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エルガーホールディングス合同会社

  • 募集情報
  • 掲載期間 2026/10/06〜2026/10/19

カフェスタッフ/月給30万円◆面接1~2回◆賞与年2回

    • 新着
  • |
    • 正社員

★★X-PLOSIONが飲み放題★★
2026年春オープンの、
プロテインカフェスタッフ募集!

【POINT1】お店のルール作りに挑戦できる!
オープニングの今なら、「こうしたらもっと良くなりそう!」という
現場でのアイデアがそのまま新しいルールになることも。
自分のアイデアでお店をもっと使いやすくしていけるやりがいがあります。

【POINT2】安心の環境で正社員デビュー
残業ほぼゼロ×月給30万円!
無理なく腰を据えて活躍できます。

★面接1回~2回
★応募から最短1週間で内定も可能!

「自分の手でお店を動かす面白さを味わいたい」という方に
最適な職場です!

エルガーホールディングス合同会社
★面接1回~2回
★応募から最短1週間で内定も可能!

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

◎月給30万円◎関内駅徒歩1分の新築タワー勤務◎残業ほぼゼロ◎飲食バイト経験から正社員デビュー◎店舗の運営ルール・仕組みづくりにチャレンジ


2026年春、関内駅前にオープンしたプロテインカフェ、
【INNOVATION Cafe Powered by X-PLOSION(R)】にて、
店舗運営をお任せします。

≪具体的な業務≫
◆店舗の仕組み・運営ルールづくり
◆売上管理・食材やプロテインの在庫確認・発注
◆スタッフのシフト作成・育成フォロー
◆接客・プロテインドリンク作り・簡単なフード盛り付け など

★代表の明確なビジョンのもと、現場の仕組みをカタチにする面白さ
「店舗をこうしていきたい」という代表の方向性がはっきりしているからこそ、
迷わずアクションを起こせます。
現場の違和感に気づき、「注文動線をこう変えよう」といった提案を
代表にダイレクトにプレゼンし、スピード感をもって形にしていける環境です。

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

仕事の魅力

POINT01 プロテインカフェ!X-PLOSION(R)飲み放題の斬新空間

当店最大の特徴は、大人気プロテインブランド「X-PLOSION(R)」の各種フレーバーが
定額で飲み放題というユニークな業態であること!
健康志向の20代〜30代のトレーニング層を中心に、
普段なかなか試せないフレーバーを体験できる場所として話題を集めています。

さらに最近では健康維持を目的としたシニア層の来店も増加中!
「美味しくて飲みやすい」「たんぱく質が手軽に摂れる」と
お客様から直接感謝の言葉をいただける喜びは格別です。
リピートしてくださる常連様との何気ない会話や接客を通じて、
人の健康を支えるやりがいを実感できます。

POINT02 自分たちの手でお店を育てる面白さ/オープニングスタッフ

オープンしたばかりの新しい店舗だからこそ、
枠にとらわれない柔軟なチャレンジが歓迎される風土です。
今後はフードデリバリーの導入や、
地域・フィットネス関連イベントへのキッチンカー出展など、
プロテインカフェとしての新しい仕掛けを次々と構想中!

「こんな新メニューはどうだろう」
「こんな企画でお客様を呼びたい」という現場からのアイデアは大歓迎。
自らの工夫で店舗の認知度を高め、
事業を育てていくワクワク感をダイレクトに体感できます。

アピールポイント

教育制度について

入社後はまず、店舗の基本メニュー(プロテインドリンクの調合や簡易調理)と接客フローの把握からスタート。先輩社員が丁寧にフォローします。業務の流れを掴んだ後は、食材の発注や売上管理などの店舗運営業務を段階的に習得。違和感に気づいた点があれば積極的に発言し、店舗ルールづくりに携わっていきましょう!

気になる

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募集要項

雇用形態

正社員

試用期間中の雇用形態に変更はございません

給与

月給30万円+残業代全額支給+賞与年2回
※経験・能力を考慮の上決定します
※試用期間あり(2ヶ月間※同条件)

\安心のキャリアアップサポート/
これまでのご経験やスキル、前職での給与をしっかり反映した待遇をご用意しています。
入社後も日々の頑張りや成果をきちんと評価し、安心して長く働けるようキャリアアップをサポートします!

勤務地

★「関内駅」北口より徒歩約1分

神奈川県横浜市中区港町1丁目1-1 BASEGATE横浜関内タワー2階

※本社所在地:神奈川県
(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

【詳細・交通】
JR線・横浜市営地下鉄「関内駅」北口より徒歩約1分
みなとみらい線「日本大通り駅」2番出口より徒歩約7分
【勤務地一覧】
・神奈川県横浜市中区港町1丁目1-1 BASEGATE横浜関内タワー2階 最寄駅:関内駅

勤務地一覧をすべて見る

応募資格

\業種未経験の方も歓迎!/
◆飲食店での実務経験をお持ちの方(雇用形態・年数問わず)
┗アルバイト経験のみでもOKです
◆学歴不問

**こんな方を歓迎します**
●飲食業界での経験を活かして活躍した方
●ちょっとした改善案を考えるのが好きな方
●安定した環境で、正社員として働きたい方
●無駄な残業はせず、メリハリをつけて働きたい方

【過去に採用した転職者例】
カフェチェーンでのアルバイト経験者や、居酒屋・ファミレスでホール・調理を担当していた20代〜30代スタッフが活躍中。「現場改善のアイデアを形にしたかった」「アルバイト経験を活かして安定した正社員としてキャリアを築きたかった」など、現場経験を活かしてステップアップしたメンバーばかりです!

勤務時間

◆6:30~23:30の間でシフト制(実働8時間/休憩1時間)

【残業について】
月平均ほぼゼロ時間

育児と両立しやすい

産前産後休暇・育児休暇の制度を完備しており、取得・復職実績があります。復職後のシフト調整にも柔軟に対応しており、子育てと両立しながら責任あるポジションで活躍し続けることが可能です。女性が長期的にやりがいを持って安心して働き続けられるよう、会社全体で手厚くサポートする体制が根付いています。

休日休暇

★年間休日104日
◆シフト制(月9〜11日休み)※基本不定休平日休み
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◆産前・産後休暇(取得・復職実績あり)
◆育児休暇(取得・復職実績あり)
★連休の取得も相談可能です!

待遇・福利厚生・その他

◆賞与年2回(1月・7月)
◆昇給年1回(4月)
◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆交通費支給(上限月1万5000円)
◆時間外手当
◆会社貢献手当
◆資格手当
◆定期健康診断
◆社員割引あり(人気の高品質プロテイン等)
◆制服貸与
◆屋内全面禁煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

「心と体の両面から、未来を担う若者を育てる」という理念のもと、年々業績を上げている同社。【残業ほぼなし】【年間休日124日】などの働きやすさと、公正な評価制度が両立している点が大きな魅力です。お休みも取りやすく、連休の取得もできる環境。各種手当も充実しているので、努力すればしっかり報われます!自分の経験を活かして成長していきたい方にとって、理想的な企業様だと感じました◎

この仕事で磨ける経験・能力

カフェの店舗運営スキルはもちろん、売上・原価の数値管理、オペレーションの仕組み化や業務マニュアル策定スキルが身につきます。また、アルバイトスタッフの育成・シフトマネジメントを通じて、将来どの業界でも重宝される組織運営力とリーダーシップを実践的に習得できます。

社員の方にインタビューしました

自分の工夫が、ダイレクトに店舗の成長に繋がります!
オープンしたばかりの店舗で、いろんな仕事に関わる毎日は、まるで新しくできるお店の“今”を一緒につくっているような感覚です。自分のアイデアや工夫がそのままお店の成長につながるので、やりがいはひとしお。また、自分で考えて動く文化が根付いているので、「今日はどんなふうに進めようか」と試行錯誤できるのもこのお店ならではの楽しさです!工夫しながら働きたい方にはぴったりの環境だと思います。
自分の工夫が、ダイレクトに店舗の成長に繋がります!
オンとオフを切り替えながら、腰を据えて働けます。
残業は原則禁止でほとんどなく、お休みもしっかり取れる環境です。無理のないペースで生活リズムを整えられます。

「時間内で集中して仕事を終わらせる」ことを大切にしているため、休日の会社イベントも一切なし。仕事とプライベートのメリハリをしっかりつけられます。
「ワークライフバランスを重視して働きたい」という方にぴったりの職場です。
オンとオフを切り替えながら、腰を据えて働けます。
reviews

社員からの評判・口コミをチェック!

一言でいうと、“全員がプレイヤー”。 直属の上司は代表になるポジションが多く、代表も「やってみよう」と背中を押してくれるので、年次に関係なく挑戦できる。 今は事業拡大のため、仕組みを整ていく段階だからこそ、自分の意見がそのまま会社の形になっていく感覚があります。 「変化を楽しめる人」にとっては、最高にやりがいのある会社です。

(女性/中途)

“意思を形にできる会社”だと思います。 新しい企画やデザインを提案すると、まず「やってみよう」と言ってもらえる。 いい意味で決まりごとが少なくて、自分の感性やアイデアを信じて動ける環境です。 もちろんスピードも求められるけど、成果が数字で見えるのが面白い。

(女性/中途)

会社概要

健康と成長を支える多角的ヘルスケア企業

当社は、プロテインをはじめとする自社ブランドのサプリメント開発や販売を中心に、製造工場やトレーニングジムの運営など多彩な事業を展開しています。2018年に創業して以来、グループ全体で300億円を超える売上を達成。未来を担う若者やアスリートの健康をサポートするため、新規事業にも積極的にチャレンジ。心身の健康をサポートする取り組みを通じて、誰もが自分らしく輝ける社会の実現を目指しています。

健康と成長を支える多角的ヘルスケア企業

会社名

エルガーホールディングス合同会社

事業内容

■スポーツサプリメント「X-PLOSION」の設計製造販売
■日本代表アスリートが指導するトレーニングGYM「ESQUATIR」
■グループ内の食品会社各社の管理親会社

設立

2018年 9月

資本金

900万円

従業員数

28名

【平均年齢】
38.1歳
【中途入社者の割合】
100%

代表者

代表取締役社長 大谷 憲弘

【代表者略歴】
パワーリフティング選手としての競技実績
■全日本パワーリフティング選手権大会
 男子 74kg級 一般 優勝 9回 /男子 74kg級 マスターズI 優勝 3回
■最優秀選手賞受賞 5回
■文部科学大臣賞受賞 5回
「効率よく働いて、しっかり休む」スタイルを大切にしています!
「効率よく働いて、しっかり休む」スタイルを大切にしています!
ご自身の好きな服装で勤務いただけます!
ご自身の好きな服装で勤務いただけます!
その他、昇給年1回(4月)、各種手当なども充実!
その他、昇給年1回(4月)、各種手当なども充実!

応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】面接(1回~2回)

▼【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは1~2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

問い合わせ

エルガーホールディングス合同会社
〒 231-0017 神奈川県横浜市中区港町1丁目1-1 BASEGATE横浜関内33F
担当者 / 採用担当
E-mail / recruit@elgar-hd.jp

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