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ソーシャルバリュー株式会社

  • 募集情報
  • 掲載期間 2026/10/30〜2026/11/26

総務事務*バックオフィス経験者歓迎*17時退社*実働6h*年休127日*土日祝休み

    • 新着
  • |
    • 正社員

*働くママさん多数活躍中*
子育てへの理解がある職場で、
キャリアも家庭も諦めない自分らしい毎日を◎

当社では30代~40代を中心に、
子育てと仕事を両立する女性が多数活躍中!

その理由は、家庭への理解がある職場環境と
無理なく働ける勤務スタイルにあります♪

◎10時出社&17時退社(実働6時間)
◎年間休日127日&土日祝休み
◎基本残業なし
◎お子さんの急な体調不良にも柔軟に対応

★事務経験を活かして、キャリアも充実!
…━━━
一般事務や営業事務などの経験があればOK!
入社後は先輩に教わりながら、
できる業務から少しずつスタート。

実際に、子育て中の社員6名のうち
2名が管理職として活躍中!

家庭や自分の時間を大切にしながら、
これまでの経験を活かして、
新しいキャリアを築いていきませんか?

ソーシャルバリュー株式会社
新しいツールの導入や業務改善のアイデアも歓迎!自分の意見を発信しやすい環境です♪

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

*一般事務・営業事務などの経験を活かせる♪
*書類管理から社内ルールづくりまで幅広く担当
*先輩のフォローを受けながら段階的にステップアップ
*AIや便利なツールも活用!業務改善のアイデアも歓迎◎


会社の運営をバックオフィスから支える、
総務事務のお仕事をお任せします!

\具体的には…/
■備品・社内資産などの管理
■契約書の確認・管理、法務確認の手配
■社内申請(稟議)の受付・進捗管理
■社内ルール・規程の作成、更新・管理
■株主総会・取締役会の資料準備や議事録作成
■電話・来客対応 など

★会議関連の業務では、議案の取りまとめや招集通知の準備などにも携わります。

*⋆できることからステップアップ♪⋆*
【STEP1】まずは会社や仕事に慣れるところから!
先輩に教わりながら、備品管理や電話・来客対応など、
身近な業務からスタート。
▽
【STEP2】少しずつ専門的な業務にも挑戦!
契約書や社内申請の管理など、会社を支える総務業務を経験していきます。
▽
【STEP3】仕事の幅を広げていきましょう!
慣れてきたら会議の運営サポートや社内ルールづくりにも挑戦。
総務として専門性を高められます◎

※入社後3ヶ月程度を目安に、会社や仕事に少しずつ慣れていただけます。

*⋆一人で抱え込まなくて大丈夫!⋆*
入社後は先輩社員が仕事をレクチャー。
総務業務の整理・整備も進めていく予定なので、
すべてを一人で考える必要はありません◎

また、AIや各種システムの活用も進めており、
自分に合ったツールの提案も歓迎!
周囲と相談しながら、
新しい知識やスキルを身につけられる環境です♪

仕事の魅力

POINT01 17時退社♪家庭も自分の時間も大切に✦·.

\無理なく続けられる働き方♪/
◇10時出社&17時退社(実働6時間)
◇残業なし&年間休日127日
◇完全週休2日制(土日祝休み)

本社フロア10名のうち、6名が子育て中!
子どもの急な体調不良や学校からの呼び出しにも
周囲が理解を示してくれる環境◎

実際に、急なお迎えが必要になった際も、
快く送り出してくれる温かい雰囲気があります♪

POINT02 事務経験を活かして、キャリアの幅も広がる◎

一般事務や営業事務などの経験を活かして、
総務として新しいスキルを身につけられる環境!

\こんな経験が積めます♪/
◇契約書・社内規程などの管理
◇株主総会・取締役会の運営サポート
◇業務改善や新しい仕組みづくり

仕事に慣れるまでは先輩がサポートするので、
総務経験が浅い方も安心です。

また、会社の成長に伴い、
将来的には管理職へのステップアップも目指せます!
限られた勤務時間の中でも、
着実にキャリアを築いていける職場です。

気になる

応募する

募集要項

雇用形態

正社員

給与

■月給20万円~+賞与年2回

※経験・スキルを考慮の上、決定します。
※固定残業代はありません。時間外手当は別途支給します。
※賞与は入社2年目から支給対象となります。

【試用期間】
3ヶ月あり

※期間中は月給17万円となります。
※期間中は各種手当の支給なし(交通費は全額支給)。
※その他の条件に変更はありません。

【昇給・賞与】
■昇給:年1回(11月)
■賞与:年2回(6月・12月)
└入社2年目から支給対象

\実働6時間で、無理なく働ける♪/
10時出社&17時退社の短時間勤務。
これまでの事務経験を活かしながら、
仕事もプライベートも大切にできる環境です◎

【給与例】
・年収240万円/入社1年目(月給20万円)
・年収330万円/入社3年目(月給23万円+賞与)
・年収360万円/入社4年目(月給24万円+賞与)

勤務地

【新宿御苑前駅から徒歩1分♪/転勤なし】

■本社
東京都新宿区新宿2-2-7 KGビル7F

★駅チカで通勤も便利!
★新宿三丁目駅からも徒歩4分
★新宿伊勢丹も徒歩圏内♪

仕事帰りのお買い物にも便利な立地です◎

【詳細・交通】
・東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」より徒歩1分
・各線「新宿三丁目駅」より徒歩4分
【転勤の可能性】
転勤はありません。
【勤務地一覧】
・東京都新宿区新宿2-2-7 KGビル7階 最寄駅:新宿御苑前駅

勤務地一覧をすべて見る

応募資格

\業界未経験歓迎!事務経験を活かせます♪/
*学歴不問
*経験年数不問
*ブランクのある方も歓迎
*総務の専門知識は入社後に身につけられます◎

【応募条件】
■何かしらのバックオフィス経験をお持ちの方
※経験年数・業界不問

一般事務・営業事務・総務事務など、
事務系のお仕事に携わった経験があればOK!

【こんな方にピッタリ】
・周囲とコミュニケーションを取りながら働ける方
・分からないことを自分で調べ、前向きに取り組める方
・新しい仕組みや業務改善に興味がある方
・チームで協力しながら柔軟に対応できる方
・家庭と仕事を両立しながらキャリアも大切にしたい方

【あると望ましい経験・能力】
※必須ではありません
・総務・法務などの管理部門での実務経験
・株主総会・取締役会の運営に関する経験
・契約書管理・社内規程管理などの経験

配属部署

本社フロアでは10名が働いており、
うち8名が女性、6名が子育て中!

30~40代を中心に、
さまざまな部署の社員が近くで働いています。
困った時にも気軽に声を掛けられる環境です♪

勤務時間

■10:00~17:00(実働6時間/休憩60分)

★朝はゆっくり10時スタート!
★17時退社で夕方の時間も充実!
★基本的に残業なし!

※月1回、社員総会のため9:00出社あり(手当あり)。

【残業について】
\基本的に残業なし!/
17時退社が基本なので、
仕事終わりの時間にもゆとりが生まれます♪

保育園や学校のお迎え、
夕食の準備、趣味の時間など、
プライベートとの両立もしやすい環境です◎

育児と両立しやすい

\子育て中のママさんも安心して働ける環境♪/
お子さんの急な体調不良や学校行事にも柔軟に対応!
出産・育児支援金などの制度もあり、
家庭と仕事を無理なく両立できます◎

休日休暇

【年間休日127日&土日祝休み】
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年次有給休暇
(⼊社時:3⽇、⼊社3か⽉後:3⽇、⼊社6か⽉後:4⽇を付与)
■年末年始休暇
■夏季休暇
■冬季休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇(取得・復職実績あり)
■介護休暇
■慶弔休暇
■生理休暇
■療養休暇(規定あり/症状がある場合のみ)

★家庭の事情にも理解がある職場!
学校行事やお子様の急な体調不良など、
お休みが必要な時も相談しやすい環境です◎

待遇・福利厚生・その他

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■昇給年1回(11月)
■賞与年2回(6月・12月/入社2年目から対象)
■交通費全額支給
■時間外手当
■資格手当
■資格取得支援制度(合格時に支給)
■出産・育児支援金(1万~10万円/勤続年数による)
■住宅購入祝い金(最大5万円/勤続年数による)
■広告協力手当(月5000円/HPへの写真掲載期間中)
■社用スマホ貸与
■オフィスカジュアルOK
■誕生日にお花のプレゼントあり
■フリードリンクあり
■敷地内禁煙

---各種制度も充実!---
仕事に役立つ資格の取得や、
ライフイベントを支える制度もご用意しています♪

★自分の工夫で、仕事がもっと楽しくなる!

事業拡大に合わせて、
社内の仕組みづくりやDX化を進めている当社。
現在も新しいシステムの導入を検討しており、
社員それぞれが使いやすいツールを取り入れながら仕事を進めています。

「この方法ならもっと効率が良さそう!」
「こんなツールを使ってみたい!」
そんなアイデアも大歓迎♪
決められたやり方にとらわれず、
自分の工夫を仕事に活かせる環境です◎

★自分の工夫で、仕事がもっと楽しくなる!

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

取材を通して印象的だったのは、社員同士の温かい雰囲気。困った時には自然と声を掛け合い、お互いに協力しながら仕事を進めているそうです。また、働きやすい環境づくりにも力を入れており、一人ひとりが自分の生活を大切にしながら活躍できる点も魅力。
会社の成長とともに、自分自身も新しいことに挑戦していける環境があり、安心感もやりがいも大切にしたい方にぜひご注目いただきたい職場だと感じました。

この仕事で磨ける経験・能力

*総務・管理部門に関する専門知識
*契約書・社内規程などの管理スキル
*株主総会・取締役会の運営に関する知識
*社内の各部署との連携・調整力
*業務改善や仕組みづくりに関する企画力

社員の方にインタビューしました

「周りに相談しやすい環境が心強いです!」
社内は部署の垣根がなく、
みんなで声を掛け合える雰囲気があります。

仕事で分からないことがあっても、
近くの先輩に「これってどうすればいいですか?」
と気軽に聞けるので安心ですね。

新しい仕事を覚えるのは少し大変かもしれませんが、
一人で悩まず、周りを頼りながら進められるのが
この職場のいいところだと思います!
「周りに相談しやすい環境が心強いです!」

会社概要

成長を続けるリユース企業で、新しい未来を一緒に。

買取専門店『おたからや』のフランチャイズ店舗を全国に展開する当社。
ブランド品や貴金属の買取を中心に事業を広げ、5期連続で売上アップを続けています!
2026年10⽉期には売上⾼38億5000万円を達成するなど、着実に成長中!

そんな当社が大切にしているのは、社員一人ひとりが安心して働ける環境づくり。
これからも事業の成長とともに、働きやすい会社づくりを進めていきます。

成長を続けるリユース企業で、新しい未来を一緒に。

会社名

ソーシャルバリュー株式会社

事業内容

◆貴金属・ブランド品・骨董品などの買取事業
◆不動産の買取事業
◆相続に関するコンサルティング業務

【免許】
東京都知事(1)第111533号
古物商 東京都公安委員会 第303262116081号

設立

平成26年11月14日

資本金

7,000万円

従業員数

108名(2026年10⽉時点)

代表者

代表取締役  新 一騎

仕事の話から何気ない会話まで♪社員同士の距離が近い、和やかな雰囲気も魅力です!
仕事の話から何気ない会話まで♪社員同士の距離が近い、和やかな雰囲気も魅力です!
お客様への丁寧な対応はもちろん、社員同士のコミュニケーションも大切にしています◎
お客様への丁寧な対応はもちろん、社員同士のコミュニケーションも大切にしています◎
事業開始からわずか4年で全国に店舗を展開!会社と一緒に成長していける環境です。
事業開始からわずか4年で全国に店舗を展開!会社と一緒に成長していける環境です。

応募・選考

選考プロセス

【女の転職type】の専用応募フォームよりご応募ください。

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募書類の返却はできかねますのでご了承ください。

★事務経験を活かしたい方を歓迎します!

総務の専門知識や経験がなくても、何かしらのバックオフィス経験があればOK!
これまでのお仕事や、今後挑戦したいことをぜひお聞かせください♪

【STEP1】Web応募内容による書類選考
▼
【STEP2】面接(基本1回)
▼
【STEP3】内定

◆面接日・入社日はご相談に応じます。
◆在職中の方もお気軽にご応募ください。

面接会場

〒 160-0022
東京都新宿区新宿2-2-7 KGビル7F
担当者 / 採用担当
Tel / 03-5369-2217

問い合わせ

ソーシャルバリュー株式会社
https://s-value.co.jp/
〒 160-0022 東京都新宿区新宿2-2-7 KGビル7階
担当者 / 採用担当
tel / 03-5369-2217
E-mail / jinji@s-value.co.jp

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