株式会社ローザスの転職・求人情報

株式会社ローザス

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安定性×成長性×将来性を兼ね備えた企業で、安心して長く働く。

2009年の設立から着実に業績を伸ばしてきた当社。2024年3月には銀座に加え水道橋に新拠点をオープンしました。現在は関東エリアの約半数の病院とお取引を行うまでに成長しています。今後も人材の流動が見込まれる医療・介護業界に特化していくことから、将来性も抜群。安定性×成長性×将来性の3軸を兼ね備えた当社でなら、“安心して長く働く"を現実にすることができるはずです。

事業内容

＜事業内容＞
■看護師専門の人材紹介サービス「看護プロ」の運営
■看護助手・介護士専門の人材紹介サービス「看護・介護プロ」の運営
■ヘッドハンティング・人材紹介サービス
■人材採用コンサルティングサービス
※厚生労働大臣許可番号／人材紹介 13－ユ－304042

設立

2009年2月13日

資本金

3000万円

従業員数

【平均年齢】: 33歳

【中途入社者の割合】: 100%

代表者

代表取締役　柴崎高聡

【代表者略歴】: 2001年インテリジェンス（現：パーソルキャリア）に入社。2008年に退社し、同期3人でローザスを設立。

企業HP

http://rozas.co.jp/

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家庭と両立する社員も在籍しているため、みんなで助け合いながら働いていただけます◎

女の転職！
取材レポート

【年間休日126日】【誕生日祝い金】【40種超えの研修あり】など、同社には働くうえでプラスになる制度が豊富に揃っています。取材を通して感じられたのは、社員の皆様の温かさ。「続けられている理由は働きやすさもそうですが、一番は人間関係の良さなんです」と語る社員の方の言葉が印象的でした。関係性も含め"本当に”働きやすい環境のもと、プライベートを大切にしたい方に、ぜひオススメしたい企業です！