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アクセルマーク株式会社 配信コンテンツの獲得営業 ★若手が活躍できるお仕事!【急募】の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

アクセルマーク株式会社

  • 配信コンテンツの獲得営業 ★若手が活躍できるお仕事!【急募】

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

音楽レーベルや出版社などと信頼関係を築くお仕事です★
20代の若手が中心の職場で一緒に働きませんか?☆

★着うた(R)や電子書籍(コミック)など、100以上の公式サイトを運営
★20代の社員が活躍する職場!上司は29歳! 
★中野坂上駅直結の好立地!オシャレで夜景も見えるオフィス

月間400万人が利用するモバイル検索ポータルサイト
「froute.jp(エフルート)」を運営する当社。

現在、着うた(R)や電子書籍(コミック)、デコメなど、
公式サイトを運営する当社で営業職のポジションを募集しています!

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

音楽レーベルや出版社などを定期的に訪問し、
自社モバイルサイトへ配信するコンテンツの企画提案をお任せします。

***【「何かを売る」お仕事ではありません】***
営業職の募集ですが、当社での仕事は通常イメージする営業とはちょっと違います。

着うた(R)、電子書籍(コミック)、占い、デコメなど…
10ジャンル約100サイトのコンテンツ配信を行っている当社。

上記のようなコンテンツは、
着うた(R)であれば音楽レーベル、
電子書籍であれば出版社から提供して頂いています。

あなたにはコンテンツの配信を所有する音楽レーベル、
出版社などを定期的に訪問し、
当社が運営するモバイルサイトへ配信するコンテンツの企画提案をお願いします。

▼クライアントとなるのはこんな企業▼
エイベックス、Sony Music Entertainment など
※ここで紹介したのはほんの一部。
 上記以外にも出版社やデザイン会社などがクライアントになります

一見華やかに見える業界ですが、 
信頼関係を築くことが大切な仕事だからこそ、 
クライアント先に足しげく通い、 
当社で配信するメリットを提案することが大切です。

※最初は上司の同行のもと、当社のサービスや業務について知識を深めて下さい
 仕事に慣れてくれば新しいお取引先の開拓もお任せします。

***【当社だから出来る、ユーザー目線の提案】***
当社の強みはユーザーのマーケティングデータを豊富に持っている点。
どんなに質の高いコンテンツでもニーズがなければ意味がありません。

モバイル検索ポータルサイト「froute.jp(エフルート)」を運営する当社では、
利用する月間400万人のユーザーのアクセスを分析し、
「今市場ではどんなニーズがあるのか」
「ユーザーの動向はどうなっているのか」
といった視点からクライアントへ提案が出来ます。

自分がヒット商品の仕掛け役になれる!
そんなところがこのお仕事の面白みです。

***【こんな方にピッタリ】***
・人と接するのが好き
・人に喜ばれる仕事がしたい
・お客様から頼りにされる存在になりたい
・若いうちから活躍したい!
そんな方にぴったりの職場です!

アピールポイント

女性管理職について

女性管理職が多く活躍しているのも当社の特徴。今回配属されるコンテンツ事業でも女性マネージャーが活躍中です。経験や年次、性別で区別することなく、みんなにチャンスがあります。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

本社/東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー15階

◎2009年に移転したばかりなため、クリーンなオフィスです☆
 しかも、15Fにあるので眺めもばっちり!
 新宿が一望できるので夜景もキレイです♪

◎休憩ラウンジもあり、
 ランチタイムには女性社員が集まっていることも

◎地下通路から駅直結なので雨に濡れる心配もありません
 

【詳細・交通】
東京メトロ丸の内線「中野坂上駅」1番出口より徒歩1分
【転勤の可能性】
転勤はありません
【勤務地エリア】
東京都

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

★第二新卒、未経験歓迎
・自ら進んで周りの方とコミュニケーションを取ることができる方
・相手の視点に立った言動のできる方
※販売や接客、営業のご経験をお持ちの方はご活躍いただける可能性大!

【あると望ましい経験・能力】
≪以下のような経験をお持ちの方は歓迎します≫
・なんらかの営業経験のある方(年数不問)
・接客、販売など、人と接するお仕事の経験がある方

配属部署

コンテンツ事業部

【★直属の上司はなんと29歳!】
今回ご入社頂く方の上司となる社員も29歳のマネージャーです。
平均年齢28.8歳と、20代が中心に活躍している職場で働きませんか?

勤務時間

フレックスタイム制
(コアタイム10:30~16:00/標準労働時間8時間)

休日休暇

■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(5日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇制度
■育児休暇制度

待遇・福利厚生・その他

■昇給年2回(6・12月)
■賞与年2回(6・12月)
■各種社会保険完備
■各種手当有り
(交通費全額支給、パケット通信費支給、深夜勤務手当、休日勤務手当)
■定期健康診断(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)
■結婚祝金
■出産祝金
■携帯電話購入補助制度
■ランチ補助制度
■異動申請制度

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

2009年に移転したばかりのオフィスに訪れた取材班。足を踏み入れると、透明感のあるエントランスやスペースシャトルの名前が付けられた会議室など、未来を感じさせる空間でした。また、社員の方の目もイキイキしていて、モバイルという成長市場に身を置いて急成長を遂げている勢いを感じました。将来的には海外進出も視野に入れるなど、同社の未来は明るい。ぜひあなたもエフルートの一員として、未来に向かって羽ばたいてみては?

この仕事で磨ける経験・能力

◎モバイルビジネスの市場規模はなんと1兆3000億円。しかも、今なお成長を続けているため、最も注目を集める業界の最先端にいるという感覚を味わうことができます

◎アプローチ先の担当者の方は、百戦錬磨の方たちばかり。試行錯誤を続けていくうちに、誰にも負けない交渉力が身に付きます

会社概要

インターネットがカジュアルになっていく世の中の影に「エフルート」の存在◎

着うた(R)や電子書籍、デコメなど、モバイルを通じて毎日を楽しんでいる方も多いのではないでしょうか。私たちはその中で、400万人以上が利用するモバイル向け検索ポータル「froute.jp」をはじめ、100サイトを超えるコンテンツ配信やモバイル広告事業などを手掛けています。ユーザーのニーズ、そしてユーザーニーズを満たす魅力的なコンテンツ。この両者の架け橋となり、もっと世の中を面白くしていく。その仕掛人が私たちです。

インターネットがカジュアルになっていく世の中の影に「エフルート」の存在◎

会社名

アクセルマーク株式会社

事業内容

(1)検索ポータル事業
モバイル向け検索ポータルサイト「froute.jp」の企画・運営
※月間利用者数400万人以上

(2)コンテンツ配信事業
通信キャリアの公式メニューにおける公式サイトを企画・運営
※着うた(R)や電子書籍、デコメなど10ジャンル100サイト以上

(3)メディアシンジケーション事業
モバイル広告ネットワークの展開

(4)海外事業

(5)上記に関わる関連付随事業

設立

2003年7月1日

資本金

210,000,000円

売上高

09年5月期/14億1,119万円(前年比167%)、08年5月期/8億4,309万円(前年比208%)

従業員数

68名(2010年4月現在/アルバイト・非常勤含む)

【平均年齢】
28.8歳

代表者

代表取締役社長 尾下 順治

オフィスの一画にある休憩ラウンジ。15Fから見える景色は圧巻!夜は夜景もキレイです♪
オフィスの一画にある休憩ラウンジ。15Fから見える景色は圧巻!夜は夜景もキレイです♪
当社が扱う公式サイトは10ジャンル100サイト以上。もしかしたらご存知の方もいるかも…
当社が扱う公式サイトは10ジャンル100サイト以上。もしかしたらご存知の方もいるかも…
20代が中心に活躍している当社では社員同士の交流も多い。すぐに馴染める環境です◎
20代が中心に活躍している当社では社員同士の交流も多い。すぐに馴染める環境です◎

応募・選考

選考プロセス

★ここまでお読み頂きまして誠にありがとうございます

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に1週間~10日程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】1次面接

▼【STEP3】適性検査

▼【STEP4】2次面接

▼【STEP5】内定

◆ご応募から内定までは4~5週間を予定しております
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

≪選考で重要視しているポイント≫
・あなたの仕事への姿勢
・社会人としてのマナー
・相手目線で考えられるかどうか