仕事内容
一生に一度の結婚式を縁の下から支える【営業事務スタッフ】
◎有給取得率100％＆産育休取得率100％！女性が長く働ける環境
◎「FA（フリーエージェント）制度」「MVP表彰」など活躍が認められる制度も充実！
ウエディングプランナー・ドレスコーディネーターの
補佐業務全般を行っていただきます。
多くのスタッフの支えとなりながら、”記憶に残る”結婚式を裏から支えるお仕事です。
【具体的には】
●営業アシスト／電話対応、アイテムの発注、納品管理、成約手続き、在庫管理など
●店舗マネジメント業務を行うエリア責任者のアシスト／
売上管理、事務所整理、シフト管理など
●新規来館数アップのための施策／
SNSの店舗アカウント管理、前日コンファームなど
●接客／ドリンク提供、ブライダルアイテムのご紹介、申込み打ち合わせなど
仕事の魅力
一生に一度の結婚式を裏側からバックアップする仕事。
ミスが許されない仕事だからこそ、最後のストッパーとして責任ある仕事をしていただきます。
細やかにチェックをし、ミスなく漏れなく陰でコツコツと進めた仕事が、
お客様の最良の一日につながり、笑顔につながっているということが何よりのやりがいです。
単なる事務スタッフではなく、店舗のマネージャーとともにチーム全体を見たり、
スタッフの支えとなるポジションなので、周りのスタッフからも頼られ、必要とされる存在です。
有給休暇の取得率は、なんと100％！当社では、アルバイトを含む全スタッフの有休消化を
義務付けており、ワーク・ライフバランスのとれた無理のない働き方ができます。
また、産育休からの復帰率も90％以上！子育て支援などへ積極的に取り組む企業が
取得できる認定証「くるみんマーク」も2年連続取得しています。
正社員のまま時間や日数を減らして勤務できる「フレックスキャリア制度」などの制度も充実。
女性がライフステージの変化に合わせて柔軟にキャリアをつないでいくことができる、
女性にとって働きやすい環境です！
アピールポイント
▼入社後は、教育指導の先輩スタッフのもとでOJTを実施
▼入社1ヵ月の中途入社研修／7泊8日で実施される集合研修
▼入社1年目以降のシニア研修／全3回1DAYの集合研修、および2泊3日の合宿研修
▼入社2年目以降の研修／リーダー研修、マネージャー着任研修など
その他、職種別研修や等級別研修など、
スキルアップ・キャリアアップのための各種研修制度が整っています。
女性の管理職者は、全体の1/3以上！女性のキャリア支援と、「フレックスキャリア制度」などの仕事と家庭の両立支援の２つの側面から、女性の働き方への取り組みが評価され、女性活躍推進に優れた企業として数多くの表彰を受けています。
