仕事内容
★完全未経験OK！90％が未経験からのスタート
★アパレル、受付、介護士など異業種からの転職者多数
★花粉症外来手当／子供手当など充実の福利厚生
★人事やマーケティング部門へのキャリアチェンジも
当社で運営するスクール「TECH::CAMP（テックキャンプ）」「TECH::EXPERT（テックエキスパート）」にて受講生の学習をサポートする【講師】を務めていただきます。
講師といっても教壇に立って大勢の前で話すのではなく、受講生がオリジナル教材の自習を進めることで生まれた疑問に答えたり、最後までやりきるための心の支えとなったりする“パーソナル講師”のような役割を担うことも。
プログラミングの技術面のサポートに加え、受講生がカリキュラムを修了するまでをサポートしましょう！
≪具体的な仕事≫
◆プログラミング研修（約2ヶ月）
◆スクール受講生へのプログラミング指導
◆カリキュラムの修正、追加
◆受講生との面談や学習進捗の管理など（※配属先勤務地による）
≪学習のサポートによって成長する受講生の姿に感動し涙を流すことも≫
未経験からエンジニアを目指す受講生の中には、思うように学習がはかどらなかったり、続けるにあたって不安を抱えていたりする方もいます。そんな時に受講生に寄り添い、「どうしたら最後までやりきることができるか？」と一緒にゴールを目指していくことが大切です。
学習を終えた受講生の自身に満ち溢れた顔を見たときや「○○さんがいたから頑張れた」という言葉をもらったときは、涙を流すほど感動することもあります。
一日の仕事の流れ
勤務は9：00～22：00の間のシフト制。週に12時間程度、プログラミング知識やスキルを磨くための「自主学習時間」が業務時間内に設けられているので、仕事を通して自身のプログラミングスキルも磨いていくことができます。
≪一日のスケジュール例≫
10：00 出勤
受講生対応（30分ごと）
13：00 休憩
14：00 受講生対応
16：00 上長とのミーティング
16：30 受講生対応
17：30 学習（プログラミング）
19：00 退勤
仕事の魅力
入社後は、受講生と同じカリキュラムを受けていただくところからスタートします。業界未経験、プログラミング知識ゼロの方を想定して作られたカリキュラムなので、スムーズに学習することができます。実際に、現在所属するメンターの90％が未経験からのスタート。営業、美容師、飲食店スタッフ、ミュージシャン、事務員、公務員など様々な業種・職種から転職したメンバーが活躍中。自分自身が研修を通して、先輩社員に学習をサポートしてもらった経験を得ることで、自分が講師になったときの受講生への対応に活かすことができます。
POINT02 価値観が合うメンバーだから働きやすいdivの社員は、「人生にサプライズを」という経営理念、「すべての人が幸せに生きる世界をつくる」というビジョン、そしてそれらを実現するためのクレド＝行動指針を共有しています。その様な価値観を持つことが採用の必須条件のため、入社後も目指すものや大切にしたいことが同じ仲間がそろっています。その結果良質な人間関係を築くことができ、働きやすい環境ができています。
アピールポイント
実務未経験でも安心！充実の研修を用意しています。
■1日～30日：プログラミングカリキュラムを学習
■31～60日：プログラミング講師実務のOJTスタート
■90日以降：プログラミング講師として独り立ち
プログラミングカリキュラムを学習中は、先輩社員がついているのでいつでも質問することができます。
女性管理職も活躍中の当社。メンターとして経験を積んだ後は、本人の意思で様々なキャリアパスが広がってきます。管理職以外にも、エンジニア、マーケティング、採用人事など別ポジションにキャリアチェンジして活躍している先輩も多数在籍中です。「この部門ならもっと自分の価値を発揮できる」という思いが芽生えてきたタイミングで、部署異動の声をあげる社員が多いです。
