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株式会社コペル【児童発達支援スクールコペルプラス/幼児教室コペル】

幼児教室の先生*未経験OK*資格不要*原則定時退社*1分単位の有給取得可

    • 新着
    • シンプル
    • 正社員

今のあなたでも大丈夫!抜群のサポート体制のもと、《無資格&未経験》でも子どもたちの先生に♪

意欲重視の採用を行っているコペル。
特別な経験や資格がなくても、未経験から活躍している先生達がたくさんいます!
「子どもが好き」なあなたもぜひ、一緒に働きませんか♪

▼レッスンは楽しい「ショー」▼
先生…といっても難しいことはなく、リズムに合わせて英語を覚えたり、歌で47都道府県を学んだり…子どもが飽きないような楽しいレッスンをしています♪
ちなみに、ピアノの経験も必要ありません◎

▼働きやすさもバツグン▼
2000種以上のオリジナル教材を使うので、手作りする必要も持ち帰りの仕事もありません!
イチから学べる研修や充実のサポート体制があるので、初めての方も安心して始められます。

株式会社コペル【児童発達支援スクールコペルプラス/幼児教室コペル】
好きなことを仕事にして、長く働けます♪1.5ヶ月間の研修もあるので安心!

アピールポイント

  • 未経験OK
  • 第二新卒OK
  • 学歴不問
  • 研修・教育あり
  • 語学活かせる
  • 資格住宅手当
  • 産育休活用有
  • 育児と両立OK
  • 休日120日~
  • 女性管理職有
  • 賞与あり
  • 転勤なし
  • 正社員登用有
  • 土日祝休み
  • 残業少ない
  • 上場企業
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 私服OK
  • 時短勤務あり

仕事内容

仕事内容

★未経験OK/入社後の資格取得もサポート★賞与年2回あり&各種資格手当も支給★残業ほぼなし★年間休日120日★完全週休2日制


全国各地の『コペル』の教室にて、
子どもたち(0歳~6歳)へのレッスンや
保護者との連絡・相談対応などに
携わっていただきます。
まずは3~4歳のお子様のレッスン、
慣れてきた後に年次が上のお子様のクラスに。
元保育士、先生も多数活躍しているので、
気兼ねなく相談しながら進めていけますよ。

*☆*レッスンについて*☆*
1回の時間は50~70分。
1日3~5回繰り返し行います。
子どもたちが全力で集中できるのは、
平均的に年齢プラス1分ほど。
(2歳は3分、3歳は4分)
子どもたちが飽きてしまわないよう、
ショーのように行っています。
笑顔で楽しめるレッスンを心がけましょう!
※2名~最大6名の集団レッスンです。
※保護者の方の同伴あり

*☆*入社後の流れ*☆*
配属先の教室や研修施設での模擬レッスンなどを通して、
レッスンに使うカードやそろばんといった
“教材の使い方”を学びます。
プログラムの立て方も、子どもたちのタイプに合わせて
確立されているので、専門知識の無い方でも安心♪

*☆*豊富なオリジナル教材*☆*
そろばんやフラッシュカード、
ミニ跳び箱やトランポリンまで様々!
コペルは業界トップクラスの教材数を誇っており、
なんと2000種類以上!
教材の手作りや仕事の持ち帰りは一切ありません。

*☆*褒めて伸ばす療育を実現*☆*
間違えても叱ったり否定はせず、"褒めて伸ばす"のがコペル流。
親御様と二人三脚で子どもたちの成長をサポートします。

一日の仕事の流れ

▼9:30 開園準備
その日使用する教材やカリキュラムのチェックなど

▼10:00~12:30 授業
1日1~5コマのレッスン(1コマ60分)を実行。

▼12:30~13:30 お昼休憩

▼13:30~ 午後の授業
保護者の方との相談なども行います。

▼18:30 退勤
お疲れ様でした!

仕事の魅力

POINT01 異業界出身の先輩が多数活躍中♪

子どもが大好き!という気持ちから始めた先輩が多数。
前職は事務やアパレル販売、介護職、巫女さんなど経歴はさまざまです。

「ピアノが弾けなくても先生になれると聞いたので、安心して始められました」
「資格の勉強が難しそうと思っていたので、無資格でも子どもと関わる仕事ができて嬉しい」
…など、色々な思いから先生に挑戦しています。
入社時に難しい知識やスキルは不要です。
万全のサポート体制をご用意しているので、ご安心ください★

POINT02 90%以上の先生が「職場環境に満足」!働きやすさも抜群◎

*完全週休2日制
*年間休日120日以上
*原則定時退社、転勤・夜勤なし
*1分単位で有給取得可能
*産休・育休取得実績あり
*育休取得後の復帰率83%

働きやすい充実の環境があり、先生同士で協力し合う雰囲気があるので、馴染みやすいですよ♪

アピールポイント

教育制度について

~オンラインにての研修や講義受講ができます!~

【入社後1~1.5か月間はサポート研修を実施】
◎導入研修
◎OJT
◎コペル本部での専門教育
◎模擬レッスン
◎ビデオ研修
◎教材について学ぶ研修
◎授業見学
◎先輩指導員のマンツーマンフォロー etc...

【1.5か月後の研修後も定期的なフォローあり】
◎ロールプレイング(月1回)
◎全体研修

資格取得支援制度について

【児童発達支援管理責任者の資格取得をサポート】
児童発達支援管理責任者とは、教室を利用する児童の成長に合わせた計画書の作成や、教室の管理者の役割を担うポジション。児童発達支援施設には必ず1名以上配置が義務づけられています。

一般的にこの資格を取得するには、実務経験が5年必要となるのですが、『福祉・医療・保育・特別支援業界での実務経験がある方』は、前職時代とコペルでの経験を合算することができます!

募集要項

雇用形態

正社員

給与

◆想定月収30万円(基本給20万円+各種手当10万円+残業代全額支給)+賞与年2回
 ⇒保育士/理学療法士/作業療法士/言語聴覚士/公認心理師の有資格者の児童指導員
◆想定月収23万円(基本給20万円+各種手当3万円+残業代全額支給)+賞与年2回
 ⇒未経験入社の児童指導員
--
◆児童指導員
 基本給20万円~+各種手当+賞与年2回+残業代全額支給

※給与は経験・スキルにより決定
※残業超過分は別途支給
※月収例は首都圏教室、土日両日勤務の場合
※首都圏・大阪・兵庫とその他エリアにより手当の変動あり
※試用期間6か月あり/最初の1~1.5か月は研修期間となり、時給1050円(全国一律)/研修終了後は、日割りで月給制に移行

【給与例】
■児童発達支援管理責任者の有資格者
└基本給30万円~
★手当込みの場合、月収37万円可能!

勤務地

東京都杉並区/目黒区/品川区/港区/江東区/渋谷区/世田谷区/文京区/練馬区
埼玉県ふじみ野市
千葉県習志野市
三重県津市
愛知県名古屋市
兵庫県神戸市
北海道札幌市
長野県長野市
福岡県福岡市


※詳しくはHPの「教室一覧」をご確認ください
└https://copelplus.copel.co.jp/schoollist/

★U・Iターン歓迎
★駅直結や駅から徒歩5分圏内多数
★転居を伴う転勤はありません
★希望の勤務地を最大限考慮致します

【詳細・交通】
◆また、下記の勤務地でも募集中◆

北海道:札幌市/江別市/北広島市/苫小牧市/
福島県:福島市
茨城県:つくば市/守谷市
埼玉県:さいたま市/川越市/熊谷市/川口市/飯能市/本庄市/東松山市/深谷市/上尾市/草加市/越谷市/蕨市/入間市/朝霞市/志木市/和光市/桶川市/北本市/八潮市/富士見市/蓮田市/坂戸市/ふじみ野市
千葉県:千葉市/市川市/船橋市/松戸市/野田市/習志野市/柏市/市原市/流山市/八千代市/浦安市/四街道市/富里市
東京都:中央区/港区/新宿区/文京区/墨田区/江東区/目黒区/大田区/世田谷区/渋谷区/杉並区/荒川区/練馬区/足立区/江戸川区/八王子市
神奈川県:横浜市/川崎市/相模原市/平塚市/鎌倉市/藤沢市/小田原市/茅ヶ崎市/逗子市/厚木市/大和市/伊勢原市/海老名市
新潟県:長岡市
長野県:長野市
静岡県:静岡市
愛知県:名古屋市/豊橋市/岡崎市/一宮市/春日井市/豊田市
三重県:津市
大阪府:大阪市/堺市/豊中市/吹田市/高槻市/枚方市/茨木市/寝屋川市/松原市/東市/和泉市/摂津市/東大阪市
京都府:京都市/京田辺市/向日市
兵庫県:明石市/神戸市/尼崎市/西宮市
奈良県:生駒市
広島県:広島市/福山市
福岡県:春日市/八幡市/那珂川市
大分県:大分市
【転勤の可能性】
転居を伴う転勤はありません。
【勤務地エリア】
北海道、福島県、茨城県、埼玉県(さいたま市北区、さいたま市見沼区、さいたま市岩槻区、川越市、熊谷市、川口市、飯能市、本庄市、東松山市、深谷市、上尾市、草加市、越谷市、蕨市、入間市、朝霞市、志木市、和光市、桶川市、北本市、八潮市、富士見市、蓮田市、坂戸市、ふじみ野市)、千葉県(千葉市中央区、千葉市花見川区、千葉市美浜区、市川市、船橋市、松戸市、野田市、習志野市、柏市、市原市、流山市、八千代市、浦安市、四街道市、富里市)、東京都(中央区、港区、新宿区、文京区、墨田区、江東区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、杉並区、荒川区、練馬区、足立区、江戸川区、八王子市)、神奈川県(横浜市鶴見区、横浜市神奈川区、横浜市中区、横浜市保土ケ谷区、横浜市磯子区、横浜市金沢区、横浜市港北区、横浜市戸塚区、横浜市港南区、横浜市旭区、横浜市緑区、横浜市青葉区、横浜市都筑区、川崎市川崎区、川崎市幸区、川崎市中原区、川崎市高津区、川崎市多摩区、川崎市麻生区、相模原市緑区、相模原市中央区、平塚市、鎌倉市、藤沢市、小田原市、茅ヶ崎市、逗子市、厚木市、大和市、伊勢原市、海老名市)、新潟県、長野県、静岡県、愛知県(名古屋市千種区、名古屋市北区、名古屋市中村区、名古屋市中区、名古屋市瑞穂区、名古屋市熱田区、名古屋市南区、名古屋市緑区、名古屋市名東区、豊橋市、岡崎市、一宮市、春日井市、豊田市)、三重県、京都府、大阪府(大阪市福島区、大阪市天王寺区、大阪市旭区、大阪市住吉区、大阪市淀川区、大阪市平野区、大阪市北区、大阪市中央区、堺市堺区、堺市中区、堺市東区、豊中市、吹田市、高槻市、枚方市、茨木市、寝屋川市、松原市、大東市、和泉市、摂津市、東大阪市)、兵庫県、奈良県、広島県、福岡県、大分県

勤務地エリアをすべて見る

応募資格

≪2022年4月入社も募集!資格無でもOK≫
★「教育に興味がある」「子どもが大好き」そんな思いをお持ちの方なら大歓迎

■未経験OK/第二新卒歓迎
■学歴不問
【意欲&人物重視の採用です】
『子どもが好き』『教育に興味がある』『仕事とプライベート両立させたい』など入社動機はさまざま。実務経験がなくても活躍できます♪

【あると望ましい経験・能力】
◎学生時代に社会福祉学、心理学、教育学、社会学のいずれかの学科で学ばれていた方
◎保育・教育分野での実務経験がある方
◎保育士資格をお持ちの方
※児発管またはサービス管理責任者の資格をお持ちの方は大歓迎!
【過去に採用した転職者例】
接客業や営業、保育や教育関連にいた社員など様々!中には、保育士から一般事務へ転職し、その後もう一度保育の道へ転職を決めたケースもあります♪
また、「研修が充実していたから」「持ち帰り仕事がないのがいい」「子どもひとり一人と向き合えるから」といった理由で入社された方が多数います!

勤務時間

9:30~18:30(実働8時間)
☆教室の開校時間は全国共通で10時~18時です。

【残業について】
★基本的に残業はありません!★多くても1日30分程度で、月平均4~5時間です。担当するレッスンは1日あたり1~5コマ(1コマ60分)。空き時間に授業・教材の準備を行うなど、スケジュールを自身で調整できます!個人差はありますが、基本的に定時で帰宅できますよ♪

育児と両立OK

★育休からの復職率:83%!★
コペルではワーキングママが多数活躍中!ライフイベントを経ても、長く安心して活躍できる職場です。
また、子育て世代が多いので、運動会など土日のイベントの際は有給が使えるほか、
シフトも柔軟に調整できる環境です◎

休日休暇

★年間休日120日以上★
■完全週休2日制(毎週同じ曜日が休みとなる固定シフト制です)
■夏季休暇(3日)
■冬季休暇(5日)
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇

待遇・福利厚生・その他

■昇給年1回
■賞与年2回※業績による
■交通費全額支給(マイカー通勤の場合は上限あり)
■各種社会保険完備
■制服貸与(ブルー+ピンク) 
■研修制度
■社割制度
└お子様を割引価格でコペル教室に通わせられます♪
■従業員持ち株会(2022年1月~)※10%の補助あり
■自動車通勤OK
■一人暮らし手当(1万円/月)
■コース手当
■達成率手当
■貢献度手当年2回 ※個人の貢献度に応じて支給
■室長手当
■各種資格手当
■受動喫煙対策:屋内全面禁煙

働く環境の特徴

この仕事の特徴

viewpoints

女の転職!取材レポート

制作担当小軽米より

★1分単位の有給取得可★完全週休2日制★年間休日120日★育休からの復職率83%など、働きやすい環境がある同社には、労働環境の厳しさから好きな仕事を辞めてしまったり、子どもに関わる仕事に憧れを持ったけれど違う仕事についてしまったり…そんな方たちがたくさん働いているそう!厚労省の認可事業のため安定性はバツグンで、社員が働きやすい体制作りにも注力しているので、「好き」を仕事にしたい方にピッタリです◎

この仕事で磨ける経験・能力

◎子どもたちや保護者の方とのコミュニケーションスキル
◎教育・福祉・保育に関連する専門的な知識

★「児童発達支援管理責任者」という専門資格の取得もサポート!資格ゲット後は、月給37万円スタートです♪

社員の方にインタビューしました

資格がなくてもチャレンジできる(中途入社/Iさん)
以前は営業をしていました。お客様や業務の都合で帰宅時間が遅くなることがありましたが、コペルは勤務時間が決まっており、残業も本当に少ないので無理なく働けます。また、わたしは子どもが大好きで、「子どもに関わる仕事に携わりたい」という気持ちはずっとありましたが特に資格は持っていませんでした。けれど、当社では研修で基礎知識を学べますし、先輩や本部からのサポートもあるので安心してチャレンジできましたね。
資格がなくてもチャレンジできる(中途入社/Iさん)
未経験でも安心できる環境でした(2019年入社/Sさん)
元々は塾の先生などをしていました。子どもは好きでしたが、資格がなかったため、無資格でも始められるコペルに転職を決めました。40代の自分でも大丈夫か心配でしたが、研修で先生がしっかり教えてくれますし、フォローも充実しているので安心でした。その他、研修はたくさんあるので不安な点がすぐに解消できるのも、有り難いですね。お子さまの大事な時期に関わり、成長しているのを見るのが今のやりがいです。
未経験でも安心できる環境でした(2019年入社/Sさん)
reviews

社員からの評判・口コミをチェック!

社員の大部分が幼児教育の女性講師のため 向上心にあふれた方が多く 明るくエネルギッシュな会社です。幼児教育という基盤が国内外いずれも伸びていく分野なのでそれぞれの社員の能力や可能性を引き出すことのできる会社です。

(女性/中途)

徳育を大切にしている会社の通り、講師や事務の方などとても明るく親切で素敵な方ばかりの会社だと思います。子どもたちだけでなく保護者の方々の対応もしっかりされているので、保護者からの信頼もとっても厚い会社だと感じております。

(女性/新卒)

会社概要

教育で感受性豊かな社会を実現したい、という想いを大切にしています。

当社では未来ある子どもが時代を牽引する存在へ育つことを願い、独自の育成で個々の可能性を最大限に引き出すことに注力しています。シンボルキャラクターである白くまは絶滅危惧種。当社の教室から羽ばたいた子どもたちが創る、「思いやり溢れる平和な世界」に守られることをイメージしています。コペルは年々教室の数を伸ばし、現在では全国に200拠点以上展開。将来を担う可能性を秘めた子どもたちが多数巣立っています。

教育で感受性豊かな社会を実現したい、という想いを大切にしています。

会社名

株式会社コペル【児童発達支援スクールコペルプラス/幼児教室コペル】

事業内容

*育休からの復職率83%
*30%以上が勤続10年以上
*90%以上が「職場環境に満足」

◎コロナ禍でも手当の支給で従業員の収入が減らないよう保障。
厚労省認定事業のため国からの補填があり、堅実な経営ができています。

【事業内容】
*幼児教室事業
*幼児教育教材販売
*児童発達支援事業

*児童発達支援事業所コペルプラス:194事業所
*幼児教室コペル:75教室※2020年9月時点

【大阪府緊急雇用対策賛同企業】

設立

2009年1月

資本金

5,000万円

売上高

73億9800万円(2020年12月期)

従業員数

140名

【平均年齢】
32.9歳

代表者

代表取締役 大坪信之

子どもを褒めて伸ばすのがコペル流。子どもたちひとり一人の成長をじっくり見守ります。
子どもを褒めて伸ばすのがコペル流。子どもたちひとり一人の成長をじっくり見守ります。
「児童発達支援管理責任者」という資格取得も当社でサポートします◎
「児童発達支援管理責任者」という資格取得も当社でサポートします◎
業界トップクラスを誇る教材数。先生が教材を手作りすることはありません。
業界トップクラスを誇る教材数。先生が教材を手作りすることはありません。

応募・選考

選考プロセス

■□■■□■積極採用中■□■■□■
☆現在は、全ての選考をリモートで行っております!

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 
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▼【STEP1】3営業日以内に一次選考についてアンケートのご案内
(メールもしくはSMSでご連絡します)

▼【STEP2】面接(採用担当・代表)

▼【STEP3】採用担当より選考結果のご案内
※場合により、2次面接の実施をお願いする場合がございます
※入社日はご相談に応じます、お気軽にお問い合わせください
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

問い合わせ

株式会社コペル【児童発達支援スクールコペルプラス/幼児教室コペル】
https://copelplus.copel.co.jp/
〒 160-0022 東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー10階
担当者 / 採用担当
tel / 03-6455-4165

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    働く環境

    2020年12月現在
  • 残業時間(平均)

    データの説明

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    5時間

    全国平均
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    株式会社コペル【児童発達支援スクールコペルプラス/幼児教室コペル】

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