訪問先は、すでにアフラックにご加入中のお客様のみ。契約内容の見直しがメインなので、ゼロから保険に関心を持っていただく苦労は少なめです。初回訪問で即決いただけることも少なくありません！ 専任のアポインターが取得したアポを、ほぼ毎日1～2件無料でお渡しします。新規開拓や人材採用、後輩育成、イベント集客もなく、提案だけに専念できるのが魅力です♪ 車・ガソリン・高速代・駐車場代から、スマホ・PC、販促グッズまで、営業経費はすべて会社が負担します。営業車は1人1台貸与で、通勤時も利用OK！自己負担ゼロで活躍できます。 朝礼・夕礼はなく、自分専用の営業車で毎日直行直帰が可能です。出社はアポの合間に週2～3回程度でOK。Wi-Fiやプリンターも貸与するので、リモートでも作業できます。 お休みはご自身で設定できます。設定した日にはアポが入らない仕組みなので、私用を優先して出勤日を調整OK！夜間・休日はPCが使えない仕組みがあるので、オンオフの切り替えがしやすい環境があります。 固定給制＋インセンティブに加えて、賞与は年2回（6月・12月）支給します。固定給の額が下がることはなし！既契約者対応でもしっかり稼げるインセンティブ制度があるため、年収1000万円以上も目指せます◎ 転勤はなく、住み慣れたエリアで長く働けます。東京・神奈川・大阪・愛知・静岡・広島・岩手に拠点があり、現在は東京積極採用中です！ 1943年に創立した社員1万人超の遠州鉄道が基盤です。保険事業ではアフラック募集代理店として全国7,000社の中でトップクラスの成績を誇っています。保有保険料は155億円と大規模です！ 平均年齢は41歳で、30代～50代の方が中心に活躍しています。50代で入社される女性も多く、同年代の仲間に何でも相談できます◎
