仕事内容
★採用担当業務をお任せします!
・未経験歓迎!
・大手企業+スタッフの役に立つ仕事
・研修でしっかりステップアップ
様々な大手メーカー・IT企業などをクライアントにもつ当社。
景気の動向によって、人材のニーズも大きく拡大しています。
あなたにお任せするのは、採用担当としてクライアントの採用基準をしっかりと理解し
スタッフの目指すキャリアプランを知ること。
といっても、いきなり難しいことをお願いしたりはしないのでご安心ください。
まずは、データ入力や面接日程の調整や書類の手配など簡単なことからお任せし、
いずれは研修の企画をはじめ、採用や教育に関する仕事を覚えていっていただきます。
★具体的には
・データ入力
・採用選考の日程の調整
・会場の手配準備
・面接実施(将来的に)
・説明会のコーディネート
・入社書類の手配手続 等
実際に調整等で対応するのは、
事務職志望の方、エンジニア志望の20代~の若手の方ばかり。
未経験の方も多いので、特別な知識や経験がなくても、
しっかりと丁寧に接する姿勢があれば問題なく対応できます。
仕事の魅力
入社後最初の1ヶ月間は東京の本社で研修を実施します。
研修は先輩社員の面接に同席したり、説明会を見学したりというところから
スタートするので、まずは採用全般について学んでいくことができます。
研修終了後には、仕事の流れはもちろん、ビジネスマナーなども身につけられますし、
何か分からないことがあったら先輩スタッフ皆でしっかりサポートしますのでご安心ください。
女性が長く働ける環境づくりに力を入れている当社。
産休や育休についても取得を奨励しています。
将来にわたって、腰を落ち着けて長く働けるカルチャーです。