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株式会社 プレスク 【人事・総務アシスタント】未経験歓迎!正社員&月給23万円~の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社 プレスク

  • 【人事・総務アシスタント】未経験歓迎!正社員&月給23万円~

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

☆★『東京都ワークライフバランス認定企業』です★☆
仕事もプライベートも充実させながら働きませんか?

総務や人事にチャレンジしてみたい。
将来を見据えて、長く働ける環境で一生もののスキルを身につけたい。

そんなあなたにオススメしたいのが当社!

★未経験歓迎!OJT・各種研修制度でキャリアアップをサポート
☆正社員採用&月給23万円~
★残業月平均15時間程度&完全週休2日(土日)
☆育休からの復職率100%
★有給促進、育児応援!ワークライフバランス推進

本当のワークライフバランス、実現しませんか?

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

成長中のIT企業を支えるバックオフィス(総務・人事)をお任せします。


━━━━━━━━━━━━━
◆◇ 具体的なお仕事 ◇◆
━━━━━━━━━━━━━
【人事業務】
・給与計算
・労務・勤怠管理
・中途・新卒採用活動
・応募者対応 など

【総務業務】
・資料作成
・お客様対応(受電・来客)
・社内備品管理 など

バックオフィス業務に広く関わっていくことになりますが、
いきなり全てをお任せするわけではありません。

まずはできることから一つずつ慣れていただき、
あなたのペースで業務の幅を広げていってください!

仕事の魅力

POINT01 未経験歓迎!営業・人材ビジネス経験者が活躍中

総務・人事経験をお持ちでない方も歓迎します!
あなたの先輩となる社員も、
もともと未経験からスタートしていますので、
総務・人事の経験がないという方も、
ぜひ思い切ってチャレンジしてください♪

POINT02 コミュニケーションが活発で風通しのいい環境

月に1度の全体会議を初め、スポーツ大会や社員旅行、家族同伴のCSR活動など、
社内イベントが豊富なので、社員同士のコミュニケーションが活発です。
会社からの食事会補助制度を利用して、定期的に女子会も開催しています!
普段からコミュニケーションをしっかり取り合っているので
仕事の上でも風通しがよく、働きやすい環境です。
若手社員から直接社長に提案した制度が、実際に取り入れられて運用を任せられた!なんていうことも。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

◆本社/東京都港区東麻布1-10-13 東麻布アネックスビル6F 

≪交通≫
◆都営地下鉄大江戸線 赤羽橋駅 (中乃橋出口 赤羽橋出口 徒歩3分) 
◆都営地下鉄三田線 芝公園駅 (A3出口 A4出口 徒歩7分) 
◆東京メトロ日比谷線 神谷町駅 (1番出口 2番出口 徒歩8分)

【転勤の可能性】
ありません。
【勤務地エリア】
東京都

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

◆学歴不問
◆未経験歓迎!

★総務・人事未経験の方も歓迎します!
「新しくバックオフィスの仕事にチャレンジしたい」
「営業など、人と接する仕事の経験を活かしたい」という方も歓迎です♪

勤務時間

◆9:30~18:30(休憩1時間)

≪残業について≫ 
昨年度の月平均は、15時間でした。 
採用面接がある時期はどうしても残業が発生しますが
普段の業務はしっかりスケジュールを立てながら進めるので残業ほぼ0時間の月もあります。

休日休暇

◆完全週休2日制(土日) 
◆祝日 
◆夏季・冬季休暇 
◆G/W 
◆有給休暇 
◆記念日休暇(プレシャスホリデー制度) 
◆E-Vacation 
(休みの過ごし方を共有し、最も評価が高かったメンバーを表彰する制度) 
◆特別休暇(出産、育児休暇、子の看護のための休暇、配偶者出産時の休暇など)

待遇・福利厚生・その他

◆昇給年1回 
◆賞与年2回 
◆社会保険完備 
◆交通費全額支給 
◆各種保険組合施設の利用 
◆育児・介護応援 
◆双栄会(社員会) 
◆提携ビジネススクールの各種講習受講可

【諸手当】 
住宅手当、扶養手当、家族手当(扶養していない家族)、勤務手当

【社員支援制度】 
社内外研修支援、文献の購入・貸出、資格取得支援、新社内制度導入、WG活動支援、サークル支援

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

社名の「プレスク」は“PRECIOUS SQUARE”が語源となっており、 
関わる顧客、ユーザー、社員全ての人にとって大切な場所で在りたいという願いが込められているそう。
実際、CSR活動に積極的に取り組んでいたり、ワークライフバランス推進企業として東京都から認定を受けるなど、
社内外から確かな評価を得ているのが特徴です!
日々やりがいや意義を感じながら働きたいという方に、ピッタリの環境ではないでしょうか。

この仕事で磨ける経験・能力

◎総務から人事まで、幅広いバックオフィスのスキルが身に付きます
◎「ワーキンググループ制度」を通じて、業務だけでなく、
 組織づくりの視点も養うことができます
◎仕事とプライベートを両立させながら長期的なキャリアを形成することができます

会社概要

目指す組織は日本一モチベーションの高い会社です。

ITコンサルテーション、及びソフトウェア開発を通じて社会やお客様に価値あるサービスを提供することにより、長期的に信頼していただける企業を目指します。同時に会社と社員、また社員同士が仲間として信頼、尊敬しあえる関係を築いていきます。社員一人ひとりが思う存分能力を発揮できるという働きがいのある環境を構築維持し、斬新でワクワクするような新しいビジネスを展開していきます。

目指す組織は日本一モチベーションの高い会社です。

会社名

株式会社 プレスク

事業内容

情報システム分野における業務コンサルテーション、ITコンサルテーション
Web系アプリケーション開発・保守、及びアウトソーシング事業全般

【主要取引先企業】
富士通エフ・アイ・ピー株式会社
株式会社レコチョク
株式会社USEN
株式会社CAC
横河電機グループ 他

◎2011年03月 Pマーク取得 認定番号:第21000591(01)号
◎2012年09月 株式会社 プレスクへ社号を変更
◎2014年01月 東京ワークライフバランス企業認定

設立

1989年1月

資本金

3,000万円

従業員数

21名

代表者

代表取締役社長 湯浅 信

【代表者略歴】
1970年東京生まれ。日本ピープルソフト(株)、日本オラクル(株)、(株)ソフィアにて営業、人事、コンサル業務に従事。
女性も多く活躍中の会社です!産休・育休なども活用しながら、長く働けます。
女性も多く活躍中の会社です!産休・育休なども活用しながら、長く働けます。
幅広い業務の中で、さまざまなスキルを磨けます。バックオフィスのスペシャリストを目指してください。
幅広い業務の中で、さまざまなスキルを磨けます。バックオフィスのスペシャリストを目指してください。
社内のコミュニケーションはとても活発。いろいろな刺激を受けながら、日々働けますよ。
社内のコミュニケーションはとても活発。いろいろな刺激を受けながら、日々働けますよ。

応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
 ※書類選考後1週間以内にご連絡いたします。
 ※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】1次選考(面接)

▼【STEP3】2次選考(適性検査、面接)
 ※ご希望によっては1次面接と同日開催も可能です!

▼【STEP4】内定
 ※内定前に社内イベントや全体会議にご出席いただくこともできます。
 当社の社員の雰囲気を感じた上で、ご判断ください。

◆ご応募から内定までは2~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください