仕事内容
*＊★「ダイバーシティ経営企業100」にも選出！★＊*
◎育児・介護サポート体制あり
◎充実の教育体制で、安心してステップアップ可能
◎社会貢献休暇やリフレッシュ休暇など休日も充実
法人顧客を対象に、内勤営業として電話やメールを活用しながら、HPE製品を提案していただきます。
◆具体的には･･･◆
当社が取り扱うハードウェアから、クラウドコンピューティングやビッグデータを支えるソフトウェア、さらには各種ソリューションを網羅し、あらゆる顧客課題解決へ向けたヒアリング・提案を行っていくセクションを担当いただきます。
提案先は、誰もが知る大手企業から実力のある中堅・中小企業まで、様々な規模・業種の法人です。
お客様の抱える業務課題を電話等でヒアリングし、HPEの誇るサーバーやストレージ、ネットワーク機器といった製品を活用した課題解決を提案していきます。
ケースによっては顧客を訪問したり、販売代理店を介したりするなど、状況に合わせ臨機応変に対応していきます。
専門性の高い技術関連の疑問や質問への対応の際は、専門の技術スタッフが適宜サポートしますので、ご安心ください。
仕事の魅力
社員が仕事も暮らしも楽しみ、いきいきと働き続けられる環境づくりに取り組んでおり、1977年にフレックスタイム勤務制度を導入！また、女性の出産支援をはじめ、男性を含む育児・介護サポートも積極的に行っています。タイムマネジメントによる長時間労働改善や社外活動奨励など、社員が家庭でも社会でも自分らしさを発揮し、多様な働き方が可能です。また、社員のWellness（健康）維持・増進を支援する事に積極的に取り組んでおり、最近では第2金曜日14:30～は自分のWellnessのために使うことが可能。このような取り組みから「くるみん」や「えるぼし」、「健康経営優良法人2019 ホワイト500」の認定を取得し「ダイバーシティ経営企業100選」にも選出されました。
POINT02 充実した研修・教育制度で成長も支援社員がお客様のために最大の成果を発揮できるよう、それぞれのキャリアプランに沿った人材育成プログラムをご用意。プログラム内容は大きく“全社共通プログラム”と“ビジネス固有プログラム”に大別されています。
【例えば･･･】
《全社共通プログラム》
■Building Support for Your Ideas
（問題解決に必要なコミュニケーションスキル）
■Foundations of Leadership
（リーダーシップの基礎）
■Presenting Effectively
（効果的なプレゼンテーション） など
《ビジネス固有プログラム》
■セールストレーニング
■テクニカルトレーニング
■プロフェッショナルスキルトレーニング など
