仕事内容
【成長意欲がある方大歓迎】スキルアップできるバックオフィス業務
◆経営基盤◎実績トップクラス&売上前年140%超
◆労働環境◎年休119日~&残業管理&産育休制度
スキルや志向性に応じて、下記業務をお任せします。
■人事企画
・組織活性化(経営層と従業員との意思疎通支援や働きやすい環境整備等)
・就業規則改訂
■制度・評価
・人事・評価制度の構築、運用、改善
■労務
・社会保険手続き
・給与計算、勤怠管理
・福利厚生業務
・安全衛生管理
・監督官庁、行政機関対応
■その他総務関連業務
・稟議書、契約書など文書管理、保管
・オフィス管理、防災
・車両、保険関連業務
・備品管理、発注
仕事の魅力
業務の分担制をとっており、それぞれの担当者がトレーナーとなってイチから丁寧にお教えします。
一つ一つの業務を着実に学ぶことができますので経験の浅い方、ブランクのある方も、ご安心ください。
社長・役員との距離も近く、適正な評価が得やすい環境です。実際に中途入社の中にも社歴に関係なく昇進・昇格している方もいます。社長が目を通す日報には、各自が日頃感じていることを自由に記載することができるなど、思いをストレートに伝えられます。
アピールポイント
社内セミナー、勉強会、管理職研修など、業界・業務・キャリアについて学ぶ機会を提供しています。また、慣れてきたら自ら考えて物件の告知を行ったり、オーナー様へ修繕箇所を提案するなど、より成長できる業務もお任せいたします。