仕事内容
自社開発したクラウド型交通事故削減サービス「AI-Contact」を多くのお客様に提案～導入していきます★3ヶ月間のOJTでしっかり学べます
交通事故のない社会を創るため、当社が開発・展開しているクラウド型交通事故削減サービス「AI-Contact」の営業をお任せします。
＜*お客様*＞
運送・交通企業や通信企業、その他社用車を持つすべての企業がお客様です。
特に近年、コンプライアンス遵守を重要視する大手企業への導入が進んでいます。
＜*仕事の流れ*＞
▼新規顧客と接点づくり・アポイント
展示会への参加やHPからの問い合わせ、代理店からの商談同行依頼などをきっかけにお客様との接点を作っていきます。
その他、集客のためのセミナーを企画・開催、DM送信をすることもありますが、むやみなテレアポなど非効率な手法は実施していません。
▼アプローチ～商談
現在はオンライン商談がメイン。初めは小～中規模の企業、慣れてきたら大手企業との商談をお任せします。
▼成約
多くのお客様への導入を推進することで、「交通事故ゼロ」という大きな社会貢献につながるやりがいを感じられます。
※一人あたり、月20～30件の商談を担当し、そのうち5～6件が成約に繋がっています。
仕事の魅力
【クラウド交通安全システム「AI-Contact」とは？】
専用のアプリorデバイスをつけて運転することで、ドライバーの運転状況（交通違反など）を自動で判定・記録し、管理者がいつでも確認できるサービスです。ドライバー別の運転傾向診断が可能なので、記録・データを基にした交通教育も実現できます。
また6月には、運転中にリアルタイムで危険アナウンスができるアプリ「AI-Contact NOW」をリリース。TVや新聞でも特集され、お問い合わせは前年度比約20倍で増加中と、かなりの注目を集めています！
「AI-Contact」を広める意義は、危険運転によって高まる事故リスクを下げ、安全を実現できるということ。今後はまち作りやtoC向けへの活用も視野に入れて、より社会に貢献できるサービスへと進化させていきます！
少数精鋭の会社かつ若手が多い組織のため、気軽にコミュニケーションが取れ、個人の意見も経営陣に伝えやすい環境です。
「こうした方が効率がいい、結果が出そう」といった、仕事のやり方に関する提案もしっかり耳を傾けてくれます。実際に別部署では、業務量の偏りをなくすために、事故鑑定の部門とカスタマーサポート部門を統合した組織体制を女性社員の声から実現しました。
働きやすい会社づくりのためにもぜひ積極的に意見をお聞かせください！
アピールポイント
＜*約3ヶ月間のOJTで、丁寧に育成・サポート！*＞
まず「AI-Contactの仕組み」「道路交通法を守ることが、なぜ交通事故削減に繋がるのか」ということを学んでいただきます。その後、先輩メンバーの商談に同席して、実践的な業務ノウハウをレクチャー。主体的に商談等を進められるようになったら、担当企業の引き継ぎ、新規営業をお任せします。独り立ち後もマーケティング部が資料作成やデータ収集をサポートするので安心です！
＜*頑張り次第でスピード感のあるキャリアアップも可能*＞
当社では年齢も社歴も性別も関係なく、「目標を達成した」「成果を出せた」といった実績をしっかり評価いたします。
ある未経験入社の女性社員は23歳で入社し、資格取得などを積極的に行った結果、2ヶ月後には主任へ昇格！半年後にはさらにマネージャー職へとステップアップしたという事例があります。
