販売スタッフ(きもの)*年休131日*残業少ない*賞与年2回*未経験･働くママOK

★マンツーマンでのサポートで、未経験･ブランクも安心スタート！
★社員割引や着物無料貸与あり♪
★ノルマがないので、じっくり接客に集中できる

あなたにお任せしたいのは「やまと」にいらっしゃったお客様への接客やきものの販売、アフターケアなど。「歳をとっても長く着ることのできる柄がいい」「このきものにはどんな色味の帯が合うのか」など、豊富なきものや和雑貨の中からお客様の理想に合ったコーディネートをしていただきます。

★個人ノルマは一切ありません！★
きものは気軽に買い換えられるものではありません。だからこそ、お客様が「本当に納得できる1枚」を探すことが大切です♪

★未経験スタートが9割！30～50代の女性が活躍中です★
「きもののことがわからない」「着付けができない」という未経験やブランクがある方も安心のマンツーマンでのサポートを用意！きものの専門知識や着付けの仕方から接客マナーまで丁寧に教えます。教育担当先輩社員が慣れるまでマンツーマンでサポートしますのでご安心ください！

▼同期の仲間と一緒に受けられる集合研修もあります。
詳しくは下記の【教育制度について】をご覧ください。

▼先輩社員のサポート（店舗）
入社後は、先輩社員がしっかりフォロー！実際に仕事をしながら、現場で必要な知識やノウハウを身につけていきます。30～50代の社員も活躍中なので、気軽に質問もできます♪

チーフやコンサルタント、店長へのキャリアアップも可能！店長へステップアップした実績もあります。

契約社員

【正社員登用について】

日々の積み重ねやスキル、パーソナリティなどを総合的に評価して、正社員登用を行います。希望により、契約社員のまま長く活躍することも可能です。

[全国募集！]
佐賀移転オープン！積極採用中★

■北海道・東北
札幌地下街
八戸
山形南
秋田イオン
イオン福島

■信越・北陸
津南
高岡
小松

■関東
羽生
ＦＫＤインターパーク
北千住
水戸内原
つくば
目黒
船橋駅ビル
池袋サンシャインシティ
成田イオン
厚木
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聖蹟桜ヶ丘
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トレッサ横浜
小田原
千葉C-1
戸塚
町田　KIMONO by NADESHIKO

■中部・東海
ナゴヤドーム前
浜松駅ビル
静岡駅ビル

■中国・四国
岡山
高松ゆめタウン
倉敷イオン
高知イオン
徳島
広島パルコ　KIMONO by NADESHIKO

■九州
ゆめタウン佐賀 ※移転ニューオープン！
アミュプラザおおいた
佐世保
熊本はません
熊本鶴屋
熊本光の森
木の葉モール橋本
長崎
久留米ゆめタウン
宮崎イオン
アミュプラザ鹿児島
鹿児島イオン
福岡パルコ　KIMONO by NADESHIKO

【詳細・交通】

※以上の店舗以外もご相談ください！

*◇未経験のスタート大歓迎！30～50代の方活躍中◇*
★学歴不問
★ブランク･ママOK

【あると望ましい経験・能力】

*:;:*こんな方にぴったりです*:;:*
◆人と話すことが好き！
◆きものに興味がある
◆安定した企業で長く活躍したい
◆働きやすい環境はゆずれない！　など

◆変形労働時間制
8:45～21:30の間で週実働36時間（シフト制）

ﾟ*★　年間休日131日　★.*゜
◇隔週休3日制(シフト制)
◇夏季連続休暇(5〜10日)
◇有給休暇
◇慶弔休暇
◇リフレッシュ休暇
◇結婚休暇
◇産前産後休暇

★2日休の翌週は3日休。2週間で5日のお休みです。シフトは結婚式や子どもの参観日などの希望も考慮します。土日どちらかがお休みの場合も！

【産休育休活用例】

産休・育休実績や、育児短縮勤務制度あり。きものは幅広い世代のお客様に愛される商品。だからこそ、年齢を重ねても活躍できるステージがあります。

結婚・出産といったライフスタイルの変化に合わせながら、ぜひ当社で長く活躍してくださることを期待しています！

◇昇給年1回(4月)
◇賞与年2回(6月、12月)
◇社会保険完備
◇残業代全額支給
◇通勤手当(月5万円まで)
◇時間外手当
◇夜間手当(熊本鶴屋・一宮のみ対象外)
◇出張手当
◇育児休職時短勤務(小学校卒業まで利用可能)
◇制服貸与(きもの2着を無料貸与)
◇車通勤可(勤務地による)
◇リ･エントリー制度(再雇用制度)
◇産前短縮勤務
◇介護休暇
◇共済会

株式会社やまと

≪事業内容≫
◆きもの・和装小物の企画・製造・販売
◆きもの専門店「きものやまと」「KIMONO ARCH」「Y.＆SONS」「THE YARD」「DOUBLE MAISON」の運営

≪店舗数≫
全国約80店舗

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「ハタラクエール 2025」において「優良福利厚生推進法人」を受賞
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当社は、福利厚生の充実に取り組む企業を表彰する
「ハタラクエール 2025」において、「優良福利厚生推進法人」を受賞しました。

この制度は、福利厚生の普及・発展を目的に、
学識者による審査委員会が企業を総合的に審査し表彰するもので、
当社の福利厚生への理念やポリシーが高く評価されました。

具体的には…
＊育児・介護関連制度
＊リ・エントリー制度
＊社員きもの貸与・割引制度
＊住宅補助制度
＊リフレッシュ休暇
＊資格取得補助・認定制度　など

今後も社員が働きやすい環境を整備し、
ビジョン実現に向けた人財の採用・育成を推進していきます。

1917年（大正6年）創業／1947年（昭和22年）設立

687名

代表取締役社長　矢嶋孝行

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考

▼【STEP2】面接

▼【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは1ヶ月程を予定しております
◆夜間面接・土日面接も可能です
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
※結果については合否に関わらずご連絡いたします