仕事内容
【未経験&無資格もOKです!】◎子ども1人に対して2人の職員体制 ◎残業平均10時間 ◎産育休の取得実績有 ◎時短勤務もOK(4時間~) ◎園内の学習会やキャリアアップ研修あり ◎将来的には常勤保育士への道も!
地域に根ざした家庭的な小規模保育園にて、ともに子どもたちが安心して過ごせる毎日を作りましょう。
<<具体的なお仕事は…?>>
★プログラム・イベントの企画
┗クリスマス会や誕生日の外出イベント
★子どもたちの生活サポート
★食事やおやつの準備
★生活空間の事務・雑務全般
★室内遊びや公園への引率 など
<<園についてのご紹介>>
◎対象は1・2歳のみ。現在は19人の保育を行っています
┗小規模だからこそ、一人ひとりに合わせた保育が可能です!
◎栄養士が在籍しており、食にもこだわりながら保育を行っています
■□一人ひとりの”今”をしっかり受け止める保育
━━━‥
少人数の落ち着いた環境の中で、子どもたちの個性やペースを大切にした保育を行っています。
「ちゃんと見てもらえてる」安心感を、子どもたちに与えていきましょう。
■□子ども1人に対して2人の職員体制
━━━‥
複数の職員で受け持つことで、事務業務のみのシフトを作ることも。
1人で抱え込むことなく、お互いにいつでも相談できる上に、
持ち帰り仕事や、残業をすることがないような仕組みとなっています。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
仕事の魅力
当園には、職員+専門職の『家庭支援相談員』が在籍しています。子どもたちの親御さんなど、万が一ご家族の方とトラブルが発生しても、専門チームが対応するためご安心ください!
また、夜勤中に子どもが熱を出したり、出かけてから帰ってこなかったり…。何かしらのトラブルがあった際には、24時間緊急対応のホットラインに相談できます。近隣に本部があるため急なお休みの際にもフォローできるなど、有事の際にも安心の環境があります。
★自己負担わずか2割で住める最大で8万円以上の家賃補助あり
━━━‥
都の助成も受けながらゆとりある生活を実現しています。
★月5万円×3年間の奨学金返済支援もスタート
━━━‥
「若手の負担を減らしたい」という園長の想いから、新しく作りました!ちなみに、昨年度の利益も「貯める意味はない」と断言し、特別手当として全額社員へ還元!「職員が幸せでなければ、良い保育はできない」という信念のもと、業界最高水準の環境を整えています。
アピールポイント
▼まずは施設の見学からスタート!子どもたちとの顔合わせから始めましょう。
▼先輩とのOJTを通じて、1日の流れをじっくり覚えていきます。
★3ヶ月程度で基本的な業務ができるように!半年〜1年を目安に一人立ちです。
<その他、研修について>
◎園内の学習会やキャリアアップ研修あり!
◎認可保育園での研修も受講可能です
◎資格取得実績あり/将来的には常勤保育士への道も
※研修代は園が全額負担



