※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
まつげから女性の美を演出するお仕事、始めませんか?
美に敏感な20~30代の女性に今、人気を呼んでいるのが、
まつげカール・アイラッシュ専門サロン『NON BRUSH』『Eyelash Salon』。
店舗拡大に伴い、新しいスタッフを募集します!
もちろん、まつげ施術未経験でも大丈夫。
美容系のスクール卒業生や美容師免許をお持ちであれば、
3ヶ月程で独り立ちできます◎
頑張りに応じて支給する報奨金制度や店長へのキャリアアップなど
美容業界で活躍したいあなたを応援します!
アピールポイント
アイコンの説明
- 職種未経験OK
- 業種未経験OK
- 第二新卒OK
- 学歴不問
- 経験者限定
- 研修・教育あり
- 転勤なし
- リモートOK
- 土日祝休み
- 残業20時間以内
- 産育休活用有
- 服装自由
- 女性管理職在籍
- 休日120日~
- 育児と両立
- ブランクOK
- 時短勤務あり
- 資格取得支援
- 副業OK
- 国認定取得
仕事内容
仕事内容
2001年に設立し、東京・神奈川・埼玉を中心に
まつげカール・アイラッシュ専門サロン『NON BRUSH』『Eyelash Salon』を運営する当社。
2月に町田、3月に浦和と新規店舗を続々オープンさせ、積極的に店舗展開を行っています。
“まつげが変われば美人度もアップする”
まつげの施術を通じて、女性の美を応援するスタイリストとしてご活躍いただきます。
☆o。.:*・゜未経験OK!すぐに一人前のスタイリストへ成長できる ゜・*:.。o☆
まつげの施術未経験でも問題ありません。
入社後、専用の研修機関でイチから学べるのでご安心ください。
アシスタントを経て、約3ヵ月後には一通りの技術を習得し独り立ちへ。
1年後にはお客様から指名をいただくほど成長しているでしょう。
☆o。.:*・゜働きやすい環境だから長く活躍できる ゜・*:.。o☆
★身体への負担が少ない
ヘアメイクや美容師と違い、イスに座って施術するので足が痛くなることがありません。
施術にはピンセットを使用するので、手荒れの心配は無用です。
★プライベートが充実
初めてのお客様にも気軽にご来店いただけるよう、
駅ビルや大型ショッピングセンター内に店舗を構えています。
営業時間がきっちり決まっているので、ムダな残業はありません。
夏季・年末年始にはそれぞれ5日間の連休が取得できるので、
オフをしっかり満喫することができます。
★結婚・出産後も働ける
一人ひとりの社員にスタイリストとして長く輝いてほしい。
そうした想いから、産休・育休は完備。復帰後は育児手当も支給。
会社をあげてワーキングママを応援しています。
☆o。.:*・゜メニューのご紹介゜・*:.。o☆
◎美毛アイラッシュエクステ
自まつげ1本にエクステの毛1本を装着するタイプ。部分的な装着も可能。
施術を目立たせたくない方、抜け毛が気になる方などにオススメです。
◎まつげカール
オリジナルロットで根元からまつげをカール。
まぶたのたるみを解消できます。施術時間は約30分とお手軽。
その他、まゆカラー、まゆカットなど様々な施術を実施。
カウンセリングに基づき、お客様のお好み・お悩みに合ったメニューをご提案していきます。
アピールポイント
教育制度について
【入社後は】
新人研修をはじめ接客・マナー研修などを専用の研修機関で実施。月2回、業務中の行ける時に受講します。長期的なカリキュラムが組まれているため、じっくりマスターできます。
【実務はOJTを通じて】
先輩の施術を見て学んだり、スタッフ同士で試し合いながらスキルを磨きます。独り立ちまでは早い人で3ヶ月ほど。頑張りが認められた人は、当社が運営するスクールでの技術講習を無料受講できる特典もあります!
募集要項
勤務地
***新店舗続々オープン!オープニングメンバー同時募集中!***
★10月オープン
柏店/柏高島屋ステーションモール
★11月オープン
池袋店/池袋12番街区ビル(仮称)
◆『NON BRUSH(ノンブラッシュ)』
渋谷店/新宿店/池袋店/北千住店/町田店/川崎店/横浜店/浦和店
◆『Eyelash Salon(アイラッシュサロン)』
銀座店/赤坂店/立川店/新宿店/蒲田店/横浜店
- 【詳細・交通】
- 店舗により異なります。
※勤務地は希望を考慮した上で決定します。
※新店舗の柏・池袋店希望の方は、オープンまでは近隣の店舗での研修・勤務となります。
- 【勤務地エリア】
- 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県
応募資格
■専門卒以上
■美容師免許をお持ちの方
※実務未経験者・第二新卒者、歓迎!
※アルバイトはアイリストとしての経験をお持ちの方
※正社員・アルバイトと雇用形態を選択する場合は応相談
☆こんな方をお待ちしています
⇒美容業界で活躍したい
⇒いつまでも輝ける職場で働きたい
⇒頑張りを認められたい
- 【あると望ましい経験・能力】
- アイリストとしての経験
★キャリアパスについて★
続々と新店舗をオープンしている当社では、店舗運営に関われる機会も数多くあります。やる気と実績に応じて店長など裁量あるポジションも次々にお任せ。中には未経験で入社し、10か月で店長になった方もいます!
- 【過去に採用した転職者例】
- ヘアメイクスタイリストや美容師、事務、ネイルサロン勤務など前職は様々。中にはついこの間まで学生だったというスタッフもいます。半数ほどが美容師免許を持っていますが、まつげカールに関してはほとんどが未経験からのスタート。実務や研修を通じてじっくりまつげスタイリストのスキルを磨いていきました。
配属部署
まつげカール・アイラッシュ専門サロン『NON BRUSH』『Eyelash Salon』
各店舗では3~5人のスタッフが勤務。他店のヘルプをすることもあります。
☆★次々に新店舗がOPENしています★☆
- 【年齢構成】
- 平均年齢は20代
- 【男女比】
- 女性100%
勤務時間
10:00~21:00(シフト制)
※実労働時間は店舗により異なります。1日平均実労働時間は9時間(休憩1時間)で、1ヶ月ごとに当社規定の労働時間内でシフトを決めます。超過分に関しては別途残業代を支給します。
※アルバイトの場合、基本的に1日8時間・週3日以上の勤務となります。
★子どもの学校行事などにもシフトを調整して参加することができますよ。
育児と両立しやすい
女性が多く活躍している当社。そこで、結婚・出産後も安心して働ける職場を目指し、正社員・アルバイトと自分の好きな雇用形態を選べたり、育児手当を支給するなど、子育てママを応援する様々な仕組み作りに注力しています。
休日休暇
◆シフト制(月6日~8日がお休みです)
◆夏季(5日間)、冬季(5日間)※交代で連休を取っています。
◆誕生日(誕生月に1日お休みをプレゼント)
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆有給
- 【産休育休活用例】
- 産休育休制度の活用率は高く、出産して職場復帰を果たし、子育てと仕事を両立しているスタッフが多数います。子ども1人につき毎月5000円を支給。2人なら1万円、3人なら1万5000円と上限はありません。会社をあげて、働く子育てママを応援します!
待遇・福利厚生・その他
◆昇給随時
◆賞与年1回
◆交通費全額支給
◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆残業手当
◆制服貸与
◆忘年会
◆出張手当
◆育児手当(正社員のみ)
⇒子ども1人につき5000円/月。2人なら1万円、3人なら1万5000円…と上限はありません。
◆各種歩合制度あり
女の転職!取材レポート
仕事帰りのOLさんも通いやすいように、ルルテールのサロンは全て駅の近くのビルの中。まつげという繊細な部分の施術を行うので、白を基調にした清潔な空間でくつろげるようにしているそうです。そういうことって、お客様だけでなくスタッフにもプラスになっていますよね。残業をできるだけなくしたり、休日をしっかりと設定したり、女性に嬉しい心配りがいっぱい!お客様もスタッフも、どちらも大切にしている会社です!
この仕事で磨ける経験・能力
お客様は、美に対して敏感な20~30代の女性が中心。目元を変えるだけで顔の印象はぐっと変化するもの。お客様が鏡で自分を見て感動していらっしゃる時や、「友達に可愛いって言われました!」とリピーターとして再びご来店されたお客様の笑顔を見る時は、お客様をキレイにできる喜びややりがいを感じます。
会社概要
まつげから女性を美しく!まさに女性のための企業
首都圏で、ルミネやパルコなどオシャレな場所に14のサロンを展開するルルテール。今、女性に人気のまつげカールやエクステンションに美容業界の中でも早くから注目し、リードしてきたパイオニア的存在です。
会社設立時のビジョンは、まつげから女性を美しくすることと、女性スタッフが働きやすい環境を作ること。まさに、女性のための企業です。
事業内容
1 まつげカールの化粧の研究、指導並びに実施
2 美容院・エステティックサロン・ヘアメイクの経営
3 化粧品の卸売販売業、小売販売業及び通信販売
4 補正下着の小売販売業及び通信販売
5 健康食品の卸売販売業、小売販売業及び通信販売
6 医薬品、医薬部外品、美容機器、健康器具の卸売販売
7 ネイルサロン経営
8 スポーツクラブ経営
9 カイロプラクティックとマッサージ指圧治療の経営
10 上記各号に附帯関連する業務
応募・選考
選考プロセス
女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。
▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※結果については合否に関わらずご連絡いたします
▼【STEP2】1次選考(適性検査、面接)
▼【STEP3】内定
◆ご応募から内定までは1週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください