仕事内容
★日々やるべき業務が明確になっているため、残業がほとんどありません★月給30万～★デスクワークメイン★書類作成や情報収集を行う【「個人力を引き出す店作り」をバックオフィスからサポートします！】
あなたは、独立の夢を叶えたい人のサポート、
そして「オープンした後もオーナーが長くお店を続けられるよう、
現場の「困った」を解決し、オーナーの強い味方として様々な視点からサポートしていただきます。
【★具体的な仕事内容★】
▼資料の作成、電話対応
▼独立への企画書サポート
▼店舗サポート
・資料作成や提案資料作成のサポート
・販売促進提案
・オペレーション改善 など
＼まずは興味を持つことからスタート！／
飲食業界のトレンドや現場を知ることが何よりも大切◎
SNSやネットを使用して、最近の流行のお店や食べ物、
よく見る店舗の特徴など情報収集をしましょう♪
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
仕事の魅力
私たちは、一人でも多くの方にトラスト方式という、唯一無二の形を知ってほしいと思っています。お客様に長く愛される店を作るために必要なのは、特別な技術だけではありません。「なぜこの店は人気なの？」そんな日頃の食べ歩きで磨いた「お客様目線」こそが、長く愛される店づくりのヒントになります。そこであなたの“お客様目線”を最大限に発揮してください！
お店をオープンする前も、そしてオープンした後も。あなたがふと感じる「なぜ？」や小さな「気づき」こそが、店づくりを支える貴重なヒントになります。だからこそ、日々の食べ歩きやリサーチで磨いてきたあなたの「感性」が欠かせません。独立したパートナーから「トラスト方式を選んで本当に良かった！ありがとう」と言っていただけること。それが、この仕事の何よりの喜びです♪
「将来、子どもができてもキャリアを諦めたくない」その想いも大切にしていただけます。「健康経営優良法人」に認定されており、残業はほぼなし。もちろん産育休の制度も整っています◎時短勤務制度も整えているので、将来的にライフイベントを迎えても長く働き続けられる環境です。実際に管理職として活躍している女性もおり、子育てをしながら仕事と両立して働いています！将来も長くバックオフィスのポジションで輝き続けたいという想いがある方におススメです！
アピールポイント
＼入社2年で係長になったメンバーも！／
当社には、入社年次や年齢、性別に関係なく、積極的に業務をした人をしっかり評価するという風土が根付いています。未経験からの入社でも、入社3年以内で役職に就く女性社員もいる環境です。一人一人のことをみて評価しますので若くても役職者として活躍できるチャンスがあります！
気になる
