※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
マンションの間取り、リフォームのコーディネート…
「自分で住みたい」その視点が大事なお仕事☆
「もっと住みやすくて、人気の出る住まいを企画する」
それが私たちのお仕事！
マンションの間取り、キッチンや玄関のリフォームなどで、
企画の段階からアイデア出しして、
女性ならではのセンスを発揮して下さい♪
経験のない方も安心してください。
あなたをサポートするのは業界経験豊富な先輩たち。
女性が働きやすい環境を整えて
あなたのご応募をお待ちしています！
アピールポイント
アイコンの説明
- 職種未経験OK
- 業種未経験OK
- 第二新卒OK
- 学歴不問
- 経験者限定
- 研修・教育あり
- 転勤なし
- リモートOK
- 土日祝休み
- 残業20時間以内
- 産育休活用有
- 服装自由
- 女性管理職在籍
- 休日120日～
- 育児と両立
- ブランクOK
- 時短勤務あり
- 資格取得支援
- 副業OK
- 国認定取得
仕事内容
仕事内容
☆゜・:*☆▼アレップスの仕事の魅力は・・・▼☆゜・:*☆
★未経験者でも安心のスタート！
★ハードな残業や厳しい個人ノルマは一切ナシ！
★新築物件の間取りやリフォーム提案などで、女性目線が活かせる！
☆゜・:*☆▼入社後の流れは・・・？▼☆゜・:*☆
あなたにお任せするのは、賃貸住宅建設会社の活動サポートと、オーナー様の賃貸経営支援。
難しく聞こえるかもしれませんが、まずはお客様にあなたの顔を覚えてもらうことから！
既存のお客さまのもとへ先輩と一緒にお伺いし、
「新しく担当させていただく○○です！よろしくお願いします！」
とコミュニケーションをとることからスタートします。
※各部署の専門スタッフがしっかり指導しますので、未経験スタートでも大丈夫です！
☆゜・:*☆▼慣れてきたら、ついに企画にチャレンジ！・・・▼☆゜・:*☆
●賃貸住宅に関する最新のトレンド情報を提供し、
代わりに、管理会社を探している「物件のオーナー様」をご紹介いただきます。
●「入居率が低い」など問題を抱えているオーナー様にアプローチし、
具体的な経営ノウハウを伝授！
例えば、「適正な家賃設定 」や「人気の出るリフォーム 」などをアドバイス。
新築物件の間取りやリフォーム提案など、あなたの目線でお伝えしてください。
●入居者が決まった後も、オーナー様の賃貸経営を長期的にサポートします。
重要なのは、物件の「空室率」を減らし、よりよい賃貸住宅を
建設会社やオーナー様とともに作っていくこと！
経験は要りません。あなたの企画のセンスを当社でぜひ磨いてください！
アピールポイント
資格取得支援制度について
宅地建物取引主任者や建築士などの資格取得支援制度があり、宅地建物取引主任者資格に関しては、社内で外部講師を招いたセミナーを長期開催。資格取得後は、5万円のお祝い金や月1万円の資格手当が支給されます！
募集要項
勤務地
■本社／東京都千代田区岩本町2-6-10 第一中野ビル6F
☆1Fにはコンビ二エンスストアがあるので便利♪
☆残業なし！待遇や手当も充実しています
☆元気にチャレンジしたい方にはピッタリの環境です！
- 【詳細・交通】
- □JR各線、東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩7分
□都営地下鉄新宿線「岩本町駅」より徒歩4分
□東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩6分
- 【転勤の可能性】
- なし
応募資格
*:.。o○人物重視の採用です！○o。.:*
■学歴不問
■営業・業界未経験者、第二新卒者歓迎！
■29歳まで【若年層の長期キャリア形成のため】
女性の先輩が活躍しているから、安心して働けます！
配属部署
開発事業部
- 【年齢構成】
- 平均年齢：約33歳
- 【男女比】
- 男13：女3
勤務時間
9:00～18:00（実働8時間）
※毎日、皆遅くても19～20時には帰っています。
育児と両立しやすい
産休・育休制度も整っており、営業部門でも実際に復職を果たしているワーキングママが活躍中♪ 上司と直接話し合って、自分にとって最適なペース配分を検討。残業などもできるだけセーブして、無理のないワーキングスタイルを実現しています！
休日休暇
≪年間休日115日≫
◆週休2日制（毎週水曜日とその他の曜日。月3～5が休日）
※基本的に「その他の曜日」が月3日休みとなるのは、1月など長期休暇がある月です
◆夏期休暇
◆年末年始休暇
◆GW休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
- 【産休育休活用例】
- 当社は既婚者が多く、産休・育休活用例も多数！ 休暇取得後に復職を果たし、営業職でバリバリ活躍している女性スタッフもいます♪
待遇・福利厚生・その他
◆賞与年2回(7月・12月／昨年度実績3.0カ月分)
◆交通費全額支給
◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆家族手当、職責手当、資格手当（宅地建物取引主任者資格、建築士など）
◆退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株制度、報奨金制度
◆社員旅行、保養所
女の転職！取材レポート
営業部門でも、産休・育休を取得後に実際に復職を果たしている社員がおり、社員のワーク・ライフバランスをとても大切にしている会社だという印象を受けました。女性社員にお話しを伺ってみると、結婚や出産に際しても周囲のサポートが徹底しており、上司と直接話し合って無理のないワーキングスタイルが確立できるよう十分に配慮されているとのこと！ 子育て中の女性も、長期的なキャリアパスがしっかり実現できる会社です。
この仕事で磨ける経験・能力
「コミュニケーション力」「マーケティング力」「企画・提案力」「顧客折衝力」など、ビジネスパーソンに必要なスキルはすべて身につけられます！
会社概要
賃貸管理会社である私たちは、グループの中核企業として、物件の高い入居稼働率創出に貢献しています！
2009年に創業30周年を迎えた当社アレップスは、グループネットワークの強みを活かし、「市場調査」から「新築物件の基本プランニング」「入居者の募集」「維持管理」まで、トータルな領域でのサービスをワンストップで提供。 女性目線でのアイディアが活きる、賃貸物件のプランニングやリフォームで、あなたのセンスを活かしてみませんか？ 産休・育休制度も整っており、復職を果たしているワーキングママも活躍中です！
事業内容
■賃貸住宅家賃保証の管理受託
■建物総合管理
■建物診断
■リフォーム・メンテナンス工事
■建築企画コンサルタント
■引越サービス
■一般貨物運輸
≪関連会社≫
◎株式会社タウンハウジング
◎株式会社タウン住宅販売
◎株式会社アヴェントハウス
◎株式会社タウンダイニング
売上高
12,458百万円、連結売上高／16,267百万円（2010年12月期実績）
従業員数
155名（2011年３月現在）
- 【平均年齢】
- 約33歳
- 【中途入社者の割合】
- ほぼ100％
営業部門でも女性メンバーが多数活躍中！ 物件に関する意見を交換するメンバーたち。
明るいリフレッシュルームで打ち合わせ！ 和気あいあいとした和やかな雰囲気が魅力です。
同じビル内にグループ企業が集まっており、部署の垣根を越えて気軽に意見交換・質問ができる会社です。
応募・選考
選考プロセス
女の転職typeの専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密は厳守致します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい。
▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
▼【STEP2】1次選考（適性検査、面接）
▼【STEP3】2次選考（面接）
▼【STEP4】内定
◆ご応募から内定までは2～3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。
