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エスユーエス株式会社 インフラエンジニア*リモートワーク88%*第二新卒歓迎*福利厚生多数の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

エスユーエス株式会社

  • インフラエンジニア*リモートワーク88%*第二新卒歓迎*福利厚生多数

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

女性エンジニアが50%!
その理由は「欲張れる環境」にありました☆

女性が少ないIT業界で、なぜ「50%が女性エンジニア」を実現できているのか?女の転職取材班が、その秘密を取材しました!

■働きやすい環境は整っていますか?
年休は132日で、残業も月平均8h。今は88%の社員がリモート中です!またリモート時における社員の負担を減らすため、在宅手当の支給やMTGのオンライン化・社内書類のデータ化なども行っています◎

■給与面はどうですか?
中途入社者の前給比較は、平均で年収56万UP。転職した方の9割が給与UPをしています!

■キャリアや評価制度についても教えてください
取締役など、女性役職者が多数活躍。10段階にわかれた明確な評価制度もあり、キャリアアップを実現できます。

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

【プライム案件&チーム体制80%!】
☆メンター制度や社内勉強会など、充実の研修制度あり
☆最先端技術・AWS案件にも携われる
☆資格取得への手厚いサポートあり
☆学歴不問!運用経験のみの方も歓迎


あなたにはITインフラ設計・構築プロジェクトなどに携わっていただきます。運用保守から設計構築プロジェクトまで、経験やスキル、希望に応じてお任せ。設計や要件定義などの上流工程のニーズも多く届いているため、幅広いチャレンジが可能です。実際に、サーバの運用・保守から設計・構築へとスキルアップした先輩も多数いますよ!

<案件例>
◇ECインフラシステムの構築・保守
開発環境:Mac、Linux、PHP、Tera Term、Ansible、MySQL、Git、AWS
工程:設計構築、環境定義書、構築、テスト、リリース、保守。開発チームとインフラチームで参画。AWSに触れられるなど、新しい技術の習得も可能です。

◇CI/CD 環境構築・検証
開発環境:Windows Server 2019、AmazonLinux2、Python、Terraform、Ansible、Packer、Docker、Grafana、AWS(EC2、Aurora、Route53、Lambda)、GitLab

◇金融システム運用・保守
開発環境:Windows Server 2016、VMwareEsxi、GPO、SQLserver2017、Tivoli、NetCool、HULFT8、JP1、ePolicy

★エンジニアが心細い思いをしないよう、メンバー間の協力体制を重視しています。80%がチームでの配属なので、頼れる先輩があなたをしっかりサポートします!

仕事の魅力

POINT01 社員に嬉しい待遇・福利厚生がたくさん!

◆住宅手当
◇進捗に問題なければ休みは自由に取得可能
(8泊9日の沖縄旅行、1週間のカナダ旅行を楽しんだ社員も☆)
◆当社独自の3つのバースデー制度あり
◇年2回まで旅行費用の補助金あり

社員の声から生まれた社内制度も多数あり、当社の働きやすい環境は人気雑誌『steady』の2018年5月号にも取り上げられました!詳しくは「待遇・福利厚生・その他」欄をご覧下さい☆

POINT02 研修充実!エンジニアとしてのスキルアップも叶えられます♪

当社は教育制度も充実!経験の浅い方やスキルアップを目指す方にもピッタリの環境です。

◆メンター制度(年齢や社歴の近い先輩がサポート)
◇e-ラーニング(180種の幅広い研修を受講可能)
◆社内勉強会(技術勉強会、読書会、ノウハウ共有会など)
◇セミナー受講補助
◆資格取得手当(合否に関わらず受験料・参考図書費用全額会社負担)
◇私物技術書の購入支援

アピールポイント

資格取得支援制度について

資格を取得した先輩社員の声をご紹介!
「先輩達が試験の対策として、重要なポイントや語呂合わせのデータをくれました。受講費補助や受験料・参考書の会社負担などの手厚いサポートで、現在では3つの資格に合格!成長と自信につながりました。」

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

【関東&関西の同時募集!I・Uターンも歓迎】
◇本社・新宿オフィス(自社内開発)
◇関東エリアのプロジェクト先
(東京23区、さいたま市および埼玉県内、横浜、川崎など)

◇大阪オフィス
◇関西エリアのプロジェクト先
(大阪府、京都府、兵庫県など)

【詳細・交通】
◇本社
埼玉県さいたま市浦和区東高砂町20-2 浦和東口KSビル 4階
・JR各線「浦和駅」東口より徒歩2分

◇新宿オフィス
東京都新宿区西新宿3-2-9 新宿ワシントンホテルビル本館2階
・各線「新宿駅」南口より徒歩10分

◇大阪オフィス
大阪府大阪市中央区南本町2丁目3-12 EDGE本町
・大阪メトロ堺筋線「堺筋本町駅」より徒歩4分
・大阪メトロ御堂筋線「本町駅」より徒歩8分

◇プロジェクト先
案件により異なります。
【転勤の可能性】
転居を伴う転勤はなし! 配属先は希望やお住まいを考慮して決定します。
【勤務地エリア】
埼玉県(さいたま市西区、さいたま市北区、さいたま市大宮区、さいたま市見沼区、さいたま市中央区、さいたま市桜区、さいたま市浦和区、さいたま市南区、さいたま市緑区、さいたま市岩槻区)、東京都(千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区)、神奈川県(横浜市鶴見区、横浜市神奈川区、横浜市西区、横浜市中区、横浜市南区、横浜市保土ケ谷区、横浜市磯子区、横浜市金沢区、横浜市港北区、横浜市戸塚区、横浜市港南区、横浜市旭区、横浜市緑区、横浜市瀬谷区、横浜市栄区、横浜市泉区、横浜市青葉区、横浜市都筑区、川崎市川崎区、川崎市幸区、川崎市中原区、川崎市高津区、川崎市多摩区、川崎市宮前区、川崎市麻生区)、京都府、大阪府、兵庫県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

【学歴不問!AzureやAWSなどクラウドサーバーの知識をお持ちの方、歓迎します】
◇サーバー設計、構築、運用いずれかの経験をお持ちの方

配属部署

【年齢構成】
平均年齢は29歳。20~30代の社員がお互いに刺激し合いながら、楽しく働いています!
【男女比】
男性:女性=5:5

勤務時間

10:00~19:00(実働8時間 休憩1時間)
※勤務地により異なる場合がありますが、実働は8時間です。(例/9:00~18:00)

【残業について】
2020年度の残業は月平均8時間!多い月でも20時間未満と、プライベートの時間をしっかり確保できる環境です。

育児と両立しやすい

女性エンジニアが5割だから、女性のライフイベントに対する制度も充実しています。産育休や時短勤務の実績もあり、子育て中の社員も活躍中!女性が腰を据えて長く活躍できる環境を整えています。

休日休暇

【年間休日132日】
◇完全週休2日制(土・日)
◇祝日
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
◇誕生日休暇(1日)
◇有給休暇(入社半年後に10日付与。その後1年毎に10日+当社規定数を付与)
※2021年4月から1時間単位での有給取得可能
◇慶弔休暇
◇生理休暇
◇産休・育休取得実績あり
◇時短勤務可能

【産休育休活用例】
産育休の取得実績あり!
また福利厚生の定期健康診断では
2021年度から乳がん検診項目の種類を増加するなど、
女性が安心して長く働き続けられる環境を整えています。

待遇・福利厚生・その他

◇昇給査定(4月・10月)
◇賞与(7月・1月)
◇社会保険完備
◇定期健康診断
◇関東ITソフトウェア健康保険組合
◇住宅手当(家賃・住宅ローンの20%)
◇通勤手当
◇残業手当
◇退職金
◇保養施設、福利厚生施設(旅行費用助金あり)
◇e-ラーニング
◇誕生日プレゼント制度(誕生月に金券1万円+休暇1日)
◇セカンドバースデー制度(入社1年ごとに会社規定額支給)
◇サードバースデー制度(好きな月に金券1万円)
◇特別賞与(社員紹介制度)
◇敷地内禁煙

他にも書き切れないほど制度がたくさん!
詳しくは面接でご紹介します☆

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

エンジニアの約6割が女性だという同社。年間休日131日としっかり休めるほか、公平な評価制度で頑張った分だけ収入が増える仕組みづくりなど、会社全体で社員の皆さんの満足度をアップさせるためのさまざまな取り組みを整えているのだとか。同社なら、安心して活躍できそうだと感じました♪

会社概要

*☆* 職場環境の整備に注力!女性がたくさん活躍中です♪ *☆*

Webシステム・アプリ開発などを手掛けるIT企業である私たちエスユーエス。安定した経営基盤を築いているため、創業以来、黒字経営と順調です。そんな当社が目指しているのは、社員一人ひとりが安心し、やりがいを持って働ける職場環境を整備していくこと。待遇アップに力を入れ、給与テーブル額の再検討や新規の福利厚生など、社員へ還元する仕組みを構築しました。働きやすさが評価され、今では女性6割!安心して働けます♪

*☆* 職場環境の整備に注力!女性がたくさん活躍中です♪ *☆*

会社名

エスユーエス株式会社

事業内容

◆システム開発
◆クラウド型システムの開発
◆スマートフォンアプリ開発
◆インターネットビジネスの支援
◆Webデザイン
◆ネットワーク環境整備
◆システム管理
◆各種サーバー構築
◆中小企業支援

<認定>
・健康優良企業(銀の認定証)健銀第1264号
・多様な働き方実践企業(プラチナ認定)
・健康経営優良法人2024(中小規模法人部門)

<許認可番号>
プライバシーマーク:第10824213号
ISMS:IS 712611

設立

2012年1月12日

資本金

5000万円

売上高

4億3500万円(2023年12月)/4億2300万円(2022年12月)/4億1400万円(2021年12月)★創業以来、黒字経営です

従業員数

60名

【平均年齢】
31歳

代表者

代表取締役/前原 崇

女性エンジニア多数活躍!適度にコミュニケーションを取りながら、楽しく仕事をしています♪
女性エンジニア多数活躍!適度にコミュニケーションを取りながら、楽しく仕事をしています♪
歓迎会や忘年会、ボーリング大会などのイベントも定期的に開催!自由参加でゆる~く開催しています。
歓迎会や忘年会、ボーリング大会などのイベントも定期的に開催!自由参加でゆる~く開催しています。
新人社員向けの教育サポート体制もしっかりと整えています!
新人社員向けの教育サポート体制もしっかりと整えています!

応募・選考

選考プロセス

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本音で話せるのが一番と考えていますので、
疑問に思うことは、全て正直にお応えします!
面接は面談のようなスタイルですので
リラックスしてたくさんお話ししましょう♪
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【女の転職type】の専用応募フォームからご応募ください
※応募の秘密厳守します

【STEP1】Web応募書類による書類選考
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【STEP2】 ★面接1回のみ★
     *リラックスして話せる面談形式!
 ▼
【STEP3】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆現在のお仕事から退職時期などでご都合のつかない方も
 選考や入社時期の相談は可能なので、お気軽にお申し付けください

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