事務◆未経験歓迎◆産育休取得率100％◆正社員登用あり◆賞与年3回！

働きやすい環境でオフィスワークデビュー
◆未経験スタート約8割！ 
◆高い定着率を誇る働きやすい環境
　(※定着率：直近3年の実績で85％)
◆実績多数！社員登用制度あり

事務スタッフとして、自動車サービスに関する事務業務から
お客様への対応まで、幅広い仕事をお任せします。


【具体的な業務内容】
◆入出金管理
◆電話対応
◆自動車の登録・名義変更
◆自動車保険の手続き
◆ご来店されるお客様の接遇

必要な知識は入社後に身につけられるので、未経験の方も大丈夫！
簡単なお仕事からお任せしていくので、ご安心ください。
少しずつステップアップしながら、仕事の幅を広げていくことができます。

★埼玉スバル自動車について★
「レガシィ」「インプレッサ」など人気車種を筆頭に
優れた走りと高い安全性で多くのお客様から愛されるスバル自動車。
当社は、スバル自動車の正規ディーラーとして
埼玉県内に複数店舗を展開しています。

1人ひとりのレベルに合わせた充実の研修制度と先輩たちの
サポートがあるので、未経験の方でも安心してスタートが可能です。
年に2回は、女性社員を対象に接客接遇やモチベーションに関する研修
を実施。社外交流の場として、親睦も深めています。

自動車保険を取り扱うため、『損害保険募集人』の資格取得を推奨！
現在活躍しているスタッフの99％が取得しています。

契約社員

【正社員登用について】

正社員登用実績多数！
日々の業務への取り組み方や、仕事への姿勢をしっかりと評価しています。

◆本社
埼玉県さいたま市中央区上落合8-4-11

【詳細・交通】

JR川越線「大宮駅」より徒歩10分
※自動車通勤可（当社規定あり）

★未経験・第二新卒歓迎！★
◆高卒以上
◆普通自動車運転免許（AT限定可）

≪こんな方を歓迎します☆≫
◇PCの基本操作ができる方
※ワード・エクセルを使った文書作成・データ入力、集計など
◇責任感を持って仕事に取り組める方
◇働きやすい環境でオフィスワークに挑戦したい方
◇腰を据えて長期的に活躍したい方

【過去に採用した転職者例】

事務経験者や接客業など前職はさまざま。必要な知識は入社後にお教えするので、未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています！

9:30～18:00（実働7時間30分/休憩1時間）

【残業について】

残業はほとんどありませんので
プライベートの時間も大切にすることができます。
万が一残業が発生した場合には
5分単位で残業代を支給いたします。

◆隔週休2日制（月曜･隔火曜日） 
◆祝日 
◆GW（5日間程度） 
◆夏季休暇（8日間程度） 
◆有給休暇 
◆産前産後休暇 
◆育児休暇 
◆慶弔休暇 
◆誕生日休暇 
◆フリー休暇（8日）※フリー休暇を利用して連休取得も可能です！

【産休育休活用例】

産休育休取得実績あり。働きやすい環境があるので、産育休取得後に復帰する社員も在籍しています。女性の活躍の場を今後もどんどん広げていきたいと考えているため、長く働ける環境づくりに注力しています。

◆昇給年1回/4月
◆賞与年3回/7月･12月･3月（昨年度実績5ヶ月÷3回）
◆交通費支給（社内規定による） 
◆社会保険完備（雇用･労災･健康･厚生年金） 
◆保養所あり （軽井沢・逗子）
◆車通勤可（社内規定による） 
◆社員割引制度（新車・中古車・車検点検・部品購入等）
◆部活動（テニス・サッカー・野球・ゴルフ）
◆レディース健診
◆制服貸与あり
◆社員登用あり

埼玉スバル株式会社

≪当社はスバルの正規ディーラーです》
■新車/中古車販売
■自動車整備/点検/修理/板金塗装
■自動車部品や付属品の販売
■損害保険の代理店業務
■「日本航空館」の運営

昭和23年10月26日（1948年）

415名（2019年5月現在）

取締役社長 吉澤 裕

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】1次面接・テスト
　☆1次面接の面接地は考慮いたします。ご相談ください。
　☆簡単なテスト（計算・漢字読み書き問題）があります。
　☆同日で2次面接まで進むことが可能です。ご相談ください。

▼【STEP3】2次面接

▼【STEP4】内定

◆ご応募から内定までは3～4週間を予定しております
◆土日の面接も可能です。（月曜定休です）
◆入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください