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ロイヤルハウジング株式会社 老人ホーム入居アドバイザー/業界未経験OK/ノルマなし/業績賞与年3回の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

ロイヤルハウジング株式会社

  • 老人ホーム入居アドバイザー/業界未経験OK/ノルマなし/業績賞与年3回

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

新店舗開設計画にともない増員募集!
老後の“幸せのお手伝い”に貢献するお仕事。

不動産業界で47年の実績がある当社。約15年前より老人ホーム等の高齢者施設をご案内する「ロイヤル介護入居相談室」を立ち上げ、百貨店や商業施設内に相談室を構える数少ない老人ホーム紹介センターとして、業界トップクラスの実績を誇っています。

今回は新店舗拡大を見据え、新たな仲間を募集します。

「こんな仕事があったんだ!」と求人を見て初めて知る方が多いこのお仕事。介護・福祉・医療業界のご経験が活きるお仕事であることはもちろん、他業界でも「お客様に提案することが得意」な営業職の方、キャリアカウンセラー等の「迷っている人の道しるべ」となる仕事をしていた方など、これまでの経験が随所に活きてきます。

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

~ご高齢者やご家族へ、最適な施設や住まいをご案内~
◆月給+インセンティブ(月平均15万円)支給&昇給随時
◆直行または直帰も相談可
◆30~40代の女性も多く活躍中


お客様に対し、有料老人ホームや高齢者向け住宅のご案内をお任せします。
常に介護が必要な方向けの施設からお元気な方向けの施設まで、1都3県を中心に3,000件以上の物件を揃えており、お客様に最適なご案内が可能です。
低待遇と言われる介護に関わる仕事の中でも、実績が待遇に反映される数少ないお仕事です!

<具体的には>
下記をバランス良く行っていただきます。
(1)お客様への高齢者向け施設のご提案・ご案内
(2)病院や介護事業所等への報告営業、店舗のご案内・周知活動等
※担当するお客様の数が多くなるにつれ、上記(1)の比率が多くなります。
※行政や介護・医療等の各機関やケアマネさんと信頼関係を築くことも、大切な仕事です

<仕事の流れ>
▼お客様との面談・ヒアリング・提案
来店されたお客様やお問い合せいただいたお客様に対し、身体の状態やご希望の立地・設備等を細かくヒアリング。条件などに合った施設をご提案します。売上よりもお客様に寄り添うことを大切にして下さい。

▼現地ご案内
入居先候補の施設見学に同行し、施設内や周辺地域をご案内。
※原則として、社用車を運転してのご案内です

▼入居サポート
入居時の立会いや入居後フォローも行います。

▼関係機関(お客様ご紹介元)への報告・営業
お客様を紹介してくださった関係機関(病院のソーシャルワーカーさん、在宅のケアマネジャーさん等)へ状況報告や新たなお客様のご相談など、更なる信頼関係の構築につなげます。

仕事の魅力

POINT01 やりがいとともにしっかりとした収入もGET!

月給26万~30万円に加え、
成約数に応じてインセンティブも支給します。
社員の平均インセンティブ額は
月15万円(年3回に分けて支給)。

入社1年目でも平均年収は400万~500万円、
なかには年800万円を手にする先輩もいます!

POINT02 お客様の“不安”を“感謝”に変えられる仕事

ロイヤル介護入居相談室に相談されるお客様の多くが介護や老後の不安に直面したご家族やご本人。「この先どうしたらよいか・・・」という不安に対し、「このようなお身体の状態でしたらこの老人ホームが安心できますよ」、「まだまだご自身で出来ることも多いので、このサービス付き高齢者向け住宅だと活き活きと暮らし続けられますよ」といった知識やノウハウをフル活用してご提案。当社は入居やその後のフォローまでお客様をサポートするので、担当したお客様から「あなたに出会えてよかった」と感謝のお言葉をいただくことが何よりの魅力です!

アピールポイント

教育制度について

≪お客様を担当するまで育成≫
▼2~3週間の本社研修で、業界知識や仕事の流れを習得(座学/同行)
▼先輩同行し、OJTのもとご案内の仕方を学ぶ
・担当エリアの周辺情報も覚える
・会社HPの更新業務を通し、施設情報等をCHECK
▼その後も月1回の全体会議で情報共有
▼早い方で入社3ヶ月目からデビュー

まずは施設や地域を「知る」ことが大切。
先輩同行を通して必要な情報を覚えながら、
チームで仕事に取り組みます。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

◎勤務地は希望を最大限、考慮します
◎新規店舗出店も計画中!千葉県船橋市で勤務できる方、急募!
◎全店舗(新宿本店を除く)が駅チカの百貨店・商業施設内に職場があります。

★既存店舗の新宿・横浜・大宮など9店舗に加え、中央区銀座、千葉県船橋市などの百貨店内に出店を計画しています。

■東京都(東京ロイヤル株式会社雇用)
新宿本店
多摩丘の上プラザ店
世田谷二子玉川ライズ店
【新規出店予定】千葉県船橋市
【新規出店予定】東京都中央区銀座

■神奈川県(神奈川ロイヤル株式会社雇用)
そごう横浜店
川崎アゼリア店
ボーノ相模大野店
藤沢小田急湘南ゲート店

■埼玉県(埼玉ロイヤル株式会社雇用)
そごう大宮店
まるひろ川越店

【詳細・交通】
■東京都
新宿本店(新宿駅から徒歩4分)
多摩丘の上プラザ店(多摩センター駅から徒歩3分)
世田谷二子玉川ライズ店(二子玉川駅から徒歩5分)
【新規出店予定】千葉県船橋市(JR船橋駅から徒歩圏内)
【新規出店予定】東京都中央区銀座(地下鉄銀座駅、JR有楽町駅から徒歩圏内)

■神奈川県
そごう横浜店(横浜駅から徒歩3分)
川崎アゼリア店(川崎駅から徒歩2分)
ボーノ相模大野店(相模大野駅から徒歩2分)
藤沢小田急湘南ゲート店(藤沢駅から徒歩1分)

■埼玉県
そごう大宮店(大宮駅から徒歩2分)
まるひろ川越店(川越駅から徒歩7分、本川越駅から徒歩4分)


\《「高齢者事業部」の上席執行役員 谷本有香のご紹介》/
証券会社、Bloomberg TVで金融経済アンカーを務めた後、
2004年に米国でMBAを取得。その後、日経CNBCキャスター、
同社初の女性コメンテーターとして従事し、
2011年以降はフリーのジャーナリストに。
3,000人を超える世界のVIPにインタビューした実績をもつ。
フォーブスジャパンWeb編集長も務める。
【勤務地エリア】
埼玉県(さいたま市大宮区、川越市)、千葉県(船橋市)、東京都(中央区、新宿区、世田谷区、多摩市)、神奈川県(横浜市西区、川崎市川崎区、相模原市南区、藤沢市)

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応募資格

《学歴不問*ブランクOK》
◆普通自動車運転免許をお持ちの方
※社用車を運転してのご案内を想定

30~40代の女性が活躍中♪
お客様の話をしっかり“聴く力”、提案する施設の魅力を“伝える力”、入居される高齢者の方やご家族のことを“想う力”がある方にピッタリのお仕事です。

【あると望ましい経験・能力】
・高齢者を思いやり、親切にできる方
・世の中のためになる仕事をしたい方
・介護、福祉、医療業界の経験がある方
・BtoBまたはBtoCの営業経験があり、新しいお客様とのコミュニケーションが得意な方
・相談対応やカウンセリングなどの業務経験がある方
・自主的に動ける方
・PCやWEBを使うことが好きな方

勤務時間

9:00~18:00(実働7時間20分/休憩1時間40分)
■百貨店内勤務/10:00~19:00
■直行または直帰も相談可能

「コロナ禍の中、売上があげにくくなり、仕事が減った」「勤めている会社が経営不振で…」という方も上記経験・能力があれば活躍できる職場です。
約15年前、困っている方を助けたいという想いから始まった当事業部ですから、
あなたが安心して働ける環境があると思います。

【残業について】
月20時間程度

休日休暇

■週休2日制
■夏季休暇(4日)
■年末年始休暇(7日)
■有給休暇
■産休・育休 ※取得・復職実績あり
■介護休暇
■慶弔休暇

待遇・福利厚生・その他

■昇給随時
■業績賞与年3回
■社会保険完備
※週の所定労働時間が30時間以上:各種社会保険加入可/20時間以上:雇用保険加入可
■交通費全額支給
■宅建手当(月1万5000円)
■資格取得奨励金
■健康診断(年1回)
■社用車
■社用携帯電話貸与
■健康保険組合の各種制度利用可
■スポーツクラブ法人会員
■保養施設利用可
■各種お祝い金
■外部研修
■再雇用制度
■試用期間3ヶ月/同条件
■屋内禁煙
■スマートフォン・iPadを支給

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

高齢者用の施設自体は増えているものの、施設のご提案をするビジネスはまだ少ないそう。そんな状況において、施設数・知名度ともに業界トップクラスを誇るロイヤルハウジング。条件や状況を相談しながら、豊富な候補の中から希望に合った施設を提案してもらえるとあって、ニーズは急増中! 今後も新店舗出店が計画されています。「人の役に立ちたい」「やりがいをもって働きたい」という方に、ぜひおすすめしたいお仕事です。

会社概要

お客様の安心・快適な住まい探しを“最後”まで支えるためのワンストップを提供。

賃貸や売買、管理、リフォーム等、不動産に関するあらゆるニーズに幅広く応えている私たち。当グループを通じて住まいを見つけて頂いたお客様が老後を迎えた際にも、安心して住める施設探しをサポートしたいという気持ちから約15年前に立ち上げた高齢者部門。高齢化社会の昨今、社会的ニーズも高く、新店舗も続々とオープンし、平行して高齢者部門・不動産部門も採用強化を行います。

お客様の安心・快適な住まい探しを“最後”まで支えるためのワンストップを提供。

会社名

ロイヤルハウジング株式会社

事業内容

■高齢者住宅の紹介(東京ロイヤル・神奈川ロイヤル・埼玉ロイヤル)
■不動産の売買仲介・賃貸仲介(ロイヤルハウジング・ロイヤルハウジング販売)
■ビル・アパート・マンションの賃貸管理(分譲マンションの一室を含め1万戸以上)
■不動産の企画開発・新規分譲
■UR賃貸住宅・住宅供給公社の賃貸住宅の斡旋
■リゾート不動産(マンション・別荘等)の販売及び仲介(ロイヤルリゾート)
■住宅のリフォーム(ロイヤルインテリア)

設立

1975年6月28日

資本金

6000万円(グループ合計4億円)

売上高

11億7800万円(グループ合計99.8億円)

従業員数

130名(グループ合計550人)

【平均年齢】
本事業部:平均年齢40歳
【中途入社者の割合】
85%

代表者

代表取締役 木島 寛

備考

★今年も新規店舗出店計画中!

30代~40代の女性が活躍中!お客様に寄り添える、想いのある方に接客してほしいと思います。
30代~40代の女性が活躍中!お客様に寄り添える、想いのある方に接客してほしいと思います。
事業部店舗入口にて撮影!
事業部店舗入口にて撮影!
一緒に新しい価値ある相談サービスを作りましょう!(左)代表取締役木島、(右)上席執行役員谷本
一緒に新しい価値ある相談サービスを作りましょう!(左)代表取締役木島、(右)上席執行役員谷本

応募・選考

選考プロセス

《平日夜や土日の面接もOK》
「コロナ禍で仕事が減ってしまった…」
「安定した収入を実現したい」という方も大歓迎です!

女の転職typeの専用応募フォームからご応募下さい。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考
※結果については合否に関わらずご連絡いたします

▼【STEP2】面接2~3回(一次:Zoom 二次以降:対面)

▼【STEP3】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆応募の秘密厳守します
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターが運営する 
ロイヤルハウジング株式会社type採用事務局にて 採用業務の一部(※)を代行しております。 
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで 
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。 

(※) 
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが 
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。