仕事内容
＼実務経験は問いません／
◎女性社員も活躍中！産育休などの制度もあり
◎フレックス制で柔軟な働き方が可能♪
◎業界トップクラスの業績を誇る安定企業
◎ニーズが高い業界だからこそ、手に職もつけられる！
EOSL機器（メーカーのサポートが切れた製品）の
保守、レンタル、修理、販売などを行う事業で、
リーディングカンパニーとして実績を積んでいる当社。
あなたには、仕入れたIT機器のデータ消去や初期化、
出荷可能な状態にするメンテナンス、
オーダーに合わせたサーバー機器の構成変更・再構築などをお任せします。
≪未経験でもOK！≫
ベテランのリーダーが率いるチームで
知識をどんどん吸収していってください。
ほとんどのメンバーが未経験で入社して活躍しています。
【具体的な業務】
▼仕入担当がIT機器を仕入れたら…
・サーバーのデータ消去、工場出荷状態に戻す初期化
・動作確認
・キズなどのチェック
▼お客様から機器の発注が入ったら…
・型番チェック
・スペックの調査
・動作確認
▼そのほか
サーバー機器などを組み込んで注文内容に即した状態に構築する「組み込み業務」もご担当いただきます。状況に応じて、営業部への技術サポートやお客様先でのサーバー環境構築、設置業務などを行う場合があります。
仕事の魅力
男女ともに異業種からの転職者が多数活躍しています。
実際に未経験入社で活躍している転職者からは
「専門用語を覚えるのが少し大変だったが、先輩に頼りながら自然と知識を吸収していけた」
「毎日部門で集まる機会があって相談も都度できるし、できたら褒めてもらえてモチベーションが保ちやすい」
「役職の垣根がなく、男女とわず平等・公平な社風なので安心して働ける」
「先輩に質問をしたときに、手を止めてしっかり話を聞いてくれる」
といった声も。
仕事で困ったときは、必ず周りの先輩が助けます！
知識面もみんな少しずつ覚えていっているので、
まずは『やってみたい』という気持ちがあればOKです♪
当社のモットーは、『無駄な残業禁止』です。業務上どうしても残業が発生してしまうこともありますが、ダラダラと遅くまで残業することは歓迎していません。責任を持って自分の仕事を行う、働く時間は自分で調整する。それがゲットイット流です。
フレックス制を導入しているため、残業してしまった次の日は遅めに出社するといった柔軟な対応も可能。自分の体調やライフスタイルも大切にしながら活躍してください。
アピールポイント
社員全員のチームワークがあってこそビジネスが成立するというのが当社の考え。
そのため入社後3ヶ月間は、物流・技術・営業の各部門の仕事を順番に経験し、社員間のコミュニケーションを大切にする期間にしています。
こうすることで実際に業務を進める際に各部署との連携が取りやすく、より円滑に業務を進めることができます。言い換えれば最初の3ヶ月間で、社員全員がお互いをサポートしやすい環境を整えているのです♪
