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株式会社Diverse UI/UXデザイナー|自社開発プロダクト|フルフレックス|副業OK(申請不要)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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現在この求人は女の転職typeに掲載していません。掲載当時の転職・求人情報は以下

株式会社Diverse

  • UI/UXデザイナー|自社開発プロダクト|フルフレックス|副業OK(申請不要)

    • 正社員

※この求人情報は、求人掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

自社恋愛マッチングアプリのUI/UXデザインに、
自身のアイデアを活かせる。

ー ダイバーシティを生み出す
出会いのプラットフォームを創る ー
をミッションに掲げ、
*恋活サービス
*婚活サービス
*マッチングアプリ
といったサービスを提供する私たち。

多様な価値観が存在し、個性を受容し合うからこそ
新しい発想は生まれると考えています。

そのため、“サービスを育てるアイデア”は
全員がフラットに発信できる体制。
そこに上下関係や、職種の垣根はありません。

デザイナーにも大きな裁量が与えられており、
自ら発信したデザイン案を
自らの手でカタチにすることも出来ます。

チーム一体となり、考えや目線を日々提案・実行しながら
コンテンツを創り出していきませんか?

アピールポイント

  • 職種未経験OK
  • 業種未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 経験者限定
  • 研修・教育あり
  • 転勤なし
  • リモートOK
  • 土日祝休み
  • 残業20時間以内
  • 産育休活用有
  • 服装自由
  • 女性管理職在籍
  • 休日120日~
  • 育児と両立
  • ブランクOK
  • 時短勤務あり
  • 資格取得支援
  • 副業OK
  • 国認定取得

仕事内容

仕事内容

*日本最大級!「出会い」のプラットフォームサービスを運営する成長ベンチャー*
◆立ち上げ間もないデザインチームの基盤を共に創っていける
◆自分のアイデアが直接にプロダクトに反映される


<国内最大級のマッチングサービス『YYC』をはじめとした、自社プロダクトのUI/UXデザイナー>
人と人の真剣な出会いをオンラインで実現するために、直感的でユーザビリティの高いデザインは欠かせません。あなたの力でサービスを成長させてください!

【組織体制】
ディレクター/エンジニア/デザイナー/マーケターが一体となり、サービスのグロースに取り組んでいます。アジャイル方式を採用し、素早いコミュニケーションを意識しています。

【仕事内容】
ユーザビリティを意識したUI/UXデザインに自身のアイデアを活かせる環境。「メッセージ機能の開封率をあげたい」「登録直後のユーザーの不安を和らげたい」といったサービス課題に対して、プロダクトチームとディスカッションしながら、デザインアイデアを提案・実行します。
また、タスク管理ツールを活用し、いつ・誰でも改善案が発信できる仕組みを整えています。アイデアを積極的に採用しながら、価値あるサービスを一緒に作り上げていきましょう!

《求める人物像》
■採用広報の業務を自ら主体的に進められる方
■弊社Valueに共感できる方
Team Driven 全てはミッションを実現するために
Be Professional プロフェッショナルであれ
Fail Fast,Go higher 失敗を恐れず迅速に行動しよう

仕事の魅力

POINT01 多様性を認め、社員一人ひとりの幸せを支援しています。

私たちは「Diversity & Inclusion(多様性と包括性のある社会)」をモットーに、社員一人ひとりの価値観、ライフスタイルを尊重したワークスタイルを実践しています。

◇フルフレックスタイム、所用による中抜けOK
◇リモート制度あり
◇残業は少なめ
◇髪色、服装、ネイル自由
◇女性の産育休暇実績多数。社長や男性も育休実績あり
◇育児両立支援が充実
◇副業推奨(会社申請不要)

POINT02 デザインを考える脳を、刺激し続けられる環境

自社サービスのデザインだけでは、学べることや思考はどうしても偏りがち。そのため当社では、月に1度、UIの勉強会を開き、マッチングアプリ以外のデザインを考察・1画面を自由に作成してみる時間をとるなど、自社サービス以外のデザイン領域を楽しみながら学べる取り組みを行っています。

常にデザインは、チーム内でレビューし合うなど、インプットとアウトプット繰り返すことを習慣化。様々なバックグラウンドを持ったデザイナーが在籍していますので、刺激的な意見交換もできます。ゆくゆくはデザインの良し悪しを言語化できるデザイナーへと成長していただきたいと考えています。

募集要項

雇用形態

正社員

勤務地

<駅直結のオフィス>
東京都千代田区永田町2丁目10番3号 東急キャピトルタワー13階

★移転したばかりのキレイでオシャレなオフィス!
30種類以上のドリンク・スープも無料で飲めるフリードリンクを完備しています。

★リモートワークあり
ライフスタイルに応じて、出社とリモートの併用も可能です。

【詳細・交通】
・東京メトロ銀座線/南北線「溜池山王」駅直結
・東京メトロ丸の内線/千代田線「国会議事堂前」駅直結 
※自転車通勤OK
【勤務地エリア】
東京都(千代田区)

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

■FigmaまたはSketchを使ってUIデザインをしたことがある
■iOS/Androidのガイドラインの知識がある
■学歴不問

《歓迎条件》
■グラフィックデザインの経験
■AfterEffectsでのモーションデザイン
■インタラクションデザイン
■数字を意識したデザインができる方

【あると望ましい経験・能力】
《こんな方と働きたいです!》
■客観的な視点を持ちながら情緒的なサービスについて考えるのが得意な方
■自ら目標設定して向上していける方
■人と人の出会いをインターネットで実現することに面白さ・意欲を感じられる方

常識にとらわれず自由な発想で物事を捉えられる人、好奇心旺盛で興味を持ったら行動に移せる人を歓迎します。

勤務時間

■フルフレックスタイム制(標準労働時間8時間)

現在は11時~朝ミーティングがありますが、
用事などがある場合は参加は必須ではありません。

ワークライフバランスをご自身で調整しながら、
仕事にコミットできます。
私用による中抜けなどもOK◎

休日休暇

《年間休日126日/2020年度実績》
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇(入社日に3日付与)
■特別休暇
■夏季休暇(入社月に応じて3日)
■慶弔休暇
■生理休暇
■産前産後休暇
■育児休暇(男女取得実績あり)
■慶弔休暇
■介護休暇

【産休育休活用例】
育休取得実績は多く、男性も3名取得(そのうち1名は社長)。子育てへの理解がある環境です。その他ファミリーサポート等の保育サービスを利用した際は、利用料金の50%を補助したり、子どもの看護等で休暇を取得する際は看護休暇として年間5日間のお休みが取得できたり...と、サポート体制が充実しています。

待遇・福利厚生・その他

■社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合)
■iTunes・Google Playカード購入費用の補助
■育児両立支援(ベビーシッター等の保育サービスを利用した際、利用料金の50%を補助)
■結婚・出産祝い(同性のパートナー関係も対象)
■保養施設・スポーツ施設等の割引利用
■勉強会登壇手当
■セミナー・海外カンファレンス参加費用負担
■書籍購入費用負担
■部門懇親会の開催費用負担
■副業推奨/会社申請不要
■日本ITソフトウエア企業年金基金
■婦人科検診や予防接種の費用負担
■屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

同社の要ともいえるプロダクトチームでは、ライブドア、LINE、ミクシィの流れを引くWebサービスのプロフェッショナルが活躍。またフラットなカルチャーが根付いており、気軽にアイデアを提供し合うことが可能。上下関係やセクショナリズムがなく、実力に応じた評価が行われているため、チャレンジングな環境で働きたいと考えている人にはピッタリな会社だと言えます。

この仕事で磨ける経験・能力

週次でデザイナーチームのリーダーと1on1を実施。一人ひとりに合ったキャリアやスキルアップのアドバイスをします。また、5段階の評価シートを導入し、価値基準が難しいデザイン領域を言葉ではなく数字での判断を仕組み化することにより、デザイナー一人ひとりが取り組むべき課題を明確にし、確実な成長を後押しします。

会社概要

インターネットでの出会いが“当たり前”の世の中を目指して

累計1500万人以上のユーザーが利用する国内最大級のマッチングサービス『YYC』、会員数130万人超の女の子のためのマッチングアプリ『Poiboy』などのサービスを運営している株式会社Diverse。少子化や未婚率といった日本の課題の解決を目指し、インターネットで結婚相手やパートナーを探すカルチャーを提唱。各層にフィットする「出会いのプラットフォーム」の提供を行っています。

インターネットでの出会いが“当たり前”の世の中を目指して

会社名

株式会社Diverse

事業内容

Diverseはライフスタイルや価値観がマッチする
出会いのプラットフォームを提供しています。

◆YYC 日本最大級の恋活サービス
累計ユーザー1,500万人以上
カジュアルな出会いの場として人気。

◆Poiboy 女の子から選ぶマッチングアプリ
会員数130万人突破
女の子のためのマッチングアプリ。

設立

2013年12月2日

資本金

1,000万円

従業員数

42名(2022年5月時点)

代表者

代表取締役社長 津元 啓史

社員それぞれが豊かな人生を歩めるよう、多様さを認め合い、一人ひとりの声を大切にする環境です。
社員それぞれが豊かな人生を歩めるよう、多様さを認め合い、一人ひとりの声を大切にする環境です。
駅直結で、開放感のあるオフィス。ドリンク・スープが無料で飲めるスペースも完備しています。
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出産・子育てを支援する制度、仕事とプライベートの両立を促進する制度の充実に力を入れています。
出産・子育てを支援する制度、仕事とプライベートの両立を促進する制度の充実に力を入れています。

応募・選考

選考プロセス

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 

▼【STEP1】Web応募書類による書類選考

▼【STEP2】面接1~2回

▼【STEP3】内定

◆面接はオンライン対応可能です
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください