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小川電機株式会社

  • 募集情報
  • 掲載期間 2026/07/31〜2026/08/27

営業サポート/基本残業なし/地方自治体の脱炭素を支える新規事業メンバー

    • 新着
    • 正社員

新たな部署で、地方自治体を支える。
コアメンバーとして、新規事業を引っ張っていきませんか?

地方自治体と連携し、脱炭素を通じて地域循環型経済を支える新しいチームの立ち上げに伴い、コアメンバーを募集!

2030年に向けた脱炭素の取り組みが進む中、太陽光発電や蓄電池などの省エネ設備を活用し、地域課題の解決をサポート。あなたには営業のパートナーとして、打ち合わせへの同行や資料作成、顧客対応などを通じて、自治体への脱炭素提案の支援をお任せ!AIを活用した業務改善にも取り組む、新しい部署でキャリアをスタートさせませんか?

■働きやすさも安心 !
年間休日126日・土日祝休み・残業少なめに加え、産育休の取得・復帰実績も豊富。地域の脱炭素未来に貢献しながら、長く安心して働ける環境でお待ちしています!

小川電機株式会社
部署の立ち上げメンバーとして、組織と事業をリードする楽しさを感じられます!

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

営業サポートとして、前線のメンバーをバックアップ! 単なるルーティンワークにとどまらず、お客様と関係を築きながら活躍できます!

#土日祝休み #基本残業なし #賞与5カ月以上


地方自治体が進める脱炭素プロジェクトを、営業と二人三脚で支える営業サポートです。太陽光発電や蓄電池などの省エネ設備を提案する営業に同行し、打ち合わせの準備から提案後のフォローまで幅広くお任せします!

【具体的な仕事内容】
■ 地方自治体との打ち合わせへの同行・議事録作成
■ 提案資料や見積書などの作成サポート
■ 顧客からのお問い合わせ対応・日程調整
■ 営業活動に必要な情報収集・資料整理
■ AIツールを活用した資料作成・業務効率化のサポート

★行政案件中心だから、働き方も安定!
地方自治体とのプロジェクトが中心のため、土日祝休み・年間休日126日・残業少なめと、オンオフのメリハリをつけて働けます。

仕事の魅力

POINT01 新規立ち上げ部署をリードする楽しさがある!

新設チームの立ち上げメンバーとして、決められた仕事をこなすだけでなく、業務フローやチームづくりにもアイデアを活かせる環境です。自治体の脱炭素推進という社会的意義の大きなプロジェクトを支えながら、「もっとこうした方が良い」を形にできる面白さも魅力。ゼロから組織をつくり上げる過程を仲間と共有し、自分たちの仕事が地域の未来につながっていく実感を味わえます。

POINT02 人とかかわるポジションだからこそ人柄重視の採用

自治体の担当者と信頼関係を築きながら進める仕事だからこそ、私たちが何より大切にしているのは人柄です。専門知識や業界経験は入社後に身につけられるため、現時点では必要ありません。相手の話を丁寧に聞ける方、明るい対応や気配りを大切にできる方であれば大歓迎です。コミュニケーション力を活かし、新しいチームを一緒につくっていける方をお待ちしています!

アピールポイント

女性管理職について

≪さまざまなキャリアの選択肢があります!≫
◆将来的に、業務リーダーなどのリーダーポジションへキャリアアップを目指せます。
◆興味があれば、内勤の業務員(総合職)や営業職にキャリアチェンジすることも可能です。
◆結婚や出産、育児などライフイベントを迎えたあとも活躍する社員が多く、腰を据えて働くことができます!

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募集要項

雇用形態

正社員

試用期間中の雇用形態に変更はありません

給与

★賞与年5ヶ月分支給!※昨年度実績(社内規定の5ヶ月分となります)
月給24万~32万+賞与年2回+決算賞与(業績による)

※経験・能力を考慮の上決定いたします
※固定残業代30時間分~43時間分/49000円~81000円)を含みます
 超過分は追加支給します
※試用期間あり:6ヶ月(雇用形態・待遇等に変更はありません)

【給与例】
25歳/一般社員(365万円)入社3年目
30歳/主任(430万円)入社7年目
35歳/係長(470万円)入社10年目

勤務地

★転居を伴う転勤ナシ!
徒歩10分/阿倍野営業所・営業本部 が勤務地になります

◇入社半年ほどは社内でのお問い合わせ対応や
 座学などを通し、当社や商品・業務について
 じっくり学んでいただけます!

◇その後は、先輩に同行する形で
 少しずつお客様先を訪問していきましょう!

◇仕事・商材への理解は仕事をしながら少しずつ理解して
いずれは一人での訪問もある

◇訪問できるようサポートしていきますので、
 ゆくゆくは訪問先やスケジュールを
 ご自身で調整することも可能です◎

〒545-0021
<阿倍野営業所>
大阪府大阪市阿倍野区阪南町3-25-4
※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【詳細・交通】
▼阿倍野営業所アクセス
・大阪メトロ御堂筋線「昭和駅」より徒歩10分
【勤務地一覧】
・大阪府大阪市阿倍野区阪南町3-25-4

勤務地一覧をすべて見る

応募資格

\未経験歓迎!人柄重視の採用です/

自治体の担当者や社内の営業など、多くの人と関わりながら進める仕事です。そのため、私たちが最も重視するのは専門知識や経験ではなく、人と誠実に向き合える人柄。相手の話に耳を傾け、明るく丁寧なコミュニケーションが取れる方を歓迎します。

【必須条件】
◆基本的なPC操作(Word・Excel・PowerPoint)ができる方
◆普通自動車運転免許(AT限定可)

★第二新卒歓迎
★学歴不問

【あると望ましい経験・能力】
◇営業・営業事務・接客・販売など、人と接する仕事の経験
◇省エネ商材や太陽光発電、蓄電池に関する知識
◇AIツールなど、新しい技術を積極的に学べる方

勤務時間

【通常営業日】8:30~17:30(実働8時間/休憩1時間)

※月に例外2回あり
【締め日】8:30~18:00
【月の第一営業日】8:00~17:30

【残業について】
★残業はほとんどありません!
基本的に定時で帰宅できるので、
仕事終わりの時間もゆっくり過ごせます♪

休日休暇

《年間休日126日(2026年度)》
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休暇 ※男女ともに取得・復職実績あり
◆介護休暇
◆慶弔休暇

★5日以上の連休もOK!
有休を取りやすい雰囲気です。
休日と合わせて5日以上の長期連休を取ることも可能です。

待遇・福利厚生・その他

◆昇給年1回(6月)
◆賞与年2回(7月・12月)※昨年度実績:社内規定の5ヶ月分
◆決算賞与(※業績による/直近4年連続支給あり!)
◆各種社会保険完備
◆資格支援制度(電気工事士・施工管理技士など)
⇒会社指定の資格取得を申請する場合、交通費・テキスト代・証明写真代などの費用を会社が全額負担します。(2回目まで)
◆財形貯蓄制度
◆社員持株会制度
◆退職金制度(DB・DC制度)
◆入学祝い金
◆社員旅行(5年に1回実施、海外旅行もあり!)
◆保養所
◆駐車場有(マイカー通勤可 ※規定あり)
◆制服貸与
⇒スカートorパンツを選べます!
◆メンター制度
※オフィス内禁煙

女性にとって働きやすい環境が揃っている

将来のライフイベントも見据えて安心して働ける環境づくりを大切にしています。産休・育休の取得・復帰実績はもちろん、出産後に利用できる時短勤務制度も整っており、子育てと仕事を両立している社員も多数活躍中です。

また、残業もほとんどないため、仕事終わりの時間や家族との時間もしっかり確保できます。「結婚や出産を経ても長く働きたい」「将来も安心できる会社で働きたい」。そんな想いを持つ方にぴったりです!

女性にとって働きやすい環境が揃っている

採用担当が語る!当社で活躍できる人!

今回の採用では、経験や専門知識よりも「人と信頼関係を築けること」を重視しています。自治体の担当者や社内の営業と連携しながら進める仕事だからこそ、相手の話を丁寧に聞き、誠実に対応できる方が活躍しています。また、新設チームのため、決められた業務だけでなく「もっとこうしたら良くなる」というアイデアを前向きに発信できる方も大歓迎。一緒に新しい組織をつくっていきましょう。

採用担当が語る!当社で活躍できる人!

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

設立60年以上にして"赤字決算ゼロ"という安定した経営を維持している同社。【残業少なめ】【土日祝休み】【産育休100%】など、プライベートとも両立し安心して働ける環境です。
採用担当の方々にお話を伺ったところ、「社員の人柄」「会社の雰囲気」に惹かれて入社を決める人が多いんだとか。実際に、上司・部下に関係なくフランクに会話をしているそうで、人とのコミュニケーションが好きな方にぜひ検討いただきたい企業です。

reviews

社員からの評判・口コミをチェック!

人の距離感が近い会社だと、入社当初から感じています。 お客様との関係性も、社内の関係性も、裏表なくフランクに接することができます。 また、電気関係の商材を取り扱っていて、地域密着型なので、 地域の貢献度も高く、地元の商業施設も担当していたりするので興味深いです! 私が就活をしていたときは、 人間関係、福利厚生、休日、地元で働く、という軸でしたが、 全て叶えられていて満足しています。

(女性/新卒)

会社概要

設立60年以上。"人の温かさ"に触れられる会社。

私たちは、電設資材から家電製品、住宅設備機器まで、エネルギーで安全快適な住環境をトータルにご提案する総合エレクトロニクス商社です。関西を中心に複数の拠点を設け、地域に根差した事業展開を行ってきました。お客さま、従業員など周囲の人との関わりを大切にしながら、これからもフェイスtoフェイスの関係性構築を大切にしてまいります。

設立60年以上。"人の温かさ"に触れられる会社。

会社名

小川電機株式会社

事業内容

電設資材・住設機器・家電製品の総合卸商社

設立

1963年3月21日

資本金

9000万円

売上高

356億円(2026年3月期実績)

従業員数

407名(2026年4月時点)

代表者

代表取締役社長 小川 雄大

設立60年以上!関西エリアを中心に事業を展開する安定企業です。
設立60年以上!関西エリアを中心に事業を展開する安定企業です。
女性の採用に力を入れています!産育休取得&復帰実績もあり、長く働ける環境です。
女性の採用に力を入れています!産育休取得&復帰実績もあり、長く働ける環境です。
社員同士のコミュニケーションも活発。フランクに話すことができます!
社員同士のコミュニケーションも活発。フランクに話すことができます!

応募・選考

選考プロセス

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募下さい。
面接では、疑問や不安に感じていることなど、
なんでもお話しください。NGなしでお答えします!
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 【STEP1】Web応募書類による書類選考
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 【STEP2】1次面接(ZoomによるWeb面接)
 ▼
 【STEP3】最終面接(対面)
※事前に適性検査を受検いただきます
 ▼
 【STEP4】内定
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 ◆ご応募から内定までは約1ヶ月を予定しております
 ◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
 ◆結果については合否に関わらずご連絡致します

問い合わせ

小川電機株式会社
〒 545-0021 大阪府大阪市阿倍野区阪南町2-2-4
担当者 / 藤本・川路・永吉
tel / 06-6624-7676(直通)
E-mail / saiyo@ogawa.jp

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