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株式会社コスモスイニシア【東証JASDAQ上場】 リビングアドバイザー*Vokers総合評価業界第2位!*未経験歓迎の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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株式会社コスモスイニシア【東証JASDAQ上場】

  • リビングアドバイザー*Vokers総合評価業界第2位!*未経験歓迎

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

暮らし(マイホーム)を通して、
お客様の人生に大きな1ページを刻む。

人生で一番大きな買い物、「家」。

お客様のそれぞれのライフスタイルや暮らし方にあった、
住まいをご提案するのが、今回募集するリビングアドバイザーのお仕事。

時に一緒に悩み、時に背中を押してあげる。
お客様の夢の実現、人生に携わるのでやりがいは充分。

業界・営業経験は問いません。
実際に多くの社員が異業界・異職種出身です。
「人の人生にじっくり向き合いたい」
「新たなことに挑戦することによって成長したい」
という意欲をお持ちの方でしたら、きっとご活躍いただけます。

仕事もプライベートも妥協なく自分らしいキャリアを歩みたい。
そんなあなたのチャレンジへの第一歩を当社で踏み出してみませんか?

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

「住まいのプロ」として、お客様の夢とあなたの夢を叶えよう!
★未経験OK!手厚い教育文化でサポート
★産休育休取得率100%!勤続10年以上の女性が多数活躍中
★チームワーク重視の環境&仲間と切磋琢磨できる


【コスモスイニシアって?】
リクルートグループから独立し、大和ハウスグループの総合不動産デベロッパーとして、
高い品質にこだわった「住まい」を提供している当社。
その商品力は、グッドデザイン賞17年連続取得するほど◎

あなたには、セールスプロフェッショナルとして
そんな当社の商品を通してお客様の幸せを追求していくチームにジョインしていただきます。

◆具体的な業務内容◆
新築のマンション・戸建て・タウンハウス等のモデルルームに来場されたお客様に対し、
人生における最大のお買い物と言われるマイホーム購入をサポートします。
お客様の理想の人生・住まい等をお伺いしながら、ライフスタイルや暮らし方をご提案。
資金計画や住宅ローン等現実的な相談まで行う住まい選びのパートナーになります。

また、挑戦に対し背中を押す文化のある当社では、
お客様へのご提案だけでなく、物件の販売戦略の立案や新たな取り組みの提案等、
自分らしくどんどん挑戦することができます。

仕事の魅力

POINT01 垣根のないフラットな組織"自分らしく"働ける

「コスモスイニシアってどんな組織?」実際に活躍する社員の方に伺いました!
■「人」の魅力にあふれている。面白い人達が集まっている組織
■上司にも気軽に相談しやすい!オープンな社風
■役職ではなく「さん付け」。やりたいと手を挙げたら挑戦させてくれる

当社では“自分らしさ”を大切にする文化が根付いていて、
従業員同士、お互いの個性を尊重しています!
「自分らしく働きたい」「従業員同士刺激しあえる職場がいい」「枠にとらわれず色んなことにチャレンジしたい」という志向をお持ちの方にはピッタリの環境です。

POINT02 自由度の高い環境◎裁量を持って業務に取り組めます。

入社後は業界の専門知識取得のための勉強会や接客のロールプレイングなど研修をしっかり整えていますが、
従業員の人柄にあった営業スタイルを大切にしているのでマニュアルはありません。
「もっとこうした方がよいのでは?」というアイデアが実現しやすい環境です。
≪実際の例≫モデルルームにお越しいただきやすくするため、ワークショップを開催したい!
→「モデルルームってなんとなく入りづらいかもしれない」と感じた社員が、
 アイデアを上司に相談し実現しました。多くの方にお越しいただき企画は大成功!

アピールポイント

教育制度について

≪未経験の方も安心!充実したサポート制度をご用意≫
専門知識は入社後に身につけることができるように、一人ひとりに合わせたサポートを行っています。
入社後は、不動産関連の法令やローンなどの知識、当社の物件などの商品知識など学ぶ機会があります。また、配属先のモデルルームで先輩がOJTで指導します。ロールプレイングなどを重ね、一人で接客できるまでサポートします。

資格取得支援制度について

成長したいあなたの意欲を応援、資格取得をサポート!

◆宅地建物取引主任士の資格取得を全員で目指し、社内で講習会なども行っています。取得した場合は、20万円のお祝い金も支給されます。

◆取得を希望する資格の通信教育講習費用を8割(上限20万円/年)負担する選択型教育プログラム制度があります。
実際にインテリアコーディネーター、ファイナンシャルプランナーなど、様々な資格取得に活用した方がいます。

女性管理職について

評価するにあたり、会社の求めるスキルが言語化されているため、評価基準が明確です。
【ステップアップ制度あり】
物件の販売戦略やマネジメントを行う責任者として活躍する方もいます。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

【新築部門】
●首都圏の各モデルルーム

【転勤の可能性】
転居を伴う異動は原則ありません。
【勤務地エリア】
埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

**★未経験者、第二新卒者歓迎!学歴不問★**

「人間関係にストレスを感じることが少ない」 と
中途入社者のほとんどが口を揃えるフラットな会社です。
成長意欲がある方なら、未経験の方もしっかりとサポートします!

【あると望ましい経験・能力】
▽▽こんな方は、ぜひご応募ください!▽▽
●人と深く関わり、感謝される仕事がしたい方
●潜在ニーズを引き出すコミュニケーションの取れる方
●仕事を通して自己成長を目指す前向きな志向の方
●接客や営業のお仕事の経験がある方
【過去に採用した転職者例】
≪異業界・異職種からの転職者多数!≫
アパレルや美容系の販売、ウエディングプランナーなど、異業界出身のスタッフが多数活躍しています!

勤務時間

10:00~18:30(所定労働時間7.5時間)
※一部フレックスタイム制導入
※就業時間は勤務地により異なる場合あり

【残業について】
残業は、月に20~30時間ほど。
2月~4月の繁忙期は残業が発生しますが、落ち着いている時期は定時で帰れる日も◎
休みもしっかり取れるので、予定をたてやすい環境です。

育児と両立しやすい

≪働くママ活躍中≫
女性が多数活躍している当社では、子育てと仕事を両立している働くママが活躍中!制度の充実はもちろん、ランチスペースでは定期的に仕事のこと、育児のことなどを話す場「ママ部」の活動も行われています。先輩ママからのアドバイスも得られるので新米ママからも大人気!

休日休暇

◎年間休日123日
◆週休2日制(水・木)※祝日は出社
◆WSI休暇(有給休暇3日を含む5日間以上の休暇取得で3万円支給※半期1回)
◆メモリアル休暇(誕生月の休暇取得で1万円を支給)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産休・育休
◆ボランティア休暇

【産休育休活用例】
産休・育休取得率100%!家族の転勤等を除くと、職場復帰率も100%です!仕事もプライベートも両立して働くママを応援する、働きやすい環境です。

待遇・福利厚生・その他

◆昇給年2回(7月/1月)
◆賞与年2回(6月/12月)
◆各種手当(超過残業/深夜残業/休日出勤)
◆通勤交通費全額支給
◆社会保険完備
◆財形貯蓄制度
◆自社物件値引制度
◆選択型教育プログラム制度(研修通信教育・講習等費用8割支援、最高20万円/年)
◆資格取得支援(宅地建物取引士 等)
◆定期健康診断/無料婦人科検診/歯科検診/健康相談窓口あり
◆福利厚生総合サービス
リゾート&レジャー/生活支援サポート/自己啓発セミナー/スポーツクラブ 等が利用可能
◆ファミリーサポート制度(業務が理由による延長保育費等を一部会社負担)

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

「毎日が楽しい」、「ずっと勤め続けたい」こんな声が沢山聞こえてくる同社。家の売買はお客様の人生の一大事。大切なのは「お客様のために」「チームのために」というホスピタリティ。大きな買い物である「家」を扱うのでやりがいは充分!休暇やステップアップのための制度も充実しており、安心して仕事に打ち込める環境です。私達も取材を通して更なる魅力が分かりました。あなたにもきっと、面接で同社の魅力が伝わるはず!

この仕事で磨ける経験・能力

【生涯にわたって役立つ、幅広い知識とスキルが身につきます】
●ホスピタリティを重視した接客スキル
●潜在ニーズを引き出し、提案していくコミュニケーション力
●不動産に関わる知識はもちろん住宅ローンを始めとした金融系や税金などの専門知識

会社概要

「お客様のために」を一番に、新しい価値を創造していきます。

不動産総合デベロッパーとして、分譲マンションや戸建住宅など、クオリティの高い「住まい」を提供している当社。一人ひとりの成長意欲を重視し、自分らしさを発揮しながら働ける社風を大切にしてきました。2013年に大和ハウスのグループ企業となり、今後はそのシナジー効果により、さらに「都市生活環境」に関わる幅広い事業にチャレンジしていきます!

「お客様のために」を一番に、新しい価値を創造していきます。

会社名

株式会社コスモスイニシア【東証JASDAQ上場】

事業内容

■ディベロップメント事業
新築マンション・新築戸建・タウンハウス等の開発・販売
リノベーションマンションの開発・販売
■不動産ソリューション事業
一般不動産および事業用・投資用不動産仲介
その他、不動産賃貸、コンサルティング、新規事業

設立

1969年6月20日

資本金

50億円(2018年3月31日現在)

売上高

1008億円(2018年3月期連結実績)

従業員数

519人(2018年3月31日現在)

【平均年齢】
38歳

代表者

代表取締役社長 高木 嘉幸

仕事もプライベートも欲張って働ける風通しのいい社風♪家庭と両立しながら働くママも多く活躍しています。
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17年連続『グッドデザイン賞』を受賞!お客様が永く快適に暮らす「お住まい」を提供しています
17年連続『グッドデザイン賞』を受賞!お客様が永く快適に暮らす「お住まい」を提供しています
異業界・異職種から転職したスタッフが活躍中◎自分の強みを活かしてどんどん挑戦しています!
異業界・異職種から転職したスタッフが活躍中◎自分の強みを活かしてどんどん挑戦しています!

応募・選考

選考プロセス

★成長意欲やお人柄などを重視した採用です★
一緒に働く仲間を探していますので、
形式ばった面接は一切いたしません!

「当社と価値観が合うか」「自分なりの経験に基づいた判断基準を持っているか」ということが選考のポイントになります。
互いの価値観をよく知り合うためにも、“あなたらしさ”を大切に
ざっくばらんに話をしましょう!

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女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考の結果は、応募受付後3営業日以内に、通過者にメールにてご連絡差し上げます。

▼【STEP2】1次選考(SPI及び適性検査、面接)

▼【STEP3】最終選考(面接)

▼【STEP4】内定
※採用プロセスは変更となることがあります。

◆ご応募から内定までは最短で1週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆応募の秘密厳守します
※応募書類は返却できませんので、予めご了承ください