仕事内容
≪店長の主な仕事≫
・スタッフとしての接客・販売
・スタッフのマネジメント(シフト管理、販売指導、人事考課 他)
・店内ディスプレイ・商品の在庫管理、受発注
・店舗売上管理
・会議出席
あなたに将来お任せしたいのは、店舗運営のお仕事。勤務後半年~1年を目処に店長業務に就いていただき、スタッフのマネジメントを含む店舗運営業務全般をお任せします。
★経験者は優遇します★
店長は20代~30代の女性が中心。店長経験が豊富な方は、即戦力としてご活躍いただける環境です。ただし、必ずしも店長でなくても、人をまとめた経験や、サブリーダーとして店長業務のサポートをしていた方も大歓迎。「これまでの経験を活かして、リーダーにチャレンジしたい」
という意欲のある方からのご応募も大歓迎です。
仕事の魅力
現在の店長やスタッフの中には、ハーブの知識ゼロからスタートしている人が多くいます。最初は研修でハーブの知識をしっかりと学び、現場では実践を繰り返し、enherbの接客を身につけていただきます。
POINT02 ≪日々のお仕事を通して美と健康を磨けます≫enherbのスタッフがいつも笑顔でいられるのは、ハーブのチカラはもちろん、日々の業務を通して、プライベートでも役立つ美容や健康の知識を磨いているからなのです。これまでのリーダー経験を活かして活躍しながら、美意識も向上できる、そんなところもenherbの魅力です。
アピールポイント
入社後の本社研修や、1ヶ月後のフォローアップ研修をはじめ、適宜アイテム研修(ハーブティ・化粧品・オイル)を実施。充実の教育体制でサポートします!ワンランク上の接客スキルを習得できるので、百貨店や商業施設から表彰されることも珍しくないんですよ♪
女性管理職についてたくさんの女性店長が活躍中です♪