ワークスアイディ株式会社の転職・求人情報

ワークスアイディ株式会社

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for Ideal Design　働くをデザインする

「『働く』をデザインするアイディアを通じて、人と企業の双方の満足に貢献します」
これがワークスアイディの掲げる企業理念です。
「DX」と「人」の持つ無限の創造力を掛け合わせることで、お客様の抱える課題に対して、これからも普遍的且つ持続可能な「働く」価値を創造していきます。

事業内容

━*★ワークスアイディで働くポイント★*━
◇大手企業を含む900社以上とお取引中
◇女性管理多数活躍中
◇リモート案件多数あり
◇年間休日120日以上
◇10連休の取得もOK
◇産育休の取得実績多数

【事業内容】
データドリブンコンサルティング
ビジネスプロセスコンサルティング
DX HRコンサルティング
デジタル人材育成

【許可番号】
プライバシーマーク第10861199
一般労働者派遣事業(派13-070313)
有料職業紹介業(13-ユ-070328)
優良派遣事業者(2311001（04))
DX認定制度認定事業者(手続き番号 DX-2022-07-0006-02)
第四次産業革命スキル習得講座(認定番号 50410-1188)

設立

1999年7月19日

資本金

18,426万円（資本準備金を含む）

従業員数

1515名（2024年4月現在）

【平均年齢】: 35.1歳

【中途入社者の割合】: 99%

代表者

代表取締役社長　池邉竜一

企業HP

https://www.worksid.co.jp/

年間休日120日以上・残業少なめ・リモートありなど、プライベートも大事にしながら働けます！

全エンジニアの5割が女性＆開発のトップも2児のママ！諦めることなく理想のキャリアを追求できます◎

女の転職！
取材レポート

【残業少なめ】【土日祝休み】【リモート率7割】など働きやすい環境があるワークスアイディ。ライフイベントを経ても、その想いを抱いたまま進んでいける環境が整っています。性別に関わらず市場価値の高いスキルを習得し続けることが「当たり前」なカルチャーがあり、エンジニアの女性比率も5割を誇るそう！自分らしいキャリアを実現したいあなたは、ぜひご応募ください！

データで見る
働く環境
2025年01月現在
女性社員の割合

女性 50 ％

女性役員・管理職の割合

女性 10 ％

残業時間（平均）

15時間

15時間

全国平均

当社

有給取得率

58％

76％

全国平均

当社

育休取得率

84％

88％

全国平均

当社

その他の取り組み

テレワークやフレックスタイム制度を導入し、働く時間や場所に柔軟性を持たせることで、
ワークライフバランスを保ち、自身の能力を十分に発揮できる環境を整えています。