仕事内容
★Web・オープン、組込み系システム、インフラ設計・構築など多彩な開発案件あり★
【あなたの希望を最優先!】
◇産育・介護休あり!ライフイベントを迎えても安心♪
◇年間休日125日以上&残業月平均12時間プライベートも充実
◇ブランク・言語・経験年数不問
◇希望をしっかりヒアリング!チャレンジしたいPJもお聞きします!
◇サポート体制は万全!経験の浅い方、ブランクがある方も大歓迎!
▼Web・オープン系、組み込み、インフラ設計構築など多彩な案件あり!
あなたには、スキルや経験、希望に考慮しアサイン!
無理なくお仕事に取り組めます!
【案件例】
・通信系統合システム開発
・生産管理システム開発
・一眼レフデジタルカメラ開発
・金融基幹ネットワークの設計構築
・仮想化サーバーの設計構築
【主な言語】
・Java、PHP、C、C#、.NET、VB など
※経験フェーズは問いません。
【クライアント例】
・新日鉄住金ソリューションズ
・ソフトバンク・テクノロジー株式会社
・SCSK株式会社
・富士ソフト株式会社
・株式会社日立製作所
・株式会社日立ソリューションズ・クリエイト
※創業44年の実績とエンジニア(社員)のチカラで、大手企業様の案件も多数!
◇入社後のサポートについて
・社内研修
・先輩社員によるセミナー
・資格取得支援
・社外教育セミナー参加支援
など、長期的な成長を実現出来るように様々な制度でサポート♪
仕事の魅力
・年間休日125日以上
・有給休暇が取得しやすいチーム体制での勤務可能
・月平均残業時間12時間!
・産育・介護休暇、家族手当などサポート充実!
※子育て中の女性も、子育てを卒業された方も!
プライベートやライフイベントを大切にしながら
長く活躍できる環境が整っています。
◇エンジニア専用の人事評価制度を導入!
『もっときちんと評価して欲しい』『私も管理職につきたい』などの
声に応えるべく、どう頑張れば良いを明確にした
透明性の高い人事評価制度を導入!
やりがいを持って仕事に取り組めるという声がどんどん上がってきています♪
アピールポイント
◇”6つの教育カリキュラム”が成長をサポート
頑張る人を応援する当社専用の教育制度は、
スキルレベルに応じて段階的に目指す姿を設定ができます。
達成するための技術的なサポートやノウハウを
eラーニングの活用やグループセッションを用いて、
上長、管理職が直接指導します。
しかも教育カリキュラムと人事評価制度を
連動させているため、カリキュラムの修了試験を合格すると
昇給・昇格のスピードが上がります!
各種IT資格の取得サポート!
資格取得奨励金は最大64万円と頑張る社員を応援♪
入社後に資格を取得した先輩多数!
【資格支援一例】
基本情報/5,100円
Oracle認定試験/26,600円
OracleMasterGold/642,600円