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株式会社パイプドビッツ ユーザビリティエンジニアの転職・求人情報は掲載を終了しています。

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株式会社パイプドビッツ

  • ユーザビリティエンジニア

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

お客様の笑顔が見たいPG・SEの方々へ

顧客満足の大切さを実感したい・・・当たり前に思えることですが、実際PG・SEとして、PC相手に働いていると、その喜びは感じにくいもの。そのギャップに悩んでいる方は多いのではないでしょうか?
今回募集する職種はお客様と折衝するPG・SE。当社のシステムを導入いただくお客様の要望をお聞きし、より良い提案を行うことが貴方のお仕事です。お客様に「ありがとう」と言われる喜びを貴方も味わってみませんか?

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

■導入サポート
営業が契約した案件を引き継ぎ、導入支援を行います。まずはお客様先に訪問し、要望を把握したうえで、メールマガジンの配信方法、DB構築方法、顧客情報管理の方法などをアドバイスします。その打ち合わせを元に、実際に当社システムの導入を行います(要HTML)。

■利用企業へのサポート
すでにシステムを導入されているお客様へのサポートも大切な仕事のひとつです。具体的には、操作方法の説明やアンケートを導入する際のアドバイスなど。電話かメールでの対応となります。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

東京本社:東京都港区元赤坂1-1-7赤坂モートサイドビル2F
大阪支店:大阪府大阪市中央区平野町3-2-13平野町中央ビル5F

【詳細・交通】
東京本社:東京メトロ「赤坂見附」「永田町」より徒歩3分程度
大阪支店:大阪市営御堂筋線「淀屋橋駅」大阪市営堺筋線「堺筋本町駅」「北浜駅」
         大阪市営中央線「本町駅」「堺筋本町駅」より徒歩5分
【転勤の可能性】
可能性有り(応相談)
【勤務地エリア】
東京都、大阪府

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

学歴不問 25歳~35歳位まで 

【あると望ましい経験・能力】
■HTMLを書くことができる方(HPを作成できるレベル)
■DB、Webに興味をお持ちの方

配属部署

運営部(お客様に当社のサービスを導入支援する部署です)

【年齢構成】
平均年齢26.2歳
【男女比】
男性3:女性4

勤務時間

9:00~18:00(裁量労働制)

【残業について】
裁量労働制のため、各自管理していただきます

休日休暇

土・日・祝日・年末年始休暇・夏季休暇・年次有給・慶弔休暇

待遇・福利厚生・その他

昇給年1回(4月)、賞与年2回(3月・9月 ※3ヶ月/2004年度実績)、各種社会保険完備
保険組合による福利厚生施設割引制度

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

移行前データなし

この仕事で磨ける経験・能力

顧客満足が何よりも大切なこの部署。間違いなくお客様との折衝能力、コミュニケーション能力、技術を活かしての提案力を磨くことができると思います。

会社概要

「DB(データベース)の銀行」を合言葉に全国展開中!

インターネットビジネスがもはや当たり前のものとなった現代において、どの企業にとっても「顧客情報の管理・運用」が重要な鍵となっています。現在、日本銀行、ソニーマーケティング、NTT DoCoMoなど、約400の有名企業に利用いただいている自社開発商品「Spiral」は、その高い汎用性によって、多くの企業の「顧客情報の管理・運用」に利用され、マーケティング活動に活かされています。

「DB(データベース)の銀行」を合言葉に全国展開中!

会社名

株式会社パイプドビッツ

事業内容

≪企業向けダイレクトマーケティング支援ASPサービス≫
■インターネットの情報流通に関する新しい仕組みの研究・企画・開発・実践
■Eメール配信およびEメールマーケティング支援システムの開発、同システムのインテグレーション、ASP

設立

2000年4月

資本金

9019万1000円

売上高

3億3700万(2004年2月期)

備考

事業所:東京本社、大阪支店

社長と若手社員との顔を突き合わせてミーティング。
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9月には大阪支店がOPEN!!全国展開
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女性社員も積極採用中!貴方のスキルを活かしてください。
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応募・選考

選考プロセス

選考を希望される方は、上記連絡先(採用担当 鷲尾)にご連絡ください。
面接の日程を調整させていただきます【人物重視の面接での選考です】


【STEP1】採用担当による会社説明及び面談を行います
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【STEP2】各部署社員による一次面接
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【STEP3】各部マネージャーによる二次面接
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【STEP4】役員による最終面接
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【内定】