仕事内容
ユーザー数100万人以上の自社メディアでの広告制作をお任せ
★東証一部上場企業！有名企業から高評価を獲得
★営業としての提案・折衝経験やビジネスマナーが活かせます
★産育休・時短制度あり！女性も多数活躍
今ご覧の「女の転職type」や「type」など、
自社で運営している転職サイトの求人広告制作に関する一連のフローをお任せします。
≪求人広告が世に出るまでの流れ≫
▼取材前の打ち合わせ
営業担当から、企業の特徴や募集職種の詳細、採用課題などを聞きます
▼取材
求人広告を作成する企業に伺い、人事や現場社員、時には経営者などに
具体的な仕事内容や働く環境面での魅力をヒアリングし、写真撮影も行います
▼企画立案・広告作成
ターゲットに合わせた広告企画を練り、コピーやビジュアルイメージを作成します
▼顧客折衝
完成した広告をクライアントに確認して頂き、OKがでれば入稿です！
▼掲載後の効果計測
担当している求人広告への集客状況を確認し、状況に応じて修正を加えていきます
☆将来的には外部のパートナー会社のクリエイターへのディレクションも担当します
☆入社後のフローは「教育制度について」をCheck！
仕事の魅力
【1】自社メディアだからこそ、自分が作った広告の応募数やPVなどがスグにわかります！
【2】有名なコスメブランドやインポートアイテムを扱うセレクトショップ、
各メディアを賑わすベンチャー企業や誰もが知っている大手企業など、
ありとあらゆる企業を担当するため、様々な広告作りに携わることができます！
【3】時には「typeを通じて転職しました」という転職者へインタビューする機会もあり、
自分の仕事の影響力を実感することができます
【1】東証一部上場企業の正社員として、安定して働けます
【2】土日祝はお休み＆夏季休暇や年末年始休暇では、毎年全員が長期休暇を取得
【3】昇進・昇給のチャンスは年4回！賞与も年2回支給します
【4】クリエイターの表彰制度あり！全社員の前で賞金＆ベルトが授与されます
【5】産育休あり＆ほとんどの女性社員が復職＋時短勤務もOK
アピールポイント
約3ヶ月間は先輩のフォローのもと取材～入稿、掲載中のクライアントフォローをメインに担当しながら、ディレクター業務に必要な知識を身につけて頂きます。部署内でも定期的に勉強会があり、継続的にスキルを磨ける環境です。
☆現在活躍中の社員のほぼ全員が未経験からのスタートでした！
制作部のマネージャー5名のうち、3名が女性です。
