未経験から活躍できる！営業職特集

取材中「残業は本当にない」「18時には全員退社が基本」「有給も取りやすく、年間130日近く休む社員もいる」など、ワークライフバランスが本当に整っており、とても驚きました。他にも「質問は何回聞いてもいい」という風土や、過度に詰められることのない自由な営業スタイルも魅力的だと感じました。確かな経営基盤があるからこそ、無理なノルマもない。そんな同社だからこそ、無理なく長く働けるのではないかと強く感じました。

正社員、契約社員に関わらず、同社では「長く働き続けたい」という理由で入社し、10年、20年と長期的に働き続ける社員の方が多いのが印象的でした。その秘訣は、「働く人を大切にする職場」「プライベートを大切に働ける環境」が揃っているからでしょう☆実際に、家庭と仕事を両立する女性社員が多いとのことで、長く働きたい方は要チェックです！

頑張りが年収UPに直結する明確な評価制度が特徴的なスターリンク。半年ごとに基本給が1～2万円アップするから、収入が2倍近くになった社員もいるのだとか。また、土日祝休み・残業少なめと、仕事と私生活の両立が叶えられることも魅力です。そんな同社は、チームで成果を喜び合う温かい雰囲気があり、先輩のサポートや寄り添った指導も充実しています。ここでなら、一人ひとりが安心して希望のキャリアを歩めそうだと感じました！

【17時退社】【土日祝休み】【実働7時間】といったワークライフバランスが整う同社のPMMサービス事業部。入社の決め手は、「長く働けそうと感じた」「何かの資格を取りたくて、FP資格が目に留まった」「お客さまに寄り添えるやりがいがあると思った」という理由が多いようです。未経験も多く、男女ともに活躍中とのこと！社員の雰囲気が気になる方は、関連リンクの『ファイナンシャルアドバイザーによる自己紹介』をご覧ください♪

元アパレルや元事務など、異業種出身の若手社員が多数活躍中の同社。 今では大手広告代理店や上場企業グループの案件も増えており、 幅広いフィールドで成長できるチャンスが広がっているそうです。 研修制度やサポート体制も整っているので、 安心してスタートすることができるのも魅力の1つ。 また、マーケターやエンジニアなど幅広いキャリアもご用意しており、 “1社だけで自分の成長を楽しめる”そんな職場です！

東証プライム上場・第一興商グループの安定基盤を持つ同社。今回取材して驚いたのはその働きやすさ。【年間休日125日】【残業ほぼなし】【半休制度あり】【賞与年3回】と、大手グループならではの実際にお話しした社員様は「定時は19時ですが、19時1分もしないうちにタイムカードを押して帰ります(笑)」営業職を敬遠していた方にこそ、選択肢に入れてほしいと感じた企業です！

幅広い業種で人材サービスを展開している同社。ほとんどが未経験入社で、アパレルスタッフ、美容部員、飲食店スタッフなど様々な前職の方が活躍しているのだそう。書類だけで判断せず、人柄や相性を大切にしたいという会社の想いから書類選考は行わず、条件に当てはまる方全員と面接を実施！しかも「面接」というより「面談」や「キャリア相談」に近い雰囲気ということなので、気になった方はお気軽に応募してみてください♪

今回はクリエイティブ関連の様々なお仕事にトライできるチャンスです♪※もう一つの求人も是非チェックしてくださいね！ただ理想の仕事ができるだけでなく、【フレックスタイム制】や【年間休日130日】など、働きやすい環境があるのもポイント。新しいチャレンジの第一歩として、同社はぴったりだと感じました◎

【残業月平均10時間】【有給取得率93%】【5日以上の連続休暇OK】など、メリハリを持って働ける環境が整っている同社。仕事の進め方は社員一人ひとりに裁量があり、チームで業務量を調整しながら、全員が残業なく退社できるように工夫しているそうです。 また、社員の声を大切にし、新しい福利厚生を積極的に導入。2025年7月に移転した新オフィスは東日本橋駅すぐの快適空間で、社員が長く安心して働ける環境が整えられています！

リモート勤務がメインの同社ですが、社員同士の仲の良さが印象的でした！年1回や半月に1回、社内交流の機会が設けられており、顔を合わせることで信頼関係を深めているそう◎まずは「認めて褒める」という風土が根付いているからこそ、安心して長く働ける環境が整っています。リモート環境でも孤独を感じず、温かい雰囲気の中で働きたい方にぴったりの職場だと感じました♪