仕事内容
今までの常識を覆す、面白い採用や人事を企画しよう♪
★未経験OK、ポテンシャル重視の採用
★20～30代が活躍中
★服装自由、キレイな駅チカオフィス勤務
2017年10月にコスメのECアプリ『NOIN』の運営をスタートした当社。「コスメやスキンケアの知識が学べる♪」「リーズナブルな値段でコスメが買える！」と多くの女性ユーザーに喜ばれています。App storeで高い評価を獲得し、雑誌「東洋経済」のベストベンチャー100に選出されました！
あなたには、当社の人事・採用戦略を手掛ける【人事】としてご活躍いただきます。
≪入社後は≫
代表や取締役と一緒に、今後のノインの採用計画を考え、どういった戦略が最適か、そのために何をすべきかをプランニング・実行していただきます。
今後、当社の成長を支えてくれる様々なポジションの中途採用はもちろん、2020年4月入社の新卒採用も予定していますので、スピード感や行動力に自信のある方を期待しています。
仕事の魅力
入社時点での人事の経験や採用の知識などは一切問いません。原則的に求人媒体や人材紹介などではなく、ダイレクトリクルーティングをイメージしています。イベントの企画やSNSを活用したり、あなたのネットワークなどを活用し『ノイン』に魅力を感じてくれるような優秀な人材が集まるコミュニティを形成していきます。新しいアイデアや面白い企画、大歓迎。将来はメディアから取材を受けるような『有名人事』になれるかもしれません！
POINT02 ～ノインの近未来～コスメECプラットフォームとして拡大♪「明日の自分に、ドキドキしよう」をテーマに、コスメECプラットフォームを展開している当社。ノインのアプリを通じてコスメ選びをする楽しさ、買ったときの嬉しさを多くの女性に届けたいと考えています♪
今後数年間で「コスメECプラットフォームNO.1」を目指す当社で、一緒に「ドキドキ」働きましょう！
