仕事内容
生命保険・損害保険のコンサルティングセールス・アフターサービス。（営業）
【具体的には…】
住友生命の既契約のお客さまや企業＆地域をまわります。最初は、先輩スミセイメイトが同行します。お客さま第一主義の理念に基づき、幅広くお客さまのニーズにお応えしています。お客さまお一人ひとりにあわせたコンサルティングをおこない、お客さまが本当に安心できるような商品の組み合わせで今後の人生をサポートします。
自分の目指す収入を決め、その目標給与額に応じて、上司と一緒に目標を設定していくスタイルなので、自分のペースで働けます。
＜マネジメント層へステップアップ！＞
一定の基準を満たした方には希望に応じて、営業を極めるプロフェッショナルコース、もしくはチームを育てて率いていくマネジメントコースのどちらかを選んでいただいています。あなたの志向性に合わせて、更なる高みを目指して下さい！
一日の仕事の流れ
09:30／朝礼
10:30／1日のスケジュールを確認＆訪問準備
11:00／企業訪問
12:00／企業でのお昼休み活動
13:00／ランチ休憩
14:00／当社にご加入のお客さまへ定期的にアフターフォロー
15:00／帰社して、今日一日のまとめ＆翌日の準備
16:30／担当企業にお勤めのお客さまへご提案
17:30／退社
※上記あくまでも一例であり、スケジュールの組み立ては、基本的に自己裁量となります。
仕事の魅力
「入社の決め手」を新人職員に聞いてみました。
高校を卒業後、特にやりたいことがみつからず、ただ何となく仕事をしながら毎日を過ごしていました。毎日が家と会社の往復。特に不満があったわけでもないですが、充実感・満足感があるわけでもありませんでした。
そんな悶々とした気持ちで過ごしている時に、久しぶりに学生時代の友人と会い、社会人として頑張っている話を聞いていると、その友人がすごく輝いて見えたんです。「私ももう一度、頑張ってみたい」という想いを持つようになりました。
ただ現実的に考えてみると、たくさんの壁が…。
・スキルが全くない。人見知り。そんな私を正社員として雇用してくれるのか？
・子どもの病気や学校行事の時、お休みをとれるのか？
・社会復帰することをパートナーはどう思うのか？もし反対されたら。
お話を伺う中で先輩社員は皆、上記のハードルをクリアーしてご活躍されていることを知りました。
・入社後2年9ヵ月を育成期間と捉えた充実した研修制度が整備されていること
・土日祝に加え、看護休暇、介護休暇があり、子どもの急な発熱や、
万が一の時にも柔軟に対応出来ること
そして何より同じ境遇の方々、良き理解者がたくさんいることがとても心強く感じました。パートナーにも説明したら「頑張れ」と応援してくれたので入社を決めました♪個人的な意見ですが家族・友人に自慢出来る、大好きな会社です！
▼入社4ヵ月目のコンサルティングセールス
高卒／フリーター・社会人経験10年
この仕事で磨ける経験・能力
★多彩な研修を通して、未経験からプロフェッショナルへ！
★まったくの未経験から保険知識や営業スキルを身に付けることができる！
★メンバーと一緒に頑張ることで、一生の友人・仲間が出来ます！
アピールポイント
＜未経験の方にこそチャレンジして欲しい♪＞
入社3ヵ月間は、実践のために保険セールスやスミセイの歴史・商品知識、コンサルティングセールス手法など、じっくりと基礎知識を学びます。同期入社のメンバーでグループディスカッションを行ないながら、知識・技能の学びを深めていきましょう。3ヵ月目からは指導者に同行してもらい実践研修へ移行します。
＊活動のフォローアップについては5年間あり
