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掲載終了

株式会社ESNA サポートスタッフ(ヘルプデスク) ※完全未経験者採用の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社ESNA

  • サポートスタッフ(ヘルプデスク) ※完全未経験者採用

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

★しっかり休めて、充実の待遇を用意!
リアルな社員の声をHPでチェックして下さい。  採用担当/福田

年間休日は124日と多め。基本的に残業はないけど、万が一、残業の場合は、
規定の残業代も支給。もちろん、休日出勤もなし。
働き方にも待遇にも、余計なストレスがないのがウチのいいところ。

よく求人広告で、各社、“働きやすさ”を強調していますが、
「実際、ホント?」という内容もあったりしませんか?
一度、当社HPで社員の実際のリアルトークをチェックしてみて下さい。
“働きやすさ”なら自信があります♪

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

●『IT業界?私には無縁だった…』という方が多く活躍しています!
実際、多くの(大半の)未経験者が第一線で活躍し、キャリアアップを果たしています♪


■□■具体的には■□■ 

お客様先(ネットワーク・サーバ/ WEB・オープン系開発などを行う企業)にて、
ExcelやWordなどを使ったドキュメント資料づくりや電話対応等の基本的な事務業務の他、
お客様先によっては、その現場に特化した諸般業務を行っていただくこともございます
(参画前には業務の詳細の説明がございますのでご安心下さい)。 

業務中に、不明・疑問点が出てきた場合、周囲の意見を聞くなどして進められますのでご安心ください♪ 



※面談にて、今お持ちの知識やスキルなどを活かせる場はもちろん、
キャリアアップしていきたい方向性などがありましたら、お気軽に何でもご相談くださいね♪ 
キャリアチェンジのリクエストなどあれば、支援・応援は惜しみません。

仕事の魅力

POINT01 ★休みは多め。ストレス少なめ。自由度高く。

たとえば、普段はお客さま先にいるけど、自社の都合で戻らないといけないケース、
この業界では少なくないと思います。飲み会とかイベントごととか、勉強会とか。
ESNAでも当然ありますが、社員の裁量に任せることろが多くあります。
ムリに参加しても社員が疲れてしまえば意味がありません。

こんなスタンスだから、社員は自社に対して変に気を使うことはありません。
でも常駐先では、ちゃんと気を使ってくださいね(笑)
ちなみに、ほとんどが継続契約の案件なので働く相手も職場もほぼ一緒です。

POINT02 ★『ありがとう』…のひと言に感激できる。

IT業界の仕事というと…、 
仕事中はずっと、パソコンのディスプレイと向き合っているイメージがあるかもしれませんが、
当社でのサポート(ヘルプ)デスクは、人と接する機会が意外と多い職種です。 
いい仕事をすれば、ねぎらいや感謝の言葉を直接かけていただけます。 
自分がイチから学び習得した知識や技術が、システム利用者のみなさんに役立った時には、
【自分でも感動できた】…と言う社員も多いぐらいです。

アピールポイント

教育制度について

●各種研修制度あり(ビジネススキルアップ研修等) 
●各種技術研修も受講できます。

※確実に、フォロ−しあえる職場環境です♪

資格取得支援制度について

・MicroSoft Office Master(各種)
・ITパスポート
・情報処理技術者

など、キャリアチェンジを考える方においても、取得費用支援など各種資格の取得を積極的に推奨しています♪

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

●東京都内・神奈川・千葉・埼玉の各プロジェクト先 
※転居を伴う転勤はありません。 

□本社/東京都港区芝大門1-1-33 三洋ビル 6F

【詳細・交通】
●各プロジェクト先によります。
【勤務地エリア】
埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

【今回の募集は、人物(人柄)重視の採用を行っております。】 

■学歴不問 
■未経験歓迎 
■人とのコミュニケーションの好きな方 

※学歴よりも“実践・経験に勝るものナシ”が信条!

【あると望ましい経験・能力】
●事務経験のある方 
●人に喜んでもらえる事にやりがいを持て、ホスピタリティーのある方 
●IT業界での経験のある方 
●PCの基本操作ができる方(Excel/Word等)
●ミスなく事務作業を行うことはもちろん、お客様と円滑に話すことができ、 
協調性のある方

など、前向きな姿勢をもち、PCを少しでも扱える方であれば問題ありません!
【過去に採用した転職者例】
・「もともと人に喜んでもらえるのが好き!」 
・「これまでの経験を役立てたい!」 
・「IT業界に携わりたい!」 
・「正社員としてキチンと働きたい!」 


一般事務や販売職、福祉関連、または主婦でありながら、趣味と実益を兼ねて
自宅でパソコンを扱っていたなど、さまざまな方が実際に在籍しています。

配属部署

●システム事業部

※ヘルプデスク関連は今後、さらにたくさんの依頼が寄せられることが見込まれており、
お客様によりきめ細かい対応ができる体制を早急に確立させていきます。

勤務時間

●各プロジェクト先によります。 

例)□9:30~18:30(実働8時間)

休日休暇

〓年間休日124日〓 

●完全週休2日制(土・日)、祝日 
●年末年始休暇 
●夏季休暇 
●GW休暇 
●有給休暇 
●慶弔休暇

待遇・福利厚生・その他

■業績連動型インセンティブ
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■通勤手当(全額支給)
■時間外手当
■住宅手当
■リーダー手当
■職務手当
■資格取得支援制度
■各種研修制度あり(ビジネススキルアップ研修等)
■慰労会

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

取材の中で感じたのは、【社員満足度】を大切にしていること。
たとえば手厚い教育体制は、未経験から入社する方にとって嬉しいポイント。
「IT」の知識に自信のなかった方も、同社の研修を通してデビューしているよう。
また、社員の休息の確保(年休120日以上・残業月20h未満など)は当り前ですが、
社員の声に耳を傾け、一人ひとりに時間をかけて面談をしていることも
社員満足度が高い要因のひとつといえるでしょう。

この仕事で磨ける経験・能力

◎基本的なビジネスマナーを身につけられます
◎サポート業務を通して、パソコンに詳しくなれます
◎同期入社の仲間との研修を通して、チームワークを磨けます

会社概要

★定着率95%! 社員が長く活躍できる理由は、安定経営と安心の福利厚生。頼れるサポート体制に自信あり!

主軸であるITインフラ構築サービスで、各方面から絶大な信頼を獲得し、
今、勢いよく事業展開を行うESNA。
当社の企業メリットとして挙げられるのは、まずは業界の中でも断然安定している、
ITインフラをメインに事業展開をしていること。 

データ管理や情報通信、または社会(生活)インフラの基盤でもあるネットワークやサーバは、
現代のビジネスにおいては必須です!その土台を中枢から支えていきませんか?

★定着率95%! 社員が長く活躍できる理由は、安定経営と安心の福利厚生。頼れるサポート体制に自信あり!

会社名

株式会社ESNA

事業内容

◆ITインフラ構築サービス
◆ヘルプデスク(事務)サービス
◆運用サービス
◆飲食事業

設立

2006 年 11 月 1日

資本金

1,500万円 (2017年11月現在)

従業員数

80名 (2017年12月現在)

代表者

代表取締役 久保 順聖

★定期的に開催される技術研修はもちろんのこと、実際の現場における技術サポートには定評があります!
★定期的に開催される技術研修はもちろんのこと、実際の現場における技術サポートには定評があります!
★『ESNA』では、業種・経験を問わず活躍できる体制で、あなたの希望のキャリアステップが設計できます。
★『ESNA』では、業種・経験を問わず活躍できる体制で、あなたの希望のキャリアステップが設計できます。
★定例の女子会でのワンシーン♪ 毎回テーマを変えて開催。こんな活力の源は今後も大切にします。
★定例の女子会でのワンシーン♪ 毎回テーマを変えて開催。こんな活力の源は今後も大切にします。

応募・選考

選考プロセス

◎最後までご清覧頂き、ありがとうございました。 
≪※当社は、人柄重視・ポテンシャル重視の選考と採用を第一に行います!≫ 


【女の転職type】の専用応募フォームからご応募下さい。 
※応募の秘密厳守します 
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい 



【STEP1】Web応募書類による書類選考 
   
    ▼ 

【STEP2】1次選考(面接) 
  
    ▼ 

【STEP3】2次選考(面接) 

    ▼ 

【STEP4】内定 


◆ご応募から内定までは1~2週間を予定しております 
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい 
◆結果については合否に関わらずご連絡致します。