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レンジャーシステムズ株式会社 管理事務★賞与年3回★土日祝休み(会社の成長を支えるための大切な業務)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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レンジャーシステムズ株式会社

  • 管理事務★賞与年3回★土日祝休み(会社の成長を支えるための大切な業務)

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

「
経験を活かして活躍したい」「新しいことにチャレンジしたい」というあなたにぴったりのお仕事です。

私たちは企業理念「元気とワクワクを生かして人とビジネスの価値を高める企業」の通り、日本で一番明るく元気なIT企業を目指しています。
モバイルネットワーク市場において急成長している当社。
事業の急成長に伴い、今回、管理部門でメンバーを募集します。

★経理を中心とした業務を行っていただきます。
会社の規模拡大に伴い、経理の体制を構築し、業務の効率化、負荷分散、仕組みづくりを行います。
 
★総務や人事業務にも適宜携わっていただきます。

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

今後のビジネスのさらなる発展に向け、経理担当として活躍いただけます。
◎経営に近い部署で、経験とやる気を活かしてキャリアを伸ばせます。
◎経理業務の中心メンバーを求めています。


会社として抱えている課題は多岐に渡り今後も成長するにつれて課題はつきません。

そんな課題を私たちと一緒に解決してくれる人を募集します!

▼お任せしたい業務内容(経理)
・経費精算取りまとめ
→会社全体と円滑なコミュニケーションができることが望まれる
・仕訳作成
・買掛、未払、小口処理
・月次決算、年次決算補助
・税理士対応
・総務等の管理部門業務全般
 
▼その他業務(総務・人事など)
※業務経験やご要望を考慮し、多岐にわたる業務をお任せします!

・採用
・社内文書管理
・福利厚生管理  などなど

仕事の魅力

POINT01 仲のいい仲間たちが自慢!上司、役員ともカベのない社風です★

元気で明るく、アットホームな社風は当社の自慢です!
落ち込んでいるとき優しく声をかけてくれる上司、
プライベートでも楽しく遊べる素敵な同僚がいます。
社員旅行には社員でにぎやかに!
面接に来ていただいた際に、ぜひその雰囲気も味わってほしいです♩

POINT02 女性が長く活躍できる職場★

当社はベンチャー企業ですが産休・育休の制度をきちんと整備しており、実際に使用している社員も多数います。これから入社してくるメンバーも仕事と家庭を両立して長く働いていける環境です♩

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

東京都港区新橋2-6-1 さくら新橋ビル6F

【詳細・交通】
JR・東京メトロ銀座線「新橋駅」徒歩2分
都営三田線「内幸駅」徒歩2分

SL広場すぐ&大通り沿いで通勤も楽々!
帰りに銀座でディナーや有楽町でお買い物もできますよ♪
【転勤の可能性】
転勤はありません。
【勤務地エリア】
東京都

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

★あなたの経験や適正に合わせてお仕事をお任せいたします!
★幅広い知識を身に付け、さらにスキルアップしたい方大歓迎!

【あると望ましい経験・能力】
◎経費精算や会計ソフト入力(仕訳)の経験がある方
◎他部署メンバーとも円滑にコミュニケーションがとれる方
◎業務効率化やスピード化に取り組んだ経験のある方

◎新しいことにチャレンジしていきたい方
◎人に喜んでもらえることが嬉しい方
◎明るく元気な対応ができる方

勤務時間

10:00~19:00(実働8時間)


★フレックスタイム制(1日の所定労働時間8時間)を導入!
あなたの生活スタイルに合わせて、タイムスケジュールを自由に組むことができます。

★平日でもプライベートの時間を充分に確保することができます。



休日休暇

=*=年間休日120日以上=*=

◎週休2日制(土・日)※4月と10月の第2土曜日は全社キックオフのため出社

◎祝日

◎有給休暇(初年度10日)

◎年末年始休暇

◎慶弔休暇

◎産前産後休暇(2名の取得実績あり)

◎育児休暇(2名の取得実績あり)


◎時短勤務


【産休育休活用例】
★産育休は取得実績があり、時短勤務制度も設けています。
そのため出産・子育てを迎えても、働き続けることができます!

待遇・福利厚生・その他

=*=うれしい福利厚生が充実!=*=

◆昇給年1回

◇賞与年3回♪(過去実績2カ月~5カ月分支給)

◆交通費全額支給

◇残業代支給

◆各種社会保険完備

◇関東ITソフトウェア健康保険組合加入

◆社内規程完備(就業規則・賃金規定など)

◇退職金制度

◆資格取得支援

◇研修制度(トーマツイノベーション社外研修導入)

◆社員旅行


★退職金は入社2年目より、中小企業退職金共済に加入!

★資格取得支援として、合格時に受験費用全額支給!

★海外研修や海外出張などもあります!

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

モバイルの世界において高い技術力を持つ「レンジャーシステムズ」。エンジニアに限らず、バックオフィスでも、"若手"と言われる年齢で重要案件を任せられることが多く、成長機会に溢れた環境です!そして何よりも印象的だったのは社内の雰囲気の明るさ。出社・退社時にはハイタッチをする、頻繁に開催される社内イベントなどコミュニケーションを活発にすることで、社員同士の絆を深めています。

会社概要

平均年齢31歳!若手が活躍するITベンチャー

MVNO(仮想移動体通信)において、国内トップクラスの技術力を誇り、超大手企業とも取引を行う当社。平均年齢が若く、若手に重要案件を任せているので年齢に関係なく活躍の場があります。また技術力以外に注力しているのが明るく元気な職場環境の形成。「元気とワクワク」をテーマに掲げ、他のIT企業にはない“社員の明るさ・元気のよさ”、上下関係に縛られない“社員同士の仲のよさ”がありチームワークの良さが魅力の一つです。

平均年齢31歳!若手が活躍するITベンチャー

会社名

レンジャーシステムズ株式会社

事業内容

ネットワーク・システムインテグレーション事業
◆企画・設計・構築・運用保守までワンストップでサポート
◆サービス企画支援、技術コンサルティング
◆新技術開発(社内ラボ設置)

設立

2007年10月2日

資本金

3,000万円

従業員数

38名

【平均年齢】
30歳

代表者

代表取締役 相原 淳嗣

飲み会をはじめ、ボーリング大会など社内イベントが多く、社員同士の仲が非常に良いのが特徴です。
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毎年、大いに盛り上がる社員旅行では、上司や同僚の普段見られない一面を見ることも!
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社員同士の距離が近いからこそ、気軽に質問ができるので、着実にスキルアップできます!
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応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】1次面接(部門責任者)

▼【STEP3】2次面接(役員)

▼【STEP4】内定

◆ご応募から内定までは2~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください