仕事内容
都内に『小諸そば』『蕎麦きり みよた』『蕎麦きり みまき』『蕎麦きり みさか』などを展開☆
新店出店計画あり☆将来の店長候補として活躍！
未経験からでも安心して働ける充実の研修制度！
▼STEP1：まずは研修からスタート
本社や店舗にて、接客に必要なスキルや調理の基礎を学んでいきただきます。
OJT研修を通じて、ひとつひとつお仕事に必要なスキルを学んでいってください。
▼STEP2：配属店舗にて各種業務を担当
ここから本格的なお仕事がスタート！開店・閉店準備から、来店されるお客様の対応など、
できる業務からはじめていただき、少しずつ仕事に慣れていってください。
▼STEP3：売上管理や在庫管理など運営の仕事も
日々の業務に慣れてきた段階から、レジの〆作業などの売上管理、在庫管理といった
店舗経営に直結した仕事にも携わって抱きます。
▼STEP4：リーダーや店長へステップアップ！
店舗経営や日々の業務を十分に任せられるスキルを身に着けていただいた後は、
店舗をけん引するリーダーとして、店長などのポストをお任せします！
仕事の魅力
都内84店舗を展開する「小諸そば」や、カジュアルでおしゃれなおそば屋さんとして、
人気上昇中の「蕎麦きり みよた」「蕎麦きり みまき」「蕎麦きり みさか」など、4ブランドを展開中☆
学生さんからOL、年配の方まで、様々なブランドを通じてファンを獲得しています。
中には声をかけていただける常連のお客様もおり、コミュニケーションを楽しみながら
お仕事に取り組めます。
「産休後のポジションがあるかどうか不安…」という方も安心してください。
当社では、産休中の社員に向けた相談会などを実施しており、ケアも万全◎
実際に、職場復帰を果たしている女性社員や、店舗が難しい場合は
本社のバックオフィスで活躍している社員もいます♪
産休・育休後も長く働いている先輩たちが多数いるので色々と心強いですよ！
アピールポイント
入社後2ヶ月間は研修期間として、本社と店舗が連携しながら丁寧にお教えしています。3ヶ月後、6か月後にも社員交流も兼ねた研修を実施していますので、安心して働くことができます。
