中途入社者多数！話題沸騰の〈ディオクリニック〉で働く魅力に迫りました.*

≪Q≫転職のきっかけを教えてください！
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1社目はウェディングプランナーとして働いていました。その後アパレル企業へ転職し、販売だけでなくプレスやSNS運用も経験しながら、約2年間勤めました。接客は続けたい、でももっと新しいことに挑戦したい！という気持ちが強くなり転職を決意。「せっかく挑戦するなら、自分の価値を高められる営業職にも挑戦してみたい」と思い、全くの異業界で転職活動を始めました。

≪Q≫なぜ、この美容業界に挑戦されたのですか？
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妹が美容系に勤めていて身近な職種でしたし、周りにカウンセラーをしている人も多かったので、自然とその方向に興味を持ちました。入社の決め手はインセンティブ制度の充実です。クリニックによっては、院内の達成目標に連動してインセンティブが支給される体制だったので、ディオクリニックの“自分の頑張りが自分の収入に直結する環境”に強く魅力を感じました。

≪Q≫入社後の研修や、最初に感じた不安について教えてください。
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周りにカウンセラーが多かったのである程度イメージできているつもりでした。でも実際に入ってみると、想像より覚えることが多くて難しかったですね…。現場に出たとき、ちゃんと数字を取っていけるかなという不安もありました。

ただ、研修期間がしっかり設けられていて、スクリプトや基礎知識がまとまったマニュアルがあるので、ベースをきちんと習得できる体制が整っていました！たくさんカウンセリングにも入らせてもらえたので、比較的早い段階で成功体験を積むことができました。それが自信につながりましたね。

≪Q≫ 職場の雰囲気や、サポート体制はどうですか？
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中途入社の方が多く、みなさんいろいろな経験を持っていることもあり、困ったときには誰かが手を差し伸べてくれる環境です。皆自分の目標や叶えたいことがしっかりあるので、ギスギスした雰囲気は一切ありません！

むしろ、同世代が多いのでプライベートで遊んだり、休憩が重なったときに趣味の話をしたりと、コミュニケーションも自然と生まれます。転職してきた人が多いからこそ、「いい環境で働いていこう」という意識が共通してある気がします。

≪Q≫ 未経験からの挑戦。成約するコツはありますか？
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来院されるお客様のモチベーションが想像以上にさまざまで、最初は戸惑いました。入社前はダイエットにとても前向きな方だけがいらっしゃると思っていましたが、実際はそうでないお客様も多くて、そのギャップに驚いた記憶があります。
モチベーションが高くない状態でいきなり金額の話をしても断られてしまうので、私の場合は、今のお体の状態や必要性を理解していただく会話から始めます。お悩みやなりたい姿を共有することで、私自身を身近に感じていただけることにもつながり、少しずつ心を開いていただける感覚があります。そこでようやく、システムや金額の話をするようにしています。

≪Q≫ ディオクリニックで働く魅力を教えてください！
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痩身だけでなく、脱毛やAGAなど挑戦できる領域が広がっているのが面白いですね。手を挙げれば挑戦させてくれる社風で、飽きずにキャリアを広げていけます◎

また、インセンティブのランク制度も魅力のひとつです！契約率などさまざまな要素が掛け合わさって係数が決まる制度があり、入社年数に関係なく自分の頑張りが反映されます。私は服が大好きなので、洋服やアクセサリー、バッグなど好きなものに使ってモチベーションアップしています！メンバーを見ていると、推し活に半分近くつぎ込んでいる人も（笑）。「今を楽しむために稼ぐ」というスタンスの人が多い印象です。

≪Q≫ 求職者の方へメッセージをお願いいたします！
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有給も取りやすく、残業も少ないのでプライベートをしっかり充実させられます。私がこれまで働いていた会社のなかで、働きやすさはピカイチだと思います！また、年次や経験に関わらず挑戦できる風土も魅力。評価制度はもちろんのこと、やってみたいことをリーダーやSVに相談すれば実現することも多いです。転職を機に、私生活や自分のキャリアを大きく変えたい方にはピッタリだと思います！