エンジニア★未経験大歓迎★月残業10h以内★カフェ面接OK★複数名採用

*+:｡初年度から年収400万円以上可能！｡:+*
★Excelができれば未経験でも大丈夫☆
　エンジニア歴17年の代表が手厚く指導します！
★未経験入社の先輩も活躍中♪
★残業月平均10h以内＆昇給年4回・賞与年3回！

★簡単なExcel操作からスタートして
　徐々にエンジニアへステップアップ！★

＜エンジニアデビューまでの流れ＞

【入社～3ヶ月】
▼まずは代表がホワイトボードに手書きした
システム設計や動作テストなどの
開発に必要な書類の内容をExcelで入力します。

▼Windowsのパソコンを使ってシステムの動作をテスト。
登録したデータが正しく保存されているかなどを
チェックします。
同時にプログラミングについての説明も行います。

【入社3ヶ月～6ヶ月】
▼様々なプログラミング手法の中から
あなたに一番合った方法でプログラミングを
学んでいきましょう。
実際の打ち合わせに参加していただくこともありますが
発言などはしなくてもOKなので
徐々に現場の雰囲気に慣れていってください。

【入社6ヶ月後】
▼上記を経て、ついにエンジニアへ！
ゆくゆくは以下のようなシステムが
作れるようになりますよ♪

◎スマホ決済アプリ
◎交通・宿泊予約サイト
◎ショッピングサイト
など

正社員

東京23区内、または埼玉県南西部・川崎・横浜の
クライアント先での勤務となります。

★最長2年までは代表川谷と一緒の案件先での勤務。
いつでも気軽に質問できる環境です。

＜勤務先例＞
品川区、港区、江東区、渋谷区、新宿区、中野区、
千代田区、墨田区、大田区、埼玉県南西部、川崎市、横浜市
など

※無駄な経費や、帰社日・キックオフなどの不要な集まりを
　極力カットするため、自社オフィスは設けていません。

【転勤の可能性】

転居を伴う転勤はありません。

★未経験の方大歓迎

◆学歴不問
◆Excelの基本操作を理解している方

～コロナで困っている方々の支援として～
パート枠を3名分設けます。まずは、ご自宅で、学習も兼ねて簡単な作業を行って頂きます。正社員登用前提での採用。パートアルバイトなどと並行しても構いません。月額は最低4万円～と考えていますが、生活状況にあわせます。

【あると望ましい経験・能力】

★第二新卒、ブランクがある方も歓迎

＜このようなスキルが活かせます！＞
■接客経験をお持ちの方
→クライアントやメンバーとのコミュニケーション力

■事務経験をお持ちの方
→データ入力の早さや正確性

販売・サービス系や事務系の職種で勤務していたけれど
未経験から手に職をつけたいという方をお待ちしています！

9:30～18:30（実働8時間／休憩1時間）

★月平均残業時間は10h以内！
　平均的に、毎日19時頃には退社していますので
　プライベートの時間もたっぷり取れますよ♪

★逆に残業代を稼ぎたい方は、希望を言ってください！

◆完全週休2日制（土日）
◆祝日
◆特別休暇（夏季休暇・年末休暇）
◆有給休暇

★昨年のGWと年末年始休暇は
　特別休暇と合わせて10連休でした！

◆昇給年4回
◆賞与年3回
◆社会保険完備
◆交通費（上限3万円）
◆残業手当
◆役職手当
◆報奨金
◆中小企業退職金共済（入社7ヶ月後より加入）
◆自社懇親会や、取引先の方との飲食、
　プロジェクトチームでの歓迎会、
　送迎会などの参加費・交通費も全額会社負担です。
◆社宅の提供可能
　引っ越し代も支給します。

手当とは別で、家族サービスとして、毎年5000円×社員の家族人数を代表から支給しています。

ライトソース株式会社

◆システム開発
・SES事業

〈代表／川谷〉
20代前半の頃、飲食店の店長として約40名のアルバイトを抱えた2店舗を1人で管理していました。部活やサークル感覚で、スタッフに思い思いの活動をさせることを重視した結果、2店舗とも売上アップ。サッカー現日本代表監督や、野球現日本代表監督のスタンスに似ています。そんな経営方針は今でも同じ。社員の負担を限りなく減らして社員がのびのびと働ける環境を作っています。

2009年11月16日

川谷　泰弘

【代表者略歴】

飲食・小売業からエンジニアへ転身し、開発歴20年・30以上ものPJTに参加。SES企業では部長を務め現場と経営のハブ役として活躍。着任当初150人だった社員数を1年で250名に引き上げるなど企業成長に大きく貢献した。

https://light-source.co.jp/company.html

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平日夜（21時スタートまで）や土日の面接もOK！
お近くのカフェなどに代表が足を運びますので
遠慮なくお気軽にご相談くださいね！
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女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※書類選考は、着信あり次第即時です。
　数時間以内、遅くても2日以内には回答します。
※結果については合否に関わらずご連絡いたします。

▼【STEP2】面接1回
面接というより、お互いを知る情報交換、打ち合わせです。
純粋に業界情報を知りたいという方も、お話します！

もし、再度話を聞きたいということであれば、
何度でも時間を設けます。
まずは、納得いただけることが希望です。

▼【STEP3】内定

◆ご納得いただいて合意できれば、
　2日以内には内定をお伝えします。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。
　お気軽にお問い合わせください。
◆応募の秘密厳守します。
※基本的に応募書類は、郵便書留で返送します。