仕事内容
** 「女性が続けられる」職場！女性メンバー活躍中！ **
** 意見やアイディアを積極的に発信できる方！ **
≪具体的には≫
・諸規程の整備運⽤（グループ会社で作成した諸規定を参考に作成します）
・給与、賞与計算、年末調整の対応（外注先の社労⼠事務所とのやり取りおよび確認業務）
・銀⾏振込⼿続き、海外送⾦⼿続き
・採⽤時、退職時⼿続き
・健康診断の実施
・評価制度、賃⾦制度の運⽤（グループ会社で作成した制度を導入し、運用します）
・ストックオプション制度の管理（制度設計は役員が行います）
・登記申請⼿続き、商標登録⼿続き（司法書⼠法⼈とのやり取りの窓⼝）
・各種許可証等に関わる報告書作成、更新⼿続き
・稟議、押印書類の確認
・庶務業務
・ユーザー会の実施、広報・PR対応など
お任せする範囲は多岐に渡りますが、
上場企業でCFOや管理部⾨を経験した上司が同じフロアに在籍していますので、
分からないことは気軽に質問できる環境です。
また、業務内容で不安なことや相談したいことがあれば
顧問弁護⼠や社労⼠、司法書⼠等に確認することも出来ますし、
グループ会社の（株）グローバルウェイには、
経験豊富なメンバーがたくさん在籍していますので、
必要に応じてサポートを受けることが出来ます。
制度設計や手続きに関しても、グローバルウェイで作成したものを参考にする
ことができるのでご安心ください。
仕事の魅力
自分で考え行動し成果につなげていくことに
喜びを感じられる方ならやりがいをもって仕事に関わっていただけると思います。
まだまだ立ち上げたばかりの会社なので、
社員の声を拾いながら新しい制度なども取り込んでいきたいと思っています。
代表との距離も近いため、意見が通りやすい環境が整っています☆
ユーザー会の実施は18時以降になることもありますが、次の日は12時から出社するなど、
フレキシブルな働き方ができるフレックス制度を導入しております。
・フレックスタイム制
・マッサージチェア利用OK、女性専用休憩室あり
（グループ会社（株）グローバルウェイのオフィスにて）
・年間休日120日、土日祝完全休み
自分の仕事をしやすく、そしてプライベートとの両立も
どちらも叶えたいという方にはぴったりな職場だと思います。
