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株式会社 エイ・ネット TSUMORI CHISATOなどのショップスタッフ★第二新卒大募集!の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社 エイ・ネット

  • TSUMORI CHISATOなどのショップスタッフ★第二新卒大募集!

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

『TSUMORI CHISATO』などを展開するエイ・ネットが、初の第二新卒採用。今がチャンスです!

「プロの販売員を目指したい」
「店長になりたい」
「販売という枠を超えて成長したい」
「今、販売をやってるけど何か違う……」
そんな方はエイ・ネットで腰を据えてキャリアアップしてみませんか?経験者は即戦力として活躍できますし、まったくの未経験でもしっかり研修があるから大丈夫。同期入社の人達と一緒にスタートできる今がチャンスです!
真剣にキャリアプランを考えたい方のご応募をお待ちしています!

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

『ZUCCa』『TSUMORI CHISATO』『sunaokuwahara』『Ne-net』『Plantation』『FINAL HOME』『mercibeaucoup,』の首都圏・関西地区直営店販売スタッフとして、店舗づくり、ブランドづくりを担って頂きます。

◆ 接客・販売
◆ 店内ディスプレイ
◆ 商品管理
◆ 売上・予算計画などの数字管理

★各店舗の裁量が大きく、例えば売上を大きく左右する展示会での発注業務は腕の見せどころ。店長がスタッフの意見を取り入れ、シーズンの販売計画を立て、商品構成を考えます。
★販売職を極めた後のキャリアプラン 
⇒店舗で販売という仕事を追求し続ける
⇒ブランドの全ショップをまとめるショップコーディネーターを目指す
⇒営業、MD(商品計画)、生産、人事等の内勤へキャリアチェンジ
★長く働きながら女性が安心してキャリアアップできる環境があります!

アピールポイント

教育制度について

入社後1年間で、広い視野が身に付くよう、3~4回の研修を実施。販売・接客力だけでなく、幅広い知識を備えた「販売のプロ」を育てます。

女性管理職について

店長職をはじめ、女性が元気に活躍している会社です!

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

首都圏および関西(大阪、京都、神戸)の各直営店

【転勤の可能性】
状況に応じてブランド・店舗異動はありますが、勤務地区の異動は基本的にありません。
【勤務地エリア】
埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、京都府、大阪府、兵庫県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

●平成17年3月~平成19年3月迄に卒業された方
(募集学科/四年制大学・大学院全学部全学科、短大・専門学校全学科)
●平成19年10月1日に入社できる方
※在職中の方の応募可
※販売・接客未経験者歓迎!

【あると望ましい経験・能力】
販売・接客経験のある方なら、その経験を活かし、当社でさらにキャリアアップできます!
【過去に採用した転職者例】
他社販売スタッフ、事務職、美容師等の経験者が活躍しています!

配属部署

現在展開中の7ブランドのいずれかの直営店舗(首都圏および関西)へ配属。
※面接時に希望ブランドを伺い、本人の適性・能力により決定します。

【年齢構成】
店舗によって異なりますが、20代を中心に30~50代までさまざまな年齢層のスタッフが活躍中!

勤務時間

実働7.5時間 ※各店舗で異なります。

【残業について】
基本的にはほとんどありませんが、フェアなどの忙しい時期には残業になることがあります。

休日休暇

月7~9日休日(交代制)
夏季、冬季、年次休暇、慶弔、特別休暇、誕生日休暇

【産休育休活用例】
出産後も仕事に復帰できるよう、女性が働きやすい環境を整えています。

待遇・福利厚生・その他

昇給/年1回(4月)、賞与/年2回(7・12月) ※ともに平成21年7月から
社会保険完備/雇用・労災・健康・厚生年金保険
諸手当/通勤交通費、地域手当、深夜残業手当等
ユニフォーム支給制度、社員割引制度あり
リゾート施設、スポーツクラブほか

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

移行前データなし

この仕事で磨ける経験・能力

●1店舗、1スタッフの責任が大きいので、担当ブランド、さらには会社全体を支えているというやりがいを実感しながら成長して頂けます。
●研修等を通して、勤務店舗だけでなくブランド全体を見渡す広い視野が養われるなど、販売という枠を超えたスキルが身に付きます。

会社概要

独自のモノづくりへのこだわりを軸に7つのブランドを展開しています。

株式会社エイ・ネットは2006年に設立10周年を迎えました。
現在は7つのブランドを展開していますが、その中で「ZUCCa」「TSUMORI CHISATO」はパリコレクション、「sunaokuwahara」「Ne-net」「mercibeaucoup,」は東京コレクションに参加して、シーズンごとのテーマを発表しています。各ブランドはそれぞれのスタイルを持ち、デザイナーを中心に独自のモノづくりを追求しています。

独自のモノづくりへのこだわりを軸に7つのブランドを展開しています。

会社名

株式会社 エイ・ネット

事業内容

●レディス・メンズ衣服、小物、アクセサリーの企画・製造・卸・販売
●カフェ事業
●Eコマース関連事業
【主な取引先】
三井物産(株)、丸紅ファッションリンク(株)、豊田通商(株)、伊藤忠モードパル(株)ほか
(株)伊勢丹、(株)高島屋、(株)三越、(株)西武百貨店、(株)大丸、(株)十合、(株)松屋、(株)東急百貨店、(株)丸井、(株)松坂屋、(株)パルコ
ほか全国有名百貨店および専門店

設立

1996年8月8日

資本金

2億円

売上高

141億円(2006年3月期)

従業員数

587名

代表者

代表取締役社長 廣瀬 紀男

備考

店舗/全国150店舗、海外18店舗
関連子会社/A-net EUROPE S.A.(フランス)

店内ディスプレイも重要な仕事の1つ。スタッフのセンスが光る!
店内ディスプレイも重要な仕事の1つ。スタッフのセンスが光る!
1つの店舗=1つのチームだから、みんな仲がいいんです!
1つの店舗=1つのチームだから、みんな仲がいいんです!
道行く人が振り返る『TSUMORI CHISATO』青山店。
道行く人が振り返る『TSUMORI CHISATO』青山店。

応募・選考

選考プロセス

■第二新卒対象の職種にご応募の方は以下の通り

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。
※応募締切日 6月28日(木)
※応募によって取得した個人情報は秘密厳守とし、選考以外の目的では使用しません。

【STEP1】 返信メールの指示に従って応募用紙をダウンロードし、ご送付ください。
       ※送付締切日 7月3日(火) 必着
【STEP2】 応募書類による書類選考
【STEP3】 一次面接
【STEP4】 二次面接
【STEP5】 最終面接・内定

入社 10月1日付

【問い合わせ】
担当者/羽鳥
E-mail/shinsotsu@a-net.com

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■その他の職種については以下の通り

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。
※応募によって取得した個人情報は秘密厳守とし、選考以外の目的では使用しません。

【STEP1】 返信メールの指示に従い、応募書類を送付
【STEP2】 応募書類による書類選考
【STEP3】 一次面接
【STEP4】 二次面接
【STEP5】 最終面接・内定

【問い合わせ】
担当者/ショップ人事担当
tel/03-5624-2646
E-mail/shop@a-net.com