あの「Yohji Yamamoto」が、
実はこんなにフレンドリーだったなんて。
（入社1年目/20代 女性）
仕事内容
～流行を追う側から作る側へ～
★月1回の報奨金制度（条件有）/業績賞与(前年度実績1.8ヶ月分)
★産育休復帰率100％（2020年7月現在）
★制服手当(各シーズン上下2着貸与/35万円～)&社割あり
応募資格
＼学歴不問・第二新卒歓迎／
ヨウジヤマモトを知らないという方でもファッションが好きであれば、きっと好きになって頂けます！
★1つでも当てはまる方、大歓迎
□結婚・出産後も長くキャリアを続けたい方
□店舗運営や人材育成など色々な経験をしたい方
給与
◆月給20万円以上(大卒)
◆月給19万8000円以上(専門･短大卒)
※みなし残業手当20時間分あり 26,350円(大卒)/26,100円(専門･短大)
※上記を超えた場合は、超過分を支給します
※店長手当(月50,000円)/サブ店長手当(月20,000円)
◆月1回の報奨金制度や業績賞与(前年実績1.8ヶ月分)もあります
正社員登用後は業績賞与や店舗などの予算達成度合いにより報奨金が支給される場合があります。
○研修期間2～6ヶ月あり(研修期間中はアルバイト雇用です)
※研修期間中は時給制(一都三県：1050円～、大阪・兵庫：1000円、その他の地域：950円～、その他アウトレット：1100円以上)
※研修期間中の福利厚生は各種社会保険、制服貸与
勤務地
【積極採用中】
関東エリア/関西エリア/札幌/仙台/四国
★希望の勤務地があればご相談ください
★下記の他、全国各地に勤務地あり
◆若手のキャリアアップ実績あり！パリコレへの参加も
◆研修充実
◆ライフイベントに伴う勤務地相談OK
アピールポイント
アイコンの説明
- 未経験OK
- 第二新卒OK
- 学歴不問
- 研修・教育あり
- 語学活かせる
- 資格住宅手当
- 産育休活用有
- 育児と両立OK
- 休日120日～
- 女性管理職有
- 賞与あり
- 転勤なし
- 正社員登用有
- 土日祝休み
- 残業少ない
- 上場企業
- 社会保険完備
- ブランクOK
- 私服OK
- 時短勤務あり
女の転職！取材レポート
制作担当薄井より／
取材を通して感じた同社のブランドで働く魅力は「女性が販売の仕事をずっと続けていく上で最適な環境があること」。残業が少ないことや、産休育休の取得事例が多く復帰率も高いこと、ライフイベントに合わせて勤務地の変更も柔軟に行うこと…。このような働きやすさはもちろん、海外研修やパリコレなどにもスタッフを積極的に参加させ、センスを磨き続けるサポートがあることも、長く働き続けられるポイントの一つだと感じました。
