仕事内容
◆ママも歓迎♪時間調整やお休みに柔軟に対応
◆未経験OK！丁寧な研修制度で一歩ずつ成長できる
◆年間休日130日以上＆残業なしでオフの時間も充実
◆「NTT東日本」販売受託企業！信頼度が高く提案のしやすさ◎
「NTT東日本」から依頼された企業へ訪問し、ビジネスフォンや複合機、ネットワークサービスなどのご案内を行っていただきます（1日7～10件ほど訪問するイメージです）。
☆＜＜未経験でも活躍できるPOINT＞＞☆
◆商品知識や営業ノウハウについての座学研修を実施。少しずつ慣れていけるよう、先輩社員への同行も交えながら支えていきます。
◆訪問するのは、NTTから依頼された既に取引のある企業のみ。新規顧客を開拓するためのテレアポなどは一切ないため、お客様のもとに訪問し、提案する業務に時間を大きく使うことができ、非常に効率的です！
◆当社は代理店とは異なり、NTTの社員が回り切れない企業様をフォローする立場。そのためNTTの名刺を持って企業を訪問します。既にお取引のあるお客様というだけでなく、NTTという確かな信頼のもと提案ができるので、安定した受注に繋げることができます。
◆担当エリアがそれぞれ区切られているので、他社と競合する場面もありません。
◆ノルマはなし！みんなで売上を伸ばしていこう、と支えあうのが当社流。売上で競争する、という雰囲気もありません。
仕事の魅力
☆残業ほぼなし（18時定時）
☆完全週休2日制（土日祝）
☆GWや年末年始は9連休以上！
☆年間休日130日以上
また「子どもが熱を出したので、学校まで迎えに行かないと」という場合には早退したり、保育園に送るために遅く出勤したり、という時間の調整にも柔軟に対応します。まだ若い企業のため、産育休の取得実績はありませんが、会社として頑張る社員は応援したい、という考えがあるため、希望があればもちろん利用可能。家族との時間を大切にしながら働ける環境を整えています。
当社では頑張りに応じて、インセンティブを支給！受注件数や売上だけでなくそこに至るまでのプロセスも評価対象にしていますので、お仕事をひとつ1つしっかりと進めていれば収入アップが実現できるんです♪
また、既存顧客のため話を聞いていただきやすく、契約自体を取りやすいのが当社の強み。先輩社員に同行してもらい、商談につなげてもらうのもOKです！そのためほとんどの社員が無理なく収入アップを実現しており、1年目で月給31万円を手にする社員もいるほど。NTTとの協力体制や上司・先輩からのアドバイスなどフォローも手厚いので、安心して仕事に取り組んでいくことができます。
アピールポイント
▼入社後1～2週間
商品知識や営業の仕方などを座学や先輩への同行を通して学びます。
▼入社1～2ヶ月
社長や専務に同行して企業を訪問し、実際の商談にもチャレンジ！
▼入社3ヶ月目頃
独り立ち！でも、これはあくまでも目安です。1人ひとりに合わせて研修期間を設けるのでご安心ください。独り立ち後も社長や専務に商談に同行してもらうことも可能です♪
☆NTTが主催する勉強会も開催！商品知識をより深めていけます♪
