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ポラス株式会社(ポラスグループ)

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社員からの評判・口コミをチェック!

社員が輝いて働ける会社だと思います。 また、地域密着ということもあり地元の方からも阿波踊りや浦和レッズのスポンサーを通して信頼されているという実感があります。 越谷ではある程度ネームバリューがあるので営業もしやすく、グループを通じて住宅に関わる全ての提案ができることが最大の強みだと思います。

(女性/中途)

私は前職も不動産関連だったのですが、ここまで働きやすい環境は珍しいと思います。 子育てしながら働いている女性社員がいたり、産休を取得して復帰後にキャリアアップした先輩もいるのは驚きでした。 また、ステップアップの道は一つではないので、自分のやりたいことや新たな目標を見つけて 自分らしいキャリアを築いていけるのは魅力ですね。 私はこの仕事が好きなので、結婚や出産してもずっと続けたいと思っています。

(女性/中途)

 社員からの評判・口コミをすべて見る

  • ショールームアドバイザー*未経験/ブランクOK*報奨金あり*等級制度あり

    • 契約社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

《30代40代の働くママも活躍中》
あなたの女性目線を活かしたアドバイスが
お客様の住まいづくりに役立つ

【ショールームアドバイザー】で
一番大切なのは、お客様目線。

「キッチンは広く使えるものがおすすめ」
「リビングは1階の方が家族が集まりやすい」
女性や主婦ならではの目線で提案することで
お客様に喜んでいただけます。

そのため、未経験の方も大歓迎!
専門知識などは業務を通じて
徐々に覚えていきましょう。

また、働きやすい環境づくりにも注力。
◎完全週休2日制(火曜・水曜)
◎残業月10時間と少なめ
◎1時間単位で利用できる有給制度あり

契約社員独自の等級制度があり
頑張りを公平に評価しているので
給与アップも実現できます!

人生経験を活かして、
お客様の住まいづくりに貢献しませんか?

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

◎子育てサポート企業「くるみんマーク」取得!
◎未経験&ブランクある方&ママさん活躍中
◎残業少なめ&年間休日120日
◎しっかりと学べる研修・OJTあり


ポラスグループが運営する住宅ブランドのショールームにて、
来場されたお客様への案内をお任せします。

≪具体的なお仕事内容≫
◆接客
 お客様の受付対応や、ニーズのヒアリングなど。
 ブランドコンセプトの説明などもおこないます。
◆モデルハウスのご案内
◆希望プラン打ち合わせ
◆メールや電話などでのお客様対応
 問い合わせ内容によっては、お客様宅への訪問も。
◆各種資料作成

≪ブランドについて≫
◆HaScasa-ハスカーサ-
・公式サイト→ http://www.hascasa.com/

◆POHAUS-ポウハウス-
・公式サイト→ http://www.pohaus.com/

◆北辰工務店
・公式サイト→ http://www.polus-hokushin.jp/

◆MOK HOUSE-モクハウス-
・公式サイト→ https://www.mok-house.com/

仕事の魅力

POINT01 女性目線を活かして素敵な住まいづくりをお手伝い!

このお仕事は、あなたがこれまで培ってきた
女性目線や主婦目線を存分に発揮できます。
例えば、「小さな子どもがいて家事の間に何かあったら大変」
というお客様には、キッチンから家全体に目が届く住宅をご紹介。
「片付けが苦手で…」というお客様には、
「この収納を突っ張り棒で仕切って…」と
あなたの経験を活かしてアドバイス。
あなたならではの目線を活かした提案で
お客様の素敵な家づくりを応援しましょう!

POINT02 ワーキングママ多数!仕事も家庭もしっかり両立できます。

◆完全週休2日制(火曜・水曜)で規則正しくお休みできる
◆年間休日120日&夏季・年末年始休暇などプライベート充実
◆残業が少なめなのでゆったりと晩御飯の準備ができる
◆時短勤務や1時間単位で使える「時間有給制度」あり
◆授業参観や運動会など、学校行事で優先的に有給が取得できる

など、充実の待遇でお待ちしています。
働くママも多く在籍しているので
子育てへの理解が深いのも嬉しいポイント。
先輩とペアで担当するので、
お子さんが風邪を引いて学校を早退…なんて時も
仕事をお願いして帰宅することが可能です。
当社なら家庭も仕事も両立しながら長く働けますよ。

アピールポイント

教育制度について

入社時の特別なスキルや経験は不問です。
業界に関する知識や仕事の流れについては、
入社後の導入研修やOJTを通して
基礎からレクチャーしていきます!

募集要項

雇用形態

契約社員

勤務地

お住まい・希望を考慮し、下記いずれかでの勤務となります。

【埼玉】
大宮、南区、浦和、越谷、新越谷、春日部、川口、新座、草加

【千葉】
柏、松戸、船橋

【東京】
加平(東京都足立区)、練馬区

【勤務地エリア】
埼玉県(さいたま市大宮区、さいたま市浦和区、さいたま市南区、川口市、春日部市、草加市、越谷市、新座市)、千葉県(船橋市、松戸市、柏市)、東京都(練馬区、足立区)

応募資格

*\ 人と話すのが好きな方大歓迎 /*
<未経験・ブランクのある方も歓迎!>
◆高卒以上・年齢不問
◆経験不問
※建築・不動産業界の知識は問いません!  
◆要普通免許(AT限定も可)※必須

【あると望ましい経験・能力】
◆受付や接客販売の業務経験
◆基本的なパソコンスキル(Word、Excel)

勤務時間

9:00~18:00または10:00~19:00(実働8時間)

【残業について】
☆残業は少なめです
閉店時間が決まっており、メリハリをつけて働けます。
実際に、残業時間は月10時間未満です。

休日休暇

<年間休日120日>
◆完全週休2日制(火曜・水曜)
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆GW
◆年次有給休暇 ☆お子様の学校行事や家族サービスなど、有給を取りやすい環境です!
◆時間有給制度 ☆1時間毎に取得可能♪
◆慶弔休暇
◆産休育休制度あり

待遇・福利厚生・その他

◆交通費支給(月5万円まで)
◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆社員共済会(慶弔見舞金・各種クラブ活動支援など)
◆アパート家賃補助(社有指定物件)
◆優秀社員表彰
◆正社員登用制度勤続旅行
◆時短勤務制度

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

女性として気になるのは、結婚、出産などのライフイベントを経ても長く働けるかどうかではないでしょうか。その点、ポラスなら安心です。時短勤務や時間有給制度など、子育てとの両立が可能。さらに産休育休から復帰する女性スタッフが多く、育児の悩みも相談しやすい環境です。そんな同社だからこそ、将来の安心が手に入れられると感じました。

会社概要

グッドデザイン賞17年連続受賞・安定基盤を持つポラスグループで、ともに働きませんか?

私たちは、地域のお客様の幸せを第一に考え、売上・着工数ともに順調に成長を続けています。中でも「生産力」に強みを持つ当社は、法人・個人を問わずサービスを提供し、暮らしやすい街づくりに貢献しています。また、最近ではリノベーション事業、アセット事業も本格稼動をはじめ、さらなるサービスの向上を図り、収益基盤の強化を着実に進めています。グッドデザイン賞を17年連続受賞するなど、安定した経営基盤を築いています。

グッドデザイン賞17年連続受賞・安定基盤を持つポラスグループで、ともに働きませんか?

会社名

ポラス株式会社(ポラスグループ)

事業内容

★ポラスグループはグッドデザイン賞17年連続受賞★
私たちは、お客様の「住まいのトータルサポート」を実現するために、不動産の購入・販売・交換およびその代理仲介、住宅の設計・建築・監理・請負業務、宅地造成・開発および管理・賃貸管理業など、幅広く事業を展開中。
また、最近ではリノベーション事業、アセット事業も本格稼動をはじめ、さらなるサービスの向上が図れ、収益基盤の強化も着実に進んでいます。

設立

1969年7月18日

資本金

14億9,440万円(グループ合計)

売上高

2,875億円(連結会社全体)※2018年度

従業員数

4,317名(2018年3月/グループ合計)

【平均年齢】
34歳

代表者

代表取締役 中内晃次郎

備考

グループ会社26社

17年連続でグッドデザイン賞を受賞。安定した経営基盤が特徴です。
17年連続でグッドデザイン賞を受賞。安定した経営基盤が特徴です。
契約社員雇用独自の等級制度もあり!頑張りをしっかりと評価しているので、給与アップも可能です◎
契約社員雇用独自の等級制度もあり!頑張りをしっかりと評価しているので、給与アップも可能です◎
周りの先輩が丁寧にフォローするので未経験から一人前になれる環境です。
周りの先輩が丁寧にフォローするので未経験から一人前になれる環境です。

応募・選考

選考プロセス

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◆ご応募から内定までは約3週間を予定しております◆
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最後までお読みいただきありがとうございます。
少しでも興味がありましたら【女の転職type】の専用応募フォームからご応募ください。 

▼【書類選考】
ご応募いただいた内容をもとに書類選考を行い、
合否にかかわらず1週間以内に結果をご連絡いたします。
 
▼【面接】
面接は2~3回を予定しています。
面接時に適性試験・筆記試験を実施いたします。
※一部WEB面接となります。

▼【内定】
最終面接より1週間をめどに決定し、
配属先・処遇などについてご連絡いたします。

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

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