【デジタルマーケティング】業界シェア・売上共にNo.1■賞与年3■年休127日

＜常に進化を続ける革新的IT企業。それが“弥生”です。＞ 
■登録ユーザー170万。20年連続シェアNo.1！ 
■安定＆成長中のIT企業のデジタルマーケティングを担当 
■効率化を意識した社内環境あり

起業家・中小企業・個人事業主向けに提供しているクラウド製品のデジタルマーケティング担当として、新規獲得のプロモーション領域から、LTVの最大化を目的としたリテンション領域の業務に携わります。

新規獲得はWebマーケティングを中心としていますが、リテンション施策はWebだけに留まらず、オンライン、オフラインのデータをもとにしたクロス施策の企画・実行・運用・効果検証も担当します。

カスタマーサクセスの実現に向けて新規獲得とCRMの組織を分けず全工程をチームで担当する為、単なる数値解析に留まらず課題抽出と実行を繰り返し、顧客との高いエンゲージメントを保つ業務を進めていくことになります。

【具体的には】
◆Web広告やWebマーケティング等によるオンライン集客施策の企画 実行 運用
◆Webコンテンツ、メール、DM等を活用したユーザーコミュニケーション施策の企画 実行
◆コンテンツ 制作物に関するクリエイティブディレクション ・Web解析ツール、分析ツールを活用したデータ分析や課題抽出

正社員

【本社】 
東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX 21F

※転勤は当面ありませんが、転勤の可能性を含む総合職としての採用となります。 

≪アクセス≫ 
各線「秋葉原駅」より徒歩2分

※下記のいずれかのご経験が1つでもある方
■広告代理店、制作会社、マーケティングツール企業での経験
　（営業、企画、アナリスト等の応募可）
■事業会社でのマーケティング

【あると望ましい経験・能力】

・デジタルマーケティング、CRM経験
・GA等のWebアナリティクス設計 運用経験
・Marketo等のMAツール設計 運用経験
・タグマネジメント運用経験
・BtoB業界でのマーケティング
・BIツールを活用した分析

＜求める人物像＞
・周囲を巻き込んで目的達成の為に業務を遂行できる方
・部署隔てなく協業体制を構築し、業務を進められる方

9:00～17:30（休憩時間12：00～13：00）

【残業について】

月平均残業30時間程度

※年間休日127日
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年次有給休暇
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
■特別休暇　など

■昇給年1回 
■賞与年3回 
■社会保険完備 
■退職金制度（確定拠出型） 
■定期健康診断 
■資格取得受講の補助制度 
■育児介護による短時間勤務制度 
■リフレッシュ休暇補助金 
■社内親睦会制度 
■永年勤続表彰制度 
■慶弔見舞金制度 
■団体定期保険加入 
■ベネフィットステーション/リロクラブの両方が利用可

弥生株式会社

業務ソフトウェアおよび関連サービスの開発・販売・サポート

日本企業の99.7％を占める中小企業様・個人事業者様の「会計」や「給与」などの業務を、「弥生シリーズ」のソフトウェアを通じて効率化し、さらに業務そのものを変えることを目指しています。

★会計パッケージソフトの業界シェア・売上共にNo.1
★クラウド会計ソフトの事業者シェアにおいてもシェアNo.1（※MM総研調べ）

1978年 （設立年月日 ： 2007年1月15日）

761名（派遣・契約社員含む、2019年10月現在）

代表取締役社長　岡本 浩一郎

【代表者略歴】

東大卒業後、野村総合研究所、MBA留学を経てボストンコンサルティングに勤務し、エンジニア、戦略コンサル、起業などを経験。社員との交流も積極的に行っているユーモアに溢れた社長です。

【株主】 
オリックス株式会社（99.9％）

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する 
『弥生株式会社 type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。 

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。 
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。 
https://type.career-agent.jp/terms.html

【応募方法】 
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。 

【選考の流れ】 
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定 

※業務内容や労働条件等、
　募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

※女の転職typeにご登録頂いている連絡先にご連絡させて頂く可能性がございます。
　応募時に登録内容の再確認をお願い致します。
 
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせて頂く可能性がございます。