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株式会社ジャパネットホールディングス(ジャパネットグループ) バイヤー・広告代理店アシスタントの転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社ジャパネットホールディングス(ジャパネットグループ)

  • バイヤー・広告代理店アシスタント

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

新しいスタートを切ったジャパネットグループで
商品や媒体の仕入れを行う部署のアシスタントを募集

2015年1月、ジャパネットは新体制に移行しました。
グループ会社各社は、それぞれの分野のプロとして、
戦略立案、広告代理店、コールセンター運営、物流、
カスタマーサポートなどを通し、
ジャパネットたかたのお客様の生活を豊かにするための
新しい取り組みを行っています。

事業拡大に伴い、会社全体の基盤を支える環境を生み出すために
欠かせない、アシスタント職を大々的に募集いたします。

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

商品を仕入れるバイヤー職、広告枠を仕入れる代理店営業のアシスタントのお仕事です


◆商品バイヤーアシスタント
※ジャパネットたかたでの採用となります。 
配属:ジャパネットたかた 商品バイヤー部アシスタント

ジャパネットたかたで紹介する商品を仕入れるバイヤー部。
そのアシスタントの仕事です。

バイヤーがやり取りをするメーカーさんとのやり取りにおける
サポート業務や各種データ管理だけではなく、
商品の情報を調査して、新しい商品発掘のヒントになるような
サポートも行います。

◆広告代理店営業アシスタント
※ジャパネットメディアクリエーションでの採用となります。
配属:ジャパネットメディアクリエーション メディア部アシスタント

ジャパネットたかたで商品をご紹介する媒体
(地上波・BS・ラジオ・新聞・ケーブルなど)の取引先とのやり取りを行い
日々の放送、媒体の展開が滞りなく進行させることが仕事です。

またその媒体の日々の売上を見ながら
マーケティングをするサポートを行ったり、
あらゆる媒体のスケジュールを調整したり、
幅広く活躍できる土壌があります。

快適なショッピングを可能にするために欠かせない仕事です。

仕事の魅力

POINT01 六本木オフィスについて

六本木オフィスは商品開発やWEB制作、広告代理店など、販売の最前線が集まり、多くの取引先も訪れます。

POINT02 商品の発掘が醍醐味

お客様の生活を豊かにする商品の発掘が使命のバイヤー部。オフィスには商品が並んでいます。

アピールポイント

教育制度について

階層別、職種別など、複数の研修制度があります。

資格取得支援制度について

社内に定められたいくつかの資格を取得するとお祝い金が出る制度です。特に人気の資格は、社内受験も実施されています。
成長意欲のある社員をサポートするとともに、さらなるお客様満足向上を目指しています。

女性管理職について

女性管理職が3割以上存在し、活躍しています。採用、昇格など、すべての人事的イベントが公正に行われ、本当に意欲と実力のある人たちが活躍できる会社です。

募集要項

雇用形態

正社員

【正社員登用について】
今回の募集は正社員ですが社内に所属する契約社員の正社員登用制度もあります。今現在、正社員で働く社員の中には、契約社員から試験を経て入社したメンバーも多くいます。

勤務地

ジャパネットたかた・ジャパネットメディアクリエーション/東京・六本木

【詳細・交通】
六本木オフィス/東京メトロ南北線 六本木一丁目駅 徒歩3分
【転勤の可能性】
なし(一般職の場合)
【勤務地エリア】
東京都

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

●短大卒・専門学校卒以上
●経験者歓迎、未経験者も可

経験はないが興味のある方でも、
興味やマインドのある方は歓迎します。
新しく変化していく環境の中で、よりよくしたい!
という思いをお持ちの方、
誰かの役に立ちたいという喜びを求めている方の
ご応募をお待ちしています。

【あると望ましい経験・能力】
・営業アシスタントの経験がある方
・人の役に立ちたいという気持ちが強い方
・新しい商品やメディアが好きな方
・改善志向の強い方
・PCスキル(エクセル等)に長けた方

勤務時間

9:00~18:00 ※各社共通

【残業について】
一般職は定時での退社が基本です。管理系部門の場合、繁忙期に残業が発生することはあります。

休日休暇

年間休日125日(週休2日+祝日休み・年末年始・夏季・旅行休暇)
育児休職制度あり
※各社共通

【産休育休活用例】
結婚して出産する女性社員のほとんどが、産休・育休の制度を利用しています。復帰後はその人の選んだ働き方で、組織に貢献しています。

待遇・福利厚生・その他

◆各種手当
残業手当、通勤手当、家族手当、役職手当、住宅手当、地域手当など

◆その他
社会保険完備
健康診断(年一回)
社員研修旅行(年一回/海外・国内)

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

「ストイックにワクワクを!」を実践する同社独自の働き方改革。例えばノー残業デーを週3日にし、朝やお昼、18時以降は会議NG。RPAを導入し、業務の自動化を進めるなど生産性にこだわった“ストイック”さに加えて、スキルアップのための社内研修、月に一度社内でお菓子が振る舞われる<お菓子会>など社員が“ワクワク”を体感できる制度が整っています。人生の大部分を占める仕事。同社でなら充実した時間を過ごせるはずです。

この仕事で磨ける経験・能力

・社内外の方とのやり取りを通して、コミュニケーション能力を磨きます
・商品や広告などの新しい情報に敏感になります
・販売の現場に立つことによって、経営視点が身に付きます

会社概要

世の中に「今を生きる楽しさ」と感動を伝えていきます

長崎県の小さなカメラ店から始まったジャパネットは、16社のグループ会社を持つ企業へと成長しました。ジャパネットの存在価値は商品やサービスにこだわって見つけ出し、その魅力を徹底的に磨きあげ、世の中に伝えていくこと。お客様に「今を生きる楽しさ」を届けられるよう、一人ひとりの社員が仕事に本気で向き合い努力を重ねています。

世の中に「今を生きる楽しさ」と感動を伝えていきます

会社名

株式会社ジャパネットホールディングス(ジャパネットグループ)

事業内容

通信販売事業
スポーツ・地域創生事業

設立

1986年1月16日(ジャパネットたかた)・2007年6月27日(ジャパネットホールディングス)

資本金

1000万円(ジャパネットホールディングス)

売上高

2,621億円(2023年12月期)※グループ連結

従業員数

4,081名(2022年9月時点)※グループ合計

【平均年齢】
37歳

代表者

代表取締役社長兼CEO 髙田 旭人

商品仕入れからアフターフォローまで全工程で自前主義のジャパネット。若手のうちから様々な経験が可能!
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自分の可能性を狭めず、色々なことにチャレンジし、「今」に全力を尽くせる人をお待ちしています!
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「健康経営」を実践している法人として6年連続で「健康経営優良法人2024(ホワイト500)」に認定。
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応募・選考

選考プロセス

まずは本サイトからご応募ください。
書類選考を通過された方に、説明選考会のご案内をいたします。
説明会では、会社の制度、環境、仕事内容の詳細をご説明し、皆様からのご質問にもお答えいたします。その後、希望者はそのまま筆記試験をご受験いただけます。
筆記試験通過後は、個人面接、役員面接、内定通知のプロセスとなっています。

▼本サイトからエントリー
内容/書類選考

▼説明選考会
内容/会社説明会、適性試験
※履歴書をご持参ください

▼個人面談
内容/面接官2対1の個人面接(約45分)

▼役員面談
内容/各社役員・人事担当の2名対1の個人面接(約45分)

▼条件面談
内容/内定通知・条件提示

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    2024年11月現在
  • 株式会社ジャパネットホールディングス(ジャパネットグループ)

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