仕事内容
≪女性取締役も活躍中！エンジニア経験を活かせる環境≫
☆残業月平均10時間＆年間休日125日～＆産休育休あり
☆安心のチーム制
☆自社内開発プロジェクトも増加中
☆充実の教育体制＆キャリアアップ
あなたの経験・スキルに応じて、自社内またはクライアント先でのシステム開発プロジェクトをお任せします。
≪案件例≫
◆越境ECWebシステムの開発・保守
・開発環境：PHP、JavaScript、jQuery、Mac、Linux、MySQL、Git、AWS
・工程：要件定義、製造、単体テスト
残業が少なく落ち着いている現場では、カジュアルな服装もOK♪
◆保険会社向けコールシステム（自社内案件）
・開発環境：Java、JavaScript、COBOL、Windows、Linux、Oracle、DB2
・工程：基本設計、詳細設計、製造、単体テスト、結合テスト、システムテスト
常に参画を依頼される大規模改修。これからも継続が見込まれています。
◆SNSサイトリニューアル対応業務・OSS化対応業務
・開発環境：Java、C#、PHP、Android Java、Windows、SQL Server、MySQL、AWS、Git
・工程：要件定義、基本設計、詳細設計、製造、単体テスト、結合テスト
徐々に参画案件が広がっている現在。新しいオフィスに勤務＆カジュアルな服装もOKです。
常駐案件では基本的にチームで参画◎女性だけのチームもあり、お互いにフォローしあいながらスムーズにお仕事を進めています。
仕事の魅力
長く活躍していくためには、働く環境も大事。だからこそ当社では、理想のワークライフバランスもキャリアも描ける体制を整えています。
残業時間は少なめで、プロジェクトによっては残業ゼロ。年間休日125日でメリハリのある働き方ができるんです◎、さらに有給も取得しやすく、消化率はなんと100％！
そんな働きやすい環境だから、産休・育休制度を取得後に職場復帰し、時短制度を利用して活躍している人もいるんです♪
安心して長く続けていける環境のもと、あなたのこれからを応援します！
女性取締役のもと、一人ひとりの働き方に理解ある職場を作ってきました！実際、社員の4割以上が女性で職場の雰囲気も和やかなんです♪取締役と現場との距離も近く、「最近はどう？」「困ったことはない？」などと話しているから、不安や悩みを一人で抱え込む必要もありません。ライフイベントに合わせた働き方や、将来のキャリアなど、何でも気軽に相談してくださいね☆
また、「安心して長く働いてもらいたい！」そんな想いで福利厚生の拡充にも力を入れています。2018年に新しく施行された福利厚生は5つ！住宅手当、お誕生日ギフト券＋休暇プレゼントetc…更に働きやすい会社を日々目指しています。
アピールポイント
＊あなたの頑張りをバックアップ！＊
エンジニア経験が浅い方の場合は、経験・スキルを発揮できるようメンター制度でこまめにサポート！新しい職場でも、すぐに馴染めるはずですよ。
また、離れていてもメンバー同士でコミュニケーションを取れるツールも導入したので、なんでも話せることが魅力。常駐先でも、チームメンバーだけでなく他のメンバーとやり取りできるから、みんな仲が良いんです♪
＊「成長したい」という思いに応えます！
☆セミナー受講費用負担
女性向けの技術セミナーを含む、様々なセミナーへの参加が可能です。日中開催の場合も、早上がりできるよう会社としてフォローします。
☆社内勉強会
技術勉強会、読書会、ノウハウ共有会などへ参加ができます。資格取得支援制度、私物技術書購入補助もご用意！
☆社内コミュニケ－ション
ミーティングや社内チャットで気軽に交流しています！
＊管理職の約半分が女性＊
取締役をはじめ、課長代理や主任など、様々なポストで女性が活躍しています。
当社では10段階の評価テーブルを設け、頑張りにきちんと応える体制を整えています。だからこそ、年齢・性別に縛られることなくキャリアップを目指せるんです。
