仕事内容
◆年間休日170日以上！月の半分以上がお休み！
◆平均月収25万円◎インセンティブ制度で収入面も充実！
◆未経験OK！20～30代のスタッフが活躍中！
ホテル東横INNのフロントスタッフをお任せします。
お客様は当ホテルの常連の方が多く、出張に来たビジネスマンの方などが多いです。
【*具体的なお仕事内容*】
◆電話対応（予約受付・変更対応）
◆チェックイン・チェックアウト業務
◆お客様対応（備品の貸出しや周辺エリアのご案内）
◆その他の業務（フロント周りの清掃、自販機の補充）など
★20～30代まで幅広い年代が活躍しています。
ほとんどの社員は未経験からのスタート！
10年以上働くベテラン層をはじめとし、
周りの先輩がしっかりあなたをサポートするので安心して始められます。
一日の仕事の流れ
▼10：30～ 業務の引継ぎ､当日の予約確認､備品の発注など
▼12：00～ スタッフ同士で交替で休憩（14:00頃まで）
▼15：00～ チェックイン準備と宿泊客の対応業務
（15:00～22:00の間に休憩あり）
▼22：00～ チェックアウト準備､事務作業など
▼翌2：00～ 仮眠（5:00まで）
▼翌5：00～ 清掃の方への指示､チェックアウトの対応
▼翌10：30～ 次のスタッフに引き継ぎ
＜翌11：30 業務終了＞
★1ヶ月間ほどの勤務でお仕事に慣れるスタッフがほとんど◎お仕事は自然と身についていきますので安心して業務についてくださいね！
仕事の魅力
《1勤務3休制》という働き方を導入している当社。1日働いたら2日目の午後から3日目、4日目がお休み、という仕組みで、1回の勤務につき2.5連休がセットになっているんです。有給を使用すれば7連休の取得も可能！インドア派でもアウトドア派の方でも、休日の過ごし方の選択肢が増えるはず♪プライベートの時間を存分に確保したいという方はぜひお気軽にご応募ください◎
POINT02 休みが多いのに、しっかり稼げる！稼働率に応じたインセンティブ(月2万円～3万円)や、満室時のインセンティブ(1回満室ごとに2500円)、資格手当(資格により月2000円～)など、豊富なインセンティブ制度があります！スタッフの多くは、インセンティブにより月2万～3万円を追加でGET！「働きやすさ」と「給与」を天秤にかける必要はありません♪収入面でも満足できる待遇をご用意しています！
