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ホンダ開発株式会社 青山事業部 【総務人事】完全週休2日制*土日休み*青山勤務*Hondaグループの転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

ホンダ開発株式会社 青山事業部

  • 【総務人事】完全週休2日制*土日休み*青山勤務*Hondaグループ

    • 契約社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

Hondaグループの福利厚生部門を、経験を活かして支えるお仕事☆

私たちホンダ開発株式会社は、
Hondaグループの福利厚生の充実を目的として、
昭和34年に発足して以来、着実に成長を続けてきた会社です。

今回募集するのは、
BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)サービス部門での
総務人事領域の受託業務スタッフ。

Hondaの事業運営に備わる重要な役割を担っており、
Hondaの運営を支えるお仕事だからこそ、
やりがいは十分に得られます。

また、働きやすい環境にも注力している当社。

★完全週休2日制
★土・日休み
★有給取得率100%
★年3回の長期連休(2019年度は各9連休)

安心のHondaグループでぜひ一緒に働きませんか?

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

★Hondaグループの総務人事の受託業務の運営
★完全週休2日制(土日)
★残業月15時間程度


Hondaの総務人事のお仕事をお願いいたします。
※お客様は、Hondaで働く従業員となります。

《具体的な仕事内容》
★国内外に転勤する方への説明や手続き代行業務
★従業員の社宅についての業務
★長期勤続表彰旅行制度の事務局業務
★社内研修事務局
★人事システムの代行入力業務
★勤怠管理業務
★庶務業務
…など

上記業務の割合は、
あなたのスキルや適正に合わせて
決定致します。

ブランクがある方もご安心ください!
先輩たちがしっかりフォローするので、
安心して業務をスタートして頂けます。

《教育制度について》
あなたの経験、スキルに合わせて、
できることからお任せしていくのでご安心を!
わからないことがあれば、なんでも質問してください♪

仕事の魅力

POINT01 休みも取りやすく働きやすい環境♪

◆完全週休2日制(土日)
◆年3回の長期休暇(年間休日121日)
◆有給取得率100%
など、プライベートの時間もしっかり取れるからこそ、
あなたらしいライフスタイルが送れるはずです♪

POINT02 やりがいはバツグン!

2017年に新設された「BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)サービス部」。
Hondaの事業運営に備わる重要な役割を担っており、
責任あるとてもやりがいあるお仕事です。
ぜひ、プロジェクトを成功させるため、
チーム一丸となって共に達成感を得ましょう♪

募集要項

雇用形態

契約社員

勤務地

《青山事業部》 
東京都港区南青山2-1-1 Honda 青山ビル内

※111名の風通しの良い職場です。(内BPOサービス部門は14名)
※グループ全体:2,570名(2019年3月期)

【詳細・交通】
地下鉄銀座線・半蔵門線・大江戸線
「青山一丁目駅」より徒歩1分
【勤務地エリア】
東京都

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

★学歴不問
★ブランクOK
★Excel、Word、PowerPointなどのPCスキル(データ照合など関数が使用できるレベル)をお持ちの方
★下記いずれかの経験をお持ちの方(経験年数不問)
・総務・人事関連の事務経験のある方
・バックオフィス業務経験がある方

【あると望ましい経験・能力】
★総務人事のキャリアアップをしていきたい方
★責任感をもち、新しいことに意欲的に取り組める方
★人とコミュニケーションをとるのが得意な方
★気配りに自信がある方

勤務時間

9:00〜18:00
(休憩:1時間/実働8時間)

★残業時間月15時間程度

休日休暇

《年間休日121日》
◎完全週休2日制(土曜・日曜)
◎GW休暇(7~10日)
◎夏季休暇(7~10日)
◎年末年始休暇(7~10日)
◎有給休暇
◎慶弔休暇

待遇・福利厚生・その他

◎給与改定あり(年1回)
◎賞与なし(地域限定社員へ切り替え後は年2回)
◎社会保険完備
◎交通費支給
◎退職年金、一時金制度
◎資格取得、通信教育支援制度
◎各種保養所(直営、契約)日本全国、ハワイ

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

取材させていただき印象に残ったのが働きやすい環境が整っているということです。完全週休2日制で土日休み、残業も少なめでメリハリを持って働ける環境であるということ。有給消化率も100%という、女性にとって働きやすい制度・体制が用意されている同社。離職率も1%程度のため、社員のみなさんも和気藹々と、働きやすそうなアットホームな雰囲気が伝わってきました。

この仕事で磨ける経験・能力

社内調整や、電話対応などを行ううちに、自然とコミュニケーション能力の向上が叶います。

会社概要

質の高いサービスを提供し、グループのお客様にご満足いただいています。

当社は、Hondaグループの皆さんへの福利厚生の充実を目的として、昭和34年に設立され、以来、Hondaの発展とともに業容を拡大してきました。また、Hondaの国内における伸張と国際的な発展に伴い、事業内容も年を追って多様化してきました。創業以来、当社の基本はサービスです。お客さまのニーズを的確に把握し、常に質の高いサービスを提供し、お客さまにご満足いただくことを、全社を挙げて目指しています。

質の高いサービスを提供し、グループのお客様にご満足いただいています。

会社名

ホンダ開発株式会社 青山事業部

事業内容

◆保険・厚生サービス
◆不動産・建設
◆トラベルサービス
◆ホテル・レストラン
◆食堂・喫茶
◆販売
◆海外事業

設立

1960年4月1日

資本金

7億8,500万円

売上高

210億円(2019年3月期)

従業員数

《青山事業部》111名(内BPOサービス部門は14名)《グループ全体》2,570名(2019年3月期)

代表者

代表取締役社長 大野直司

喫茶にいらっしゃるお客様のほとんどは、hondaグループの方々です。
喫茶にいらっしゃるお客様のほとんどは、hondaグループの方々です。
Hondaグループならではの充実のサポート体制があるからこそ、安心して仕事を始められますよ♪
Hondaグループならではの充実のサポート体制があるからこそ、安心して仕事を始められますよ♪
社内イベントの様子。スタッフ同士は仲が良く、アットホームな職場です!
社内イベントの様子。スタッフ同士は仲が良く、アットホームな職場です!

応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考に1~2週間程度お時間を頂いております
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】面接(東京・青山にて実施)

▼【STEP3】適性検査

▼【STEP4】内定

◆ご応募から内定までは3~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください