仕事内容
★年間休日128日
★完全週休2日制（土日祝日休み）
★残業少なめ
★マンツーマンの丁寧な指導あり
★渋谷駅からの専用シャトルバスあり
★時給1700円スタート！
★親会社は東証プライム上場企業
当社の管理部門にて、労務に関する業務をお任せします。
入社後は、経験豊富な先輩社員がマンツーマンで丁寧にお教えしますので、
経験が少ない方も安心してください！
─☆具体的には☆─
◆給与・賞与計算、勤怠管理
◆年末調整、助成金申請などの労務業務
◆社会保険や入退社の各種手続き
◆福利厚生制度の運用
◆健康診断・ストレスチェックの運用
◆電話・来客対応、郵便物の仕分け など
まずは簡単なデータ入力やチェックからスタートし、
少しずつ業務の幅を広げていきましょう！
分からないことはいつでも質問できる風通しの良い環境なので、
実務を通じて着実に成長することができます。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
仕事の魅力
当社では、社員の心身の健康とプライベートの充実を非常に大切にしています。
お休みは土日祝休みの完全週休2日制で、年間休日は充実の128日（2026年度実績）を確保！
さらに、全社の有給休暇の平均消化率も高く、
気兼ねなくお休みを取れる雰囲気が社内に根付いています。
残業も1日1h以下と少なめで、定時退社できる日も珍しくありません。
仕事とプライベートのオンオフをしっかりと切り替えながら、
習い事や家族との時間など、自分の時間も大切にできる働きやすい環境です。
「新しい職場で人間関係が上手くいくか不安…」という方もご安心ください！
配属先となる本社の労務部門では、責任者を含む7名が同じフロアで活躍中。
年齢や役職の壁はなく、業務の合間にちょっとした雑談で盛り上がることも多い
フランクな環境です♪
お昼にはみんなで一緒にランチに行ったり、誰かが体調を崩した時には
おすすめの病院を教え合ったりと、互いを思いやる温かい社風が根付いています。
「居心地が良いから長く続けられる」「毎日会社に行くのが楽しい」
という先輩の声も多い、温かい職場でお待ちしています！
アピールポイント
▼入社1日目〜1週間
会社概要や社内ルールのオリエンテーション後、労務部門へ配属。
▼1ヶ月〜
先輩がマンツーマンでサポートにつき、OJTで業務をスタート。
まずは勤怠データのチェックなど、簡単な業務からお任せします。
▼3ヶ月〜
徐々に給与計算のサポートや社保手続きなども担当。
独り立ちまでは約半年〜1年を想定し、
あなたのペースに合わせて丁寧に育成します。
気になる
