株式会社東横インの転職・求人情報

株式会社東横イン

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━━100年続く企業を目指す東横イン

東横インは1986年、第1号店を蒲田にオープンして以来、今までにないホテルづくりで多くの方に愛されてきました。現在は国内外に350店舗以上を展開し、新規店舗も続々とオープン。「出発するホテル。」として、人々の“旅”や“ビジネス”を支えています。そんな空間を生み出しているのは支配人とスタッフたち。創成期から女性が活躍する会社だからこそ、今後も女性が働きがいを感じられる職場を目指していきます。

事業内容

★えるぼし認定で最高位の3つ星を取得！
2022年9月8日、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律（女性活躍推進法）」に基づく優良企業として、「えるぼし」の認定を受けました！

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●ビジネスホテル『東横INN』の運営
店舗数／359店舗
客室数／78,762室

設立

昭和61年（1986年）1月23日

資本金

5,000万円

売上高

1,439億円（2025年3月期）

従業員数

18,868人（パートタイム従業員含む）

代表者

代表執行役社長　黒田麻衣子

【代表者略歴】: 大学院卒業後、2002年に入社。出産・育児のために一度退職し、2008年に副社長として復職。2012年に社長に就任。

企業HP

https://www.toyoko-inn.co.jp/

“また来たくなるホテル”になるためには、おもてなしの心が大事。お客様との繋がりが感じられる仕事です。

日頃から子育てや趣味の話ができるくらい、スタッフ間の仲は良好でフラットな風土です。

女の転職！
取材レポート

取材で印象的だったのは、支配人の方々が「一人じゃない」ということ。先輩支配人にいつでも相談できる体制が整い、毎月の会議で顔を合わせる機会もあるようです。ホテル1棟の責任者という立場でも、心強いサポートがあるから安心して挑戦できると感じました。「最初は不安だった」と語る支配人も、楽しそうに仕事でのエピソードを話してくださいました。人生経験が活きる同社であれば、未経験の方でもイキイキと働けるはずです！